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株式会社ミズホメディーの募集が終了した求人

遺伝子技術を用いた診断用医薬品の開発／U・Iターン歓迎

正社員
転勤なし
上場企業

仕事内容

【2019年に完成した新しい遺伝子研究所】遺伝子技術を用いた診断薬の研究開発をチームで手がけます。
具体的な仕事内容
【具体的な仕事内容】
■実験計画の作成
■実験データの収集・整理
■試作品の作製・評価
■製品候補の臨床評価
■生産移管、量産試作への対応
■薬事申請

チームで業務を行います。
開発作業の進捗や優先順位によりさまざまな業務を行うことがあります。

【入社後の流れ】
＜入社後研修＞
業界知識、使用するシステムなど、仕事に必要な基礎知識をレクチャーします。
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＜チーム配属＞
テーマや開発項目に沿って業務を行います。先輩社員と一緒に業務を行い、少しずつ仕事に慣れていきます。
▼
＜企画から携わる＞
他部署との会議や取引先との打ち合わせに参加。
開発の上流から携わることができます。
また、展示会や学会に行く機会もあり、外部からのいい刺激を得られます。
社内外問わずコミュニケーションが多いポジションです。

独自メーカーだからこそ、
開発後のフィードバックを活かせます
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開発～販売まで一貫して行います。製造・販売後の社会の反応をフィードバックとして得やすいのも、メーカーで開発するメリット。
自己満足の「開発のための開発」に陥ることはなく、本当に人の役に立つものを生み出している実感を味わえます。製造現場や営業ともコミュニケーションを取り、需要に沿った開発を行えます。

今後も遺伝子関連製品の開発に
注力していきます。
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今後も、全自動遺伝子解析装置を用いた診断薬の開発を加速させ、さまざまな感染症に対して基幹病院の他、開業医や診療所など幅広い医療現場で遺伝子検査ができるよう取り組んでいきます。

チーム／組織構成
遺伝子技術の診断薬及び検査装置開発チームは14名です。
基本はチーム、グループ単位で進捗管理を行います。月に数回の進捗管理を行いながら連携して業務を進めます。

【活躍中のメンバーの入社理由】
前職：製薬会社の製品開発職
入社理由：診断薬は開発期間が比較的短く患者さんのもとに届けられます。
その点に魅力を感じ入社しました。

対象となる方

【大卒以上】35歳までの方／医学、薬学、農学、理学、生物学、生命工学を学んだ方
【必須条件】以下いずれも満たす方
◎35歳までの方
◎大学卒以上で医学、薬学、農学、理学、生物学、生命工学を学んだ方

【こんな方を求めています】
◎ユニークで独創的発想が得意
◎遺伝子技術（PCR法）の最前線で仕事がしたい
◎診断薬の完成まで携わりたい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

◎柔軟で粘り強く仕事に取り組める方
◎自ら考え・行動できる方
◎チームワーク・協調性を大切にできる方

勤務地

【転勤なし／自動車通勤OK／久留米工場・遺伝子研究所】
福岡県久留米市藤光町735番地13
「荒木駅」より車で5分

勤務時間

8:30～17:30（実働7時間45分／休憩75分）
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月。試用期間中の雇用条件に変更なし。

給与

月給20万5000円～28万5000円
※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します

※別途、以下諸手当あり
・家族手当（配偶者：5000円／月、子供1人につき：5000円／月）
・住宅手当（持家者：1万5000円／月、賃貸（独身者）：1万5000円／月、賃貸（妻（夫）帯者）：3万円／月）
・役職手当
・時間外手当
・通勤手当
・資格手当（薬剤師免許：1万円／月）

■賞与
年2回
(6月・12月)※平均実績5.0カ月分

■入社時の想定年収
年収400万円
～520万円 ※賞与を平均実績5.0カ月分で換算

■社員の年収例
年収450万円／28歳／賞与は平均実績5.0カ月で計算　※時間外手当は別途支給
年収500万円／32歳／賞与は平均実績5.0カ月で計算　※時間外手当は別途支給

待遇・福利厚生・各種制度

※各種手当は給与欄参照
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄
■社員持株会
■退職金制度
■総合福祉団体定期保険
■慶弔見舞金制度
■自己申告制度
■定期健康診断
■職務発明制度

休日・休暇

＜年間休日＞
121日
（2021年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり　※育児時短勤務可能
■子の看護休暇
■勤労休暇
■結婚休暇
■妻の出産時休暇