ＧＭＯ　ＲｅＴｅｃｈ株式会社の過去求人・中途採用情報

【スタートアップ】管理会社などに対し、賃貸運営のDX化を推進する自社SaaSサービスを提案します。
具体的な仕事内容
賃貸運営をしている管理会社に向け、賃貸運営のDX化を推進する自社SaaSサービス『GMO賃貸DX』を提案。既に興味を持っていただいている不動産管理会社を中心に訪問し、サービス導入提案からクロージングまでを一貫して対応します。

【主な仕事内容】
■現状抱える課題やニーズのヒアリング
■提案資料の作成
■『GMO賃貸DX』の提案　など

《サービス紹介》
「賃貸運営を楽にする」というミッションのもと、不動産オーナー向け、入居者向けのそれぞれのアプリで、スムーズなコミュニケーションや書類等の容易な確認、各種手続きの簡略化を実現するサービスです。
※Pick up!内でも紹介中です！

＞＞＞GMOインターネットグループの強み
アプリに付属する電子契約や家賃決済などのサービスがすべて、GMOインターネットグループ内で完結するため、ニーズにあった提案が可能！GMOインターネットグループ内での紹介や合同提案の機会も多くあります。
さらに、「もっとこんな機能があればいいのに」という"気づき"を開発部門に落とし込みやすいので、改善もスピーディーです。

＞＞＞入社後は導入研修からスタート
「GMO ReTechやGMOインターネットグループを理解する」「不動産業界の仕組みを理解する」2つの内容があります。また、外部セミナーやウェビナーへの参加機会も積極的にご用意。意欲がある方はいくらでも成長していくことが可能です。業界経験が豊富なメンバーと働く中で、専門性を高めていけます。

チーム／組織構成
■20代・30代の若手を中心に活躍中！不動産業界を中心とした営業経験者が多く活躍する部署です。
■部署全体は14名（1名は営業アシスタント）、3つのチームに分かれた少数精鋭体制です。
※1部は大手企業専門でチーム予算を持ち、2部・3部は中小企業専門で個人予算を持ちます。

　雰囲気は？
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全員が一丸となってビジネスを盛り上げていくために切磋琢磨しています。
互いに助け合う風土で、フラットな雰囲気。同世代の入社時期の近いメンバーも多く、すぐに馴染んでいただけるはずです！

※中途入社9割以上／20代の管理職登用実績あり／女性管理職登用実績あり

■組織名称：アカウントプランニング本部

【大卒以上×基本PCスキル】法人営業経験をお持ちの方　★IT商材・不動産業界の経験者は尚歓迎
【必須条件】
■大卒以上
■法人向け・新規開拓営業の経験

【活かせるスキル・経験】
■不動産業界での営業経験または、不動産業界に向けた営業経験
■IT商材の営業経験(SaaS型システムなど)
■不動産Tech商材の取扱経験

＼専門的な知識・経験は必須ではありません／
売買・管理など業界経験豊富なメンバーが在籍しているため、専門知識は入社後に習得可能です。また、クライアントは管理会社が中心となるため、不動産業界に向けた営業や、IT商材・サービス提案の経験を活かせます。

★渋谷駅から徒歩5分
★清潔感のあるオシャレなオフィスです！
★UIターン歓迎

■本社：東京都渋谷区桜丘町26-1　セルリアンタワー

※オフィス内禁煙
※地方拠点開設を予定しているため、将来的に転勤の可能性があります。

10：00～19：00(実働8H)
■平均残業時間
30時間

以内　★みんなメリハリをつけて活躍しています。

正社員
試用期間3カ月（条件変更なし）

■月給30万円～50万円（固定残業代含む）＋インセンティブ

＼実力主義の評価制度／
6カ月に1回面談を行い、売上目標の達成度、人間性などを総合的に評価します。
頑張った分、きちんと報酬につながるので、モチベーションも高く保てます。

※前職給与、年齢、経験、能力などを考慮の上決定します。
※上記月給には固定残業代月30h分(5万7600円～9万6000円)を含みます。
※超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ
■MVP表彰(半期に1回／5万円支給)

■昇給
年1回
／給与査定年2回

■入社時の想定年収
年収360万円
～600万円 ※経験・スキルを考慮し決定します！

■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
■通勤手当
■書籍購入費補助
■産休・育休制度（取得実績あり）
■服装自由
■MVP表彰(半期に1回／5万円支給)
■ランチ・カフェ無料(社内カフェあり)
■リラクゼーションスペース・マッサージルームあり
■託児所・キッズルームあり
■社内勉強会
■長期勤務者表彰制度
■歓送迎会
■部活動

＜年間休日＞
121日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※土日祝休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■有給休暇
※入社半年後に10日付与／以後法令通り付与
※5日以上の連続休暇可能

少数精鋭×発展途上の組織のため、実績次第でスピーディにキャリアアップが可能です。

■部下や後輩を束ねる「マネジメント職」
■提案活動に特化する「営業エキスパート」
どちらを目指すことも可能。あなたに合ったキャリアを描けます。