ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の過去求人・中途採用情報

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ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の募集が終了した求人

社内SE（生産システム・情報システム）／在宅勤務も可能

正社員
5名以上採用

仕事内容

【上流工程から関わる】自社の基幹システムの開発・構築・保守・運用などをお任せします
具体的な仕事内容
ITエンジニアとして、以下2ポジションのいずれかをご担当いただきます。
いずれも、ユーザーは社内の技術者。直接フィードバックを得られるため、システム開発や運用の影響を日頃から実感できます。手応えや、やりがいを感じながら働ける環境です。

【1】生産システム開発
・生産ラインの自動化・社内システムの企画、構築、開発、保守管理業務
（製造実行システム・自動化・シミュレータ・見える化・AI関連)

【2】情報システム開発
・社内における業務支援システムの企画、構築、開発、保守管理業務
・社内ネットワーク・サーバの企画、構築、開発、保守管理業務
・情報セキュリティ戦略立案から調査・評価・設計・構築・維持

＜入社後は…？＞
研修期間が設けられ、各分野の担当者による講義を受けられます。
その後、配属先では中途入社者全員にチューター（指導担当の社員）がつき、1年間ほど指導にあたります。

チーム／組織構成
◆半導体に関する知識・業界経験などは不問です。入社後にフォロー（研修やOJT時の先輩社員によるサポート）があります。
◆他業界から転職し、活躍している先輩社員も多数在籍し、現在活躍中です。

■定着率：離職率1.37％（※2020年度実績）

対象となる方

【業種未経験歓迎】システム開発のご経験をお持ちの方
◆生産システム開発
・VB、C#でのプログラム開発
・Java/JavaScript/SQL/C#でのプログラム設計
・DB操作（OracleもしくはSQLServer）の経験 SpotFireによるデータ解析
・UNIX、ORACLE、SQL、VB、C、JAVA、ASP、HTMLのスキル
・先端技術スキル（データマイニング、数理科学）等

◆情報システム開発
・情報システムの企画、設計、開発、保守管理
・プログラム詳細設計（Java/JavaScript/SQL/C#等）
・DB構築（Oracle/DB2/SQLServer/MySQL等）

選考のポイント

以下のような知識・経験をお持ちの方も歓迎です。
・搬送システム立上げ、自動化ライン開発等の業務経験（生産システム）
・情報セキュリティに関する知識（情報システム）

勤務地

ご希望の勤務地にて選考いたします（※選考はWEBで完結）
【募集地域】熊本、長崎、山形、大分、鹿児島、宮城

■本社熊本テクノロジーセンター（熊本県菊池郡菊陽町)
■長崎テクノロジーセンター（長崎県諌早市）
■山形テクノロジーセンター（山形県鶴岡市）
■大分テクノロジーセンター（大分県大分市）
■鹿児島テクノロジーセンター（鹿児島県霧島市)
■白石蔵王テクノロジーセンター（宮城県白石市）

※自転車・自動車通勤OK
※受動喫煙対策：屋内分煙
※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は当社負担
※将来的に転勤の可能性あり

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
コアタイム 9:30～15:30

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（試用期間中は実働8時間／8：30～17：30　その他待遇変更なし）

給与

月給20万円～40万円
※能力・経験等考慮の上、当社規定により決定します

■賞与
年2回
（6月と12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～800万円

■社員の年収例
年収795万円／係長・専門家レベル（月給47万9000円＋業績給）
年収649万円／上級担当者レベル（月給39万1000円＋業績給）
年収482万円／初級担当者レベル（月給29万9000円＋業績給）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■団体保険
■退職金制度（退職金、確定拠出年金）
■財形貯蓄制度
■ソニー持株会
■ソニー製品購入支援制度
■社員食堂・売店
■育児時短制度
■受動喫煙体制（屋内分煙）
■育成体制
入社者全員チューター（指導員）がサポート・定期面談・研修でキャリア形成支援
■資格取得支援制度
■服装自由
■U・I・Jターン支援あり
・引越費用（会社負担）
・住宅初期費用（会社負担）
・着任旅費（会社負担）
・対面面接再開の場合は、面接交通費補助

休日・休暇

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■年末年始休日

※有給休暇は、入社時に最大16日付与（入社後、勤続年数に応じ最大48日付与　※繰越含む）

先輩社員が語る、「入社の決め手」とは？

■一番はやはり「やりたいことが出来る環境」だったこと。今はデータのプラットフォーム開発に取り組んでいます。入社後、クラウドを活用したデータ蓄積などにも取り組む機会があり、未経験だったため難しさもありますが、自分が挑戦してみたいことに自由にチャレンジさせてもらえる環境は、当社の特長の一つだと思います。（2019年中途入社・M）

■結婚を機に、地元・九州での就職を考えていたときに当社の求人を発見。地方にいながらも業務のボリュームを落とさず、大きなフィールドで仕事ができる点が魅力でした。半導体業界は未経験でしたが、今までの経験や取り組みを評価していただけました。（2019年中途入社・K）

配属先上司となる、統括部長様のHさんより

■この仕事の面白さ
街中などで、自分たちが関わったイメージセンサーが搭載されたスマホなどを使っている人を見ると、やはり嬉しいですね。また、生産現場から「ありがとう！」と感謝された時も大きな達成感があります。

■スキルアップできる環境
私たちは現在、AIやIoTなどの最先端テクノロジーを駆使したスマートファクトリー工場のシステム開発を進めています。どんどん新しい技術に挑戦していくので、自然とスキルアップできるはずです。

■新しい仲間への期待
最初は分からないことが多くて当たり前。先輩たちがしっかりと教えるので、遠慮なく質問してほしいです。