株式会社ビッグエムズワイの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

株式会社ビッグエムズワイの募集が終了した求人

映像制作ディレクター／未経験歓迎／在宅勤務可／月給30万円～

正社員
転勤なし

仕事内容

【製薬業界向け映像制作のディレクション】◎95％既存取引◎業界知識不要
具体的な仕事内容
製薬メーカーが病院・ドクターに対して使用する、新薬のプロモーション映像制作にあたり、その企画～編集～納品までの一連をディレクションします。

★製薬メーカーの専任メディカルライターが執筆した台本をもとに制作するため、医療や薬事に関する専門知識は必要ありません！

＜基本的な仕事の流れ＞

1. 受注・台本受け取り
　▼
2. 企画会議（ヒアリング）
　▼
3. スケジューリング・予算交渉・制作打ち合わせ
　▼
4. 制作進行
　▼
5.絵コンテ作成
　▼
6. スタッフアサイン（タレント・撮影・照明・音響など）
　▼
7. 撮影手配（ロケ地・スタジオ・小道具など）
　▼
8. 撮影立ち合い・現場ディレクション
　▼
9. 編集作業の進行管理
　▼
10. チェック
　▼
11. クライアントに提出
　▼
12. 修正・チェック
　▼
13. 納品

【Point】
◆メール、Web会議、チャットでの対話が主で、顧客訪問の頻度は少なめ
◆単発（週単位）での案件が多くスケジューリングしやすい
◆ディレクター1人あたり平均4～6本、多い時には10本程度を、社内のクリエイターと進行
◆週1回定例ミーティングを行い、負担のバランスをチーム内で調整

【入社後は】
新人受け入れプログラムに沿った研修があります。社内フローやツールについてじっくり理解してください。基本が学べたら、先輩社員とともに担当案件を持ち、業務に少しずつ慣れていきましょう。

チーム／組織構成
医療業界にふれるのが初めての方も多く、先輩も中途入社で同じ経験をしています。わからないことも気軽に質問できる環境です。

【中途入社ほぼ100％】
配属先アカウントディレクターチームは10名。
チームや職種に関わらず風通しが良く、自由に意見出しができるフラットな環境です。（現在リモートワークの日も多いですがチャットで気軽に会話可能です）

■組織名称：アカウントディレクターチーム
■男女比：8:2
■年齢構成：平均年齢：33歳

対象となる方

【学歴不問】業界・職種未経験OK／営業経験のある方／映像制作・ディレクション経験者は優遇
営業の経験年数や業界は不問です。まずはお気軽にご応募ください。

＜以下の経験をひとつでもお持ちの方は優遇します＞

・医療業界での営業経験
・映像ディレクション経験
・映像制作経験（ジャンル不問）
・映像編集に関わるソフトの使用経験（Illustrator・Photoshop・Premiere Pro・After Effect）
・CG制作経験
・スケジュール調整、進行管理の実務経験
・広告代理店、広告制作会社、Web広告代理店での営業経験

選考のポイント

職務経歴のほか、あなたの自己PRも書類選考のポイントと考えています。また当社では、社内でのやりとりも多く、円滑なコミュニケーションがとれる方を求めています。

勤務地

【5月に新オフィスへ移転しました！】
東京都千代田区西神田3-2-1　住友不動産千代田ファーストビル南館8階
◎在宅勤務（リモートワーク）OK
◎オフィス内は「完全禁煙」

＜アクセス＞
東京メトロ東西線・都営新宿線「九段下駅」より徒歩3分
東京メトロ半蔵門線・都営三田線「神保町駅」より徒歩4分
JR線「水道橋駅」より徒歩8分
JR線「飯田橋駅」より徒歩9分

＜当社の働き方について＞
昨年から在宅勤務を中心とした業務体制にシフトしており、在宅でも出社でも働きやすく効率のいい制作体制や業務の仕組みを構築しています。
希薄になりがちな人間関係や会社からの情報共有についても常に新しい試みに挑戦し、より良い組織になるよう取り組んでいます。
多くのご依頼に対応していくため、さらなる人員体制強化を推進中。これを見越して、今年5月に広くて綺麗なオフィスへ移転しました！

勤務時間

10：00～19：00（実働8時間）
※1日1～2時間ほど残業をすることもありますが、「原則定時退社」を推奨し、働きやすい環境を整備しています。
※映像の新規制作ニーズが発生した場合などは、一時的に業務量が増えて残業が発生する可能性もあります。
■平均残業時間
10時間

～20時間程度　※繁忙期は月40時間程度の場合あり

雇用形態

正社員
※6カ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。

給与

月給30万円以上（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分（7万9100円～）支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
※スキル・経験・前職給与などを考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月3万円まで）
■時間外手当（月45時間を超えた分支給）
■在宅勤務手当

■賞与
年2回
◎夏と冬に支給あり（業績による）

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収450万円
～

■社員の年収例
年収720万円（入社6年目）※月給50万円＋賞与120万円
年収570万円（入社4年目）※月給40万円＋賞与90万円

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■在宅ワーク制度
■時短勤務制度
■服装自由
【より良い制度づくりをしていきます】
社員数の増加に伴い、人材育成に注力することは必須と考えており、現在、人事評価制度や社歴に応じた学べる環境を整備しています。

休日・休暇

＜年間休日＞
129日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）◎5日以上の連続休暇の取得可能！
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり・復帰後、時短勤務をされた方の実績もあり）
■介護休暇
■夏季休暇
■冬季休暇

◎5日以上の連続休暇の取得可能！