サイブリッジグループ株式会社の過去求人・中途採用情報

【東証一部上場企業との直接取引多数！企画・要件定義から携わる】Webサービス・ソフトウェアの開発
具体的な仕事内容
★大型案件のコアに関われる
多種多様なWebサービスに開発実績があることが当社の強み。
各業界の大手企業を中心に、大規模なプロジェクトも多数進行中です。

エンジニアは、DB設計やテーブル設計といったサービスのコアから参画します。
入社後は以下の2案件を担当し、保守および追加機能に対応いただく予定です。
※どちらも直接契約です。顧客と直接交渉します

【1】大手スポーツメーカー　基幹システム
・使用フレームワーク：Laravel
・開発期間：約1年半（2021年4月リリース）

＜案件概要＞
自治体に代わり、スポーツメーカーが公立体育館などの運営を担う動きが広まっています。
この大手スポーツメーカーでは、運営する施設数が全国で200カ所にまで拡大しました。

従来の売上・外注管理を効率化するため、新基幹システムの開発を当社が受託。
利用者の属性や施設利用歴も同システムで一元管理し、利用傾向の解析にも貢献しています。

【2】大手外食チェーン　非接触型注文サービス
・使用フレームワーク：CakePHP
・開発期間：約1年半（2019年リリース）
・OS：iOS、Android
※主にAPI側の開発を行い、アプリ開発は別のベンダーが行っています

＜案件概要＞
スマートフォンからQRコードを読みこむことで、店員と接触せず注文できるシステムです。
各店舗・自社サーバー・顧客サーバーに関わるため複雑で、影響力の大きい案件です。

顧客の利益に直結するだけに案件規模も大きく、多くの人と関わる面白さがあります。
利用者の増加に伴って決済種別の追加などの要望も多いため、増員を図っています。

チーム／組織構成
業務の比重は、【1】が6割程度、【2】が4割程度を予定しています。

○保守フェーズ1件、リリース前1件の計2案件程度を並行して担当することが多いです。
○1案件は、ディレクターやデザイナーを含めて3名～10名のチームで進めます。
○リリースまでの期間は半年～1年程度が最多です。

■組織名称：東京本社／エンジニア7名、デザイナー6名、ディレクター5名、営業3名

その他プロジェクト事例
■自動車ディーラー向けiPadアプリ・サイネージアプリの開発・保守
■東京マラソン・チャリティーランナー募集サイトの開発・保守
など

【学歴不問】Webエンジニアの実務経験を目安3年以上お持ちの方★メディア運用に興味のある方は特に歓迎
■言語：PHP
■フレームワーク：CakePHPまたはLaravel

【以下の実務経験は特に歓迎】
■サーバーの設計・構築（Linuxは尚可）
■AWSなどクラウドサービスの使用経験
（開発～リリース全体の経験は尚可）
※必須ではありません

★メディア運用に興味のある方も歓迎します！
受託開発と併せて、リリース後の運用も依頼される案件もあります。

【能動的にチャレンジできる方を歓迎】
案件に際してまずは自分でモックアップをつくるなど、能動的な姿勢が評価されます。
近年は技術進化も早いので、新しい技術を取り入れていける方を歓迎します。

【転勤なし】
本社（東京都新宿区★「西新宿駅」徒歩4分）

※U・Iターン歓迎

★リモート勤務可能
自分一人で作業できる人のうち、希望者はリモート勤務を行っています。
基本的に、一通りの業務を把握するまでは出社する形を予定しています。

10：00～19：00（実働8時間、休憩60分）

※20:00ごろまでには退社する日が多いです
（リリース直前は立て込む場合もあります）

正社員
試用期間6カ月間あり。その間、待遇に変更はありません。

【A】経験3年以上の方
月給35万円～50万円（固定残業代含む）+業績賞与

【B】経験3年未満の方
月給30万円～35万円（固定残業代含む）+業績賞与

※経験・年齢・能力等を考慮のうえ決定いたします

※上記月給には、40時間分の固定残業代としてそれぞれ以下の金額を含みます
　【A】7万3,009円～10万6,195円
　【B】6万1,947円～7万3,009円
※残業が月40時間を超える場合、超過分は別途全額支給します

★貢献度に応じた評価をします
個人の業績は、プロジェクトへの貢献度に応じて参加者全員で按分します。
たとえば、エンジニアの工夫で大幅に工数を削減できた場合は配分を大きくするなど、働きに応じた評価を行っています。

■賞与
半年ごとの業績によるインセンティブ

■昇給
査定面談年2回　※能力に応じて昇給

■入社時の想定年収
年収500万円
～（経験3年以上の方）
年収400万円
～（経験3年未満の方）

■社員の年収例
年収840万円（35歳・経験9年）
年収580万円（32歳・経験5年）
年収450万円（25歳・経験3年）

■社会保険完備
■交通費支給（上限2万円／月）
■健康維持促進手当
など

■住宅手当（東京勤務）
・丸ノ内線「西新宿」「中野坂上」いずれかより2駅以内に在住：2万円／月
・オフィスより徒歩15分以内（1.2km圏内）に在住：3万円／月

■出産祝い金制度
第一子の場合、健康保険給付と合わせて66万円支給
（出産育児一時金：42万円＋出産育児付加金：9万円＋出産祝い金：15万円）
※勤続年数1年未満の場合、一律5万円

■資格取得支援制度
会社負担でブロックチェーンを学ぶ講習会に通えます（150万円分）。
★「子どもを産むことに大賛成」の会社です
以前から、育児中の社員がオフィス以外の場所で働ける仕組みがありました。
そのため、現在のリモート勤務体制もスムーズに運用されています。
出産祝い金制度をはじめ、育児に関する支援や柔軟なサポートを行っています。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇
■バースデー休暇（本人、配偶者、子供の誕生日には17時に帰宅できる制度です）

当社では、Webエンジニアにはアプリ／サーバー両方の知識が必要だと考えています。

たとえば不正アクセスがあったとき、サーバーの知識しかなければ、アプリ側の問題に気づけないかもしれません。
また、大規模なサービスを展開をするとき、アプリの知識しかなければ、アクセス過多によるサーバーへの負荷を見落としてしまいます。

このような問題が生じないよう、基本的にはサーバーやインフラ周りの設定もWebエンジニア自身が行います。
今回は入社時にインフラの知識がない方も歓迎しますが、実務経験のある方や、若手の教育を任せられる方は特に歓迎します。

クラウドファンディングのシステム開発などにも、長年の実績があります。
さまざまなシステムを網羅できていることが、多くのご依頼に柔軟に応えられる理由です。

■業務管理システム
■顧客管理システム
■ブロックチェーンを活用したシステム構築
■CMS構築
■求人サイト
■検索サイト
■マッチングサイト構築
■スマートスピーカー音声認識アプリ
■AIを活用したシステム構築
■スマートフォンアプリ
■サイネージアプリ
■eコマース構築
■キャンペーンサイト
■ポータルサイト構築
など