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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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募集している求人が 25件あります!
ソニーペイメントサービス株式会社の 募集が終了した求人
事務職/20代活躍/最大9日間の連休可能/Web面接実施中
- 正社員
- 転勤なし
オフィス内で事務業務をお任せ
具体的な仕事内容
業務統括部 福岡業務センター
(組織:女性3名・男性1名)
・加盟店・カード会社からの各種問い合わせ対応
☆問い合わせ内容は不正利用等が中心で
メール、FAXでのやり取りが中心です。
・書類作成
・専用システムの検索
・付随する電話メール対応(法人のお客様のみ)
・社内外向けのルーティン業務、加盟店からの受託業務
・専用システムへの検索・入力やExcelフォーマットへの入力・修正・保存
などをお願いします。
チーム/組織構成
女性が多く活躍中。平均年齢は20代~30代で活気ある雰囲気です。
チームで業務を行うため相談もしやすく、1人に業務が偏らないよう調整しています。入社後はOJTでしっかりフォローするためご安心を。
<活躍中社員の前職>
都市銀行、地方銀行、証券会社、IT企業、通販会社など
※ジョブローテーションにより部署異動はありますが、希望する場合を除き、職種の変更はありません
■男女比:女性活躍(産休・育休実績あり/復帰率100%)
■年齢構成:20代~30代
【学歴不問/人柄重視の採用】officeの基本操作ができる方
<必須条件>
■事務処理経験
■ビジネスマナー(電話対応や営業とやり取りもある為、コミュニケーションが円滑に取れる方)
■office(Excel、Word、PowerPoint)の基本操作ができる方
<下記いずれかに該当する方を歓迎>
■金融・クレジット系での事務経験がある方優遇
■コミュニケーションを活かした経験(問い合わせ対応など)
■Excel、Accessの知識・経験がある方
※業界経験不問
面接日時は調整いたしますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。ご不明点があれば面接時お話いただければと思います。対話を通してお互いを知れる場にしましょう。※Web面接を実施しています
【転勤なし】福岡業務センター
※U/Iターン歓迎
<九州支社 福岡業務センター>
福岡県福岡市中央区長浜1-4-13 SF福岡ビル8階
アクセス:西鉄天神大牟田線「天神駅」北口より徒歩12分/福岡市営地下鉄空港線「天神駅」1番出口より徒歩10分
フレックスタイム制(月間)
※1日の標準労働時間7.5時間
※コアタイム9:30~15:30
※コロナ禍ではコアタイムなし運用中
<平均残業時間は月20時間以下>
勤怠管理システムを導入し、勤怠状況の見える化および業務量が1人に偏らないようチームで調整し合う体制があります。そのため月の平均残業時間は20時間以下(月末や年度末は少し残業が発生します)。また定時退社可能な日も多く、プライベートと両立しやすい環境です。
<昨今の状況による対策>
在宅勤務、自宅待機、時差出勤、交代制の出勤など各部署ごとに対策を行っています。詳しくは面接時にお尋ねください。
■平均残業時間
月10~20時間程度 ※定時退社する社員も多くいます
正社員
年俸330万円~(1/16を月々支給)
<給与例>
入社1年目/25歳/年俸330万円(福岡勤務)
■賞与
年2回
(6・12月)
■昇給
給与改定年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収330万円
~ ※経験・スキルにより変動 ※年俸制
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■ソニー通信教育制度
■資格取得奨励金制度(合格時、受験費用補助)
■住宅手当
■賃貸住宅斡旋制度
■在宅勤務制度
■時短勤務制度
■サークル活動支援制度
■ソニーグループ保険
■ソニーグループ福利厚生
など
<ソニー通信教育制度を導入>
自己啓発や資格取得などを中心に、数ヶ月間続く講座を受けることができます(年2回)。より技術やスキルを身につけたいメンバーが積極的に利用中です。
<社員交流も盛ん>
現在はコロナの影響を受け在宅勤務や交代制出勤も取り入れていますが、以前はランチや飲み会など社員同士の交流も盛ん。明るい雰囲気で仲も良いです。部署によっては月に1度食事会を開く、BBQ開催など定期的にイベントを楽しんでいました。
<分煙について>
受動喫煙対策あり(禁煙)
<年間休日>
124日
(2020年)★9日間の連続休暇OK
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度17日、最大24日付与)
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■看護休暇
■フレックスホリデー(9日間の連休可能/年2回)
<産休・育休取得実績あり>※復帰率100%
男性の育休取得実績もあります。活躍するママさんも多く家庭への理解もある環境です。
<高い有給休暇取得率>
管理職も積極的に取得している程、お休みは取りやすいです。特に取得理由を説明する必要もないのでストレスなく自分のプライベートを満喫できます。子どもの急な発熱などの際にも快くサポートする社員ばかりなので安心してください。
<最大9日間の連続休暇は年2回取得可能>
フレックスホリデー制度は前後の土日と合わせることで最大9日間連続で休暇できる制度です。海外旅行に利用する社員も多いです。
「わたしは、もともと人と関わることがとても好きです。そのため当社に入社してからは、さまざまな業界のお客さまと接することができるため面白味を感じます。さらに関わるなかでは業界の動きを感じることもできるため、事務能力やコミュニケーション能力以外にも多くの経験や知識を身に付けられていると感じます」
(社員)
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出典:doda求人情報(2024年8月時点)