セレンディップ・テクノロジーズ株式会社の過去求人・中途採用情報

【業務系システム開発などを担当】豊富な案件の中からあなたの希望に叶う開発案件をお任せします。
具体的な仕事内容
ジャンルを限定しないさまざまな業界向けのプロジェクトが常時進行しています。
全工程に対するサポート実績があり、上流工程（要件定義・設計）から担当することも可能できます。
また最新の技術や多彩な言語・プラットフォームに触れていただけます。

入社後は月に一度営業担当との面談の場を設定。
「エンジニアとしてどう成長したいのか」「どんな働き方を望むのか」などをすり合わせた上で学びたい知識、身に付けたいスキル、将来的なキャリアビジョンなどに寄り添い、エンジニア自身のキャリアに繋がる案件を優先的にお任せします。
当社と共にキャリアを見つめ、最適な活躍の場を見つけましょう。

当社には20代後半～30代前半の社員を中心に若手からベテランのエンジニアまで、現在100名ほどのエンジニアが在籍しています。

エンジニア経験が浅い方は先輩社員と複数名でプロジェクトをアサインしますので、経験が少なくても安心して開発業務に取り組めます。
またプロジェクトには2名～数名がアサインされることが多く、チームで協力して開発を進めることが可能です。
ぜひ、あなたが希望する業務や、将来目指したいキャリアについてお聞かせください。

チーム／組織構成
当社には20代前半の若手からベテランのエンジニアまで、現在100名ほどのエンジニアが在籍しています。
20代後半～30代前半の社員が中心となり活躍中です！

■組織名称：ITソリューション部
■男女比：エンジニアの男女割合／男性8：女性2

【実務未経験・経験が浅い方もOK！／業界不問】◎Javaやscript言語が使用できる方
【必須条件】　※実務経験・業界不問
■Javaもしくはscript言語（PHP、Ruby、pythonなど）のいずれかが使用できる方
※実務経験不問ですが、経験のない方は専門学校や大学で関連する学科などで学ばれた方

＜活かせる経験・スキル＞
■AWSの使用経験
■何らかのシステム開発経験
■上流工程（要件定義や設計など）の開発経験
■PL・PMの経験

＜このような方は活躍いただけます＞
■最新の技術を身につける意欲のある方
■何事にも能動的に取り組み、自走できる方
■周りに目を配りチームワークを重視し働ける方
■コミュニケーションをはかりながら、業務を円滑に進められる方

業績好調により積極採用中です。
経験者に限らず、各月1名程度未経験の方も採用を実施しております。

【U・Iターン歓迎（引越し費用補助あり）】
★現在は7～8割がリモートワークです！
★配属先については、希望を考慮して決定いたします。なお、転勤の可能性もありますが、家庭の事情などで転勤が難しい場合はその限りではありません。

関東エリア（東京都、神奈川県、埼玉県）、東海エリア（愛知県）内のプロジェクト先での勤務となります。
※状況によっては、本社（愛知県名古屋市中区）もしくは、東京オフィス（東京都千代田区麹町）にて勤務の可能性もあります。

9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
※プロジェクト先によって多少異なります
■平均残業時間
15時間

程度

正社員
※3カ月間の試用期間あり（この間、給与・待遇に変動なし）

月給23万円以上+各種手当

※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定いたします
※残業代は別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（全額支給）
■時間外手当（全額支給）
■住宅手当（月2万7000円／持ち家の方でも支給します！）
■家族手当（配偶者：月1万2000円、子一人：月5000円）
■在宅勤務手当（月3000～5000円／季節により変動します）
■役職手当
■奨学金手当（奨学金を返済中の方を対象に月1万円を上限に支給。支給期間は最大5年間）

■賞与
年2回
（7月・12月） ※2020年度実績4カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～750万円

■社員の年収例
年収480万円（月給32万円＋諸手当＋賞与（年2回））／25歳（経験4年）
年収650万円（月給44万円＋諸手当＋賞与（年2回））／34歳（経験13年）
年収740万円（月給49万円＋諸手当＋賞与（年2回））／43歳（経験20年）

■社会保険完備
■従業員持ち株会制度
■引越し費用全額支給
┗引越し業者代、敷金・礼金・仲介手数料も会社が負担します！
■社宅あり
┗家賃の50％を会社が負担ます。家具や家電完備です！
■社員旅行
┗社員から多数決をとり、旅行先を決定！これまでに、北海道、沖縄、台湾などに行ってきました
■各種社内イベント
■サークル活動
┗フットサル・スキー・スノボなどの社内サークルが活動しています
■研修制度
┗CAD、英語などの研修を展開。費用は会社が負担します！
■屋内禁煙

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　

(株)マイナビ,富士ソフト(株),東建コーポレーション(株),生和コーポレーション(株),ISID,ムラタシステム(株),(株)アイシン,(株)アーレスティ,日本電産モビリティ(株),カウテックスジャパン(株),(株)神戸製鋼所,(株)三五,(株)ジェイテクト(株),SUBARU,住友理工(株),豊田合成(株),(株)豊田自動織機,フタバ産業(株),三菱航空機(株),三菱重工業(株),村田機械(株),その他

入社後はエンジニアとしてスキルを上げていくことを当面の目標にしていただきます。その後、3年ほど経験を経たのち、小規模のプロジェクトからPLやPMの役割を担っていただき、マネジメント業務メインで活躍することも可能です。
もちろん、開発のエキスパートとして、現場でずっと活躍し続けることもOK。社内で受託案件の担当となることも、お客さま先でお客さまの課題を解決し続けることもできます。
当社では、まずはあなたがどのようなキャリアを描きたいと考えているのかを聞き、その考えを大事に将来につなげていきます。