ＡＬＳＯＫ介護株式会社の過去求人・中途採用情報

【保険請求業務専任】当社の各事業所・施設の保険請求業務ならびに利用者への請求に関わる業務を担当。
具体的な仕事内容
保険請求業務をメインとし、付随する業務をお任せいたします。

◎お任せする業務◎
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■国保連への請求に関わる事務作業
■利用者データに関わる管理業務（専用システムを利用）
■利用者への請求書発行に関わる事務作業
■利用者からの問合せ対応
■データの集計や報告資料作成　など

入社後まずは、使用するシステムに慣れていただくところからスタート。基本的にデータ入力は定型となっているので、例えば新規利用者情報の入力などから実地で覚えていきます。先輩が操作方法を教えていきますが、マニュアルもあるので自己で学習しながら、習得することが可能です。その後はあなたのスキルを見ながら、順番に各業務をお任せしていきます。
そして、ゆくゆくは保険請求に関わるすべての業務について、一人で対応ができるようになってほしいです。

＜POINT！＞
保険請求担当の社員はみんな同じフロアで業務をしているので、わからないことはすぐに質問できる環境になっています！また、定期的にミーティングを実施し、メンバーみんなが同じ情報を共有するようにしています。

◎1カ月の大まかな業務の流れ（抜粋）
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☆利用者データや口座登録、問合せ対応などはひと月を通じて対応します。

1日～10日／各事業所から請求データが届く
　　　　　　　↓データを取込　　　　　
　　　　　　保険請求額に誤りがないか確認をしながら、保険請求業務を進める
　　　　　　　↓
　　　　　　すべての事業所分、国保連へ請求を行い、保険請求業務は終了
　　　　　　▼
中旬～下旬／・利用者への請求データを出力
　　　　　　↓　
　　　　　　業務委託先へ請求書発行の依頼
　　　　　　※業務依頼先から利用者へ請求書が発行される。
　　　　　　↓
　　　　　　利用者の請求書内容を確認
　　　　　　▼
25日～30日／国保連からの入金額を確認
28日～29日／個々の利用者の入金額を確認（2カ月遅れ分）
※以降、月初の業務に戻る

チーム／組織構成
現在、配属される経理部の介護保険請求の担当社員は10名。全員女性です。
家庭やプライベートの状況に応じて、業務量を調整するなど、みんなで協力して仕事を進めています。

■組織名称：経理部

【学歴不問】★経理の業務経験がある方（※経験年数、業界は問いません）☆専門分野で長く活躍したい方
【必須条件】
■何らかの経理の実務経験がある方（経験年数や経験の業界は問いません）
■基本的なPCスキル（Word、Excel）をお持ちの方
　※wordは文書入力レベル、Excelは集計などができるレベル

＜こんな方をお待ちしています＞
■介護保険の請求業務の経験をお持ちの方
■介護分野、医療分野に詳しい方
■周りの社員と情報共有をして業務に取り組める方
■協調性を持って、チームワークを大切に働ける方

本社（埼玉県さいたま市大宮区）勤務となります。
※他部署への異動となった場合には転勤の可能性があります

8:30～17:30 （所定労働時間8時間／休憩1時間）

正社員
※6カ月間の試用期間あり（この間、給与・待遇に変動なし）

月給18万円～25万円
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当（社内規定による）
■住宅手当（社内規定による）

■賞与
年2回
（昨年度実績／2カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収250万円
～400万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（社内規定あり）
■永年勤続表彰制度
■育児休業制度
■育児時短勤務
■介護休業制度
■資格取得支援制度
■教育制度（OJT、ALSOK通信教育講座など）
＜ALSOK通信教育講座とは＞
　☆200以上もあるさまざまな講座から受講ができます！
　　受講料については、ALSOKグループ団体割引が適用となるので、成長したい方にはうれしい制度です。
■住宅融資
■慶弔見舞金
■リソルライフサポート倶楽部
　☆あなたの興味に合わせて、旅行や趣味、自己啓発など、さまざまな分野について、優待割引が受けられます。
■ALSOKベネフィット
　☆提携してる施設などのお得情報や、提供している福利厚生内容を確認した上で、サービスの利用が可能です。
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■屋内全面禁煙
■社内イベント（忘年会・避暑会など）※昨今の状況により現在中止中　など

＜年間休日＞
107日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）
■有給休暇　
（10日～20日）
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休業
（実績あり）