システムズ・デザイン株式会社の過去求人・中途採用情報

大手企業向けのSIビジネス(上流～下流全工程)元請けのお客様が8割！最強の技術者集団をめざして！
具体的な仕事内容
エンドユーザー元請けで「ビジネス効率の良いパッケージ適応モデル」を軸足とした事業を推進中。

アプリケーションエンジニアの方には、楽々Framework・楽々Workflow・Salesforce・SAPを活用した業務システムの開発。
インフラエンジニアの方にはWVD（Azure上の仮想デスクトップ）の構築やサーバのクラウドリフト・クラウドシフト。
リーダー経験がある方には、ご経験にあったプロジェクトリーダーのポジション。
上流工程にステップアップしたい方、新しい技術習得に貪欲な方も、エンジニアとしてプロジェクトをアサインと経験フェーズによってさまざまなポジションを用意しております！

【教育体制の充実】
ITスキルはもちろん、ヒューマンスキルの研修体制も充実。
エンドユーザーからの元請け案件に携われますので、PM・PLとして顧客の経営課題解決のためのシステム提案や一連のプロジェクト管理ができるエンジニアとして活躍可能！
下記の制度を整え、成長意欲が高い方のサポートを行っています。

◆教育制度
└管理職研修、プロジェクトマネジメント関連、技術研修など多岐にわたるカリキュラムが充実しています！
◆資格取得支援制度
└通信教育などの費用を会社が一部負担します！
◆資格取得奨励金制度
└約60項目が対象です！

【安定した収益基盤】
創業以来、お客様と中長期パートナシップを構築し、お客様に信頼いただけるパートナーとしてシステムのライフサイクル全般に渡りお客様のビジネスを支えてきました。
安定した経営基盤（自己資本比率65％、有利子負債０）をもとに、更なる事業拡大を目指し、社会問題の解決に貢献いただけるエンジニアの皆さんを募集しています。

【働きやすい環境】
設立から50年を超え、時代にあった働き方の導入に積極的に取り組んでいます。
・在宅勤務制度の正式導入　テレワーク率90%(2021年3月度)
・通年、オフィスカジュアル・ノーネクタイ通勤
・有給取得率83.4%
・1時間単位の有給取得を可能とする時間有給休暇制度

チーム／組織構成
■第2システム事業部
エンジニア約100名で活動しています。


その他プロジェクト事例
案件の8割が元請けです！
■ワークフロー構築
■クラウド・仮想化構築
■購買・販売・会計システム構築

オープン系システム開発の経験者 インフラ基盤構築の経験者
【必須条件】
学歴不問　下記いずれかの経験をお持ちの方
◆オープン系システム(Java)の開発経験／2年以上
◆インフラ基盤構築の経験／2年以上

【こんな方は歓迎！】
◆リーダー経験(規模不問)をお持ちの方
◆システム企画・提案の経験をお持ちの方
◆上流工程（要件定義、基本設計）の経験をお持ちの方
◆ワークフロー、フレームワークを活用した業務アプリケーション開発経験者
◆SalesForce、SAPを活用したシステムの設計、構築経験をお持ちの方
◆パブリッククラウドでの仮想デスクトップ、サーバ等のインフラ基盤構築経験をお持ちの方

■本社
東京都杉並区和泉1-22-19 朝日生命代田橋ビル6F
└京王線「代田橋」駅より徒歩10分

■クライアント先
東京都内

在宅勤務も可能です！
※転勤なし

9：00～17：30（所定労働時間：7.5時間／休憩時間：1時間）
■平均残業時間
20時間

※各月の残業時間はプロジェクトの工程等によって異なります。

正社員

月給30万円以上
※経験・能力に応じて、当社規定により優遇します。
※選考を通じて年収が上下する可能性があります。
※入社後3ヶ月は試用期間となります。その間の待遇に変更はありません。
※昇給あり

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
〇通勤手当
〇時間外手当
〇扶養手当

■賞与
年2回
6月・12月

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収650万円
プロジェクトマネージャー※あくまでも目安。選考を通じて上下する可能性があります。
年収480万円
プログラマー※あくまでも目安。選考を通じて上下する可能性があります。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（上限月50,000円）
■家族手当（1人目：12,000円、2人目以降：5,000円／月）
■寮社宅あり（東京都国立市）
■退職金制度（入社3年以降から支給。定年／60歳）
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■永年勤続表彰制度
■慶弔見舞金制度
■健康診断
■社有保養所あり（湯沢・石打・熱海）
★資格取得支援制度
└通信教育などの費用を会社が一部負担します！
★資格取得奨励金制度
└約60項目が対象です！

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
∟初年度10日、繰越含め最大40日※有給消化率83.4%
■産前・産後休暇
∟復職率100%
■育児休暇
∟復職率100%
■永年勤続者特別休暇

お客様から大きな信頼を寄せていただいている当社。その理由は、「カスタマー・ファースト」の経営理念のもと、従業員が堅実な対応を積み重ねてくれているからだと思っております。

また、「顧客・株主・従業員に満足を与え得る会社となること」「社会的使命を全うし得る会社とあること」という企業理念のもと、今後も健全な情報化社会の発展に貢献できるよう、さらなる技術向上に励むとともに、人材の確保・育成に注力していきたいと考えております。