株式会社バンズダイニングの過去求人・中途採用情報

【チーム体制で勤務】エリア特化のリアル店舗+グローバル対応オンライン店舗業務、業務改善、マネジメント
具体的な仕事内容
私たちの飲食事業は、
オフィス街を中心にエリアに特化したリアル店舗と
国内だけでなくグローバル対応もできるオンライン店舗の
大きく2つの構成でできています。

あなたの希望・スキルを考慮し配属します！

■リアル店舗（飲食スタッフまたは店長・マネージャー職）
◆ご来店されたお客さまのご案内、会計・ホール業務全般
◆新メニュー開発 / 新規お客様の獲得に向けたマーケティング
◆店舗経営に関する人材マネジメント
など

■オンライン店舗
◆ご購入いただくためのマーケティング施策の構築
◆リスティング広告/SEO対応等のWeb活用施策の検討/実施/改善
◆お客様から再度購入をいただくためのキャンペーン施策の立案/実施
など

「飲食」と言うと、
調理や接客だけに目が行きがちですが、
私たちの場合はお客様から長く愛されるために、感や運に頼らない運営をしています。

マーケティング施策や採用/人材マネジメントなど、
重要な施策も一緒にできるようにスキルを磨くことができると、
より良い店舗づくりができ、良い会社へと成長できると考えています。

《★資格取得支援制度あり》
調理師免許など入社後に資格を取得することも可能。
取得費用は会社が全額負担！あなたのスキルアップを応援します！

チーム／組織構成
新しいことにどんどん挑戦する、20代～30代が主役の職場です！

同業だけでなく、異職業からの転職者も多く在籍しています。
「最初は飲食店スタッフとして入社、ゆくゆくはECサイト運営に挑戦してみたい」という方
更に「飲食事業から、EC事業へ転向してみたい」という方も、もちろん大歓迎！

決められているルールが少ないので、自分の「こうしたい！」というアイデアも通りやすい、風通しの良い職場です。
年齢や経験年数は関係ありません。社員1人ひとりの頑張りを平等に評価する体制を整えています。

■組織名称：男女の差はなし！
■男女比：男女の差がなく働けるのも弊社の良さの1つです！
■年齢構成：20～30代の若手社員が多数活躍中！
■定着率：キャリアパスも充実◎女性管理職実績あり！

【職種・業種未経験歓迎＆35歳以下の方積極採用中！】料理経験者・Web知識のある方優遇！学歴不問！
・職種/業界未経験歓迎
・学歴不問

【応募条件】
◎35歳以下の方（例外事由3号のイ）

【歓迎条件】
◎料理経験者※ジャンルは問いません
◎Webに関する知識のある方

※英語や中国語の語学スキルを活かして働くことも可能！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【▼こんな方をお待ちしています】
・人が好きな方
・飲食の仕事が大好きな方
・誰かの役に立つ仕事がしたい方
・意欲的に仕事に取り組める方
・周りの仲間を大切にできる方
・マーケティングが好き

【都内積極募集】
■リアル店舗
└東京都(茅場町/人形町/湯島)のいずれかの店舗
└千葉県(千葉市)
└宮城県(仙台市)

《新規オープン予定の店舗も多数！》

■オンライン店舗
└東京都千代田区外神田5-4-3-4F

★お住まい/希望を考慮の上、配属先を決定
★転居を伴う異動なし
★U・Iターン歓迎

オンライン店舗はEC事業の成長に合わせて、
セントラルキッチン導入を計画中です！

■リアル店舗
└シフト制
　11:00～24:00の間でシフト制(実働8時間)

《シフト例》
（1）11:00～14:00／16:00～23:00
（2）14:00～24:00

■オンライン店舗
└9:00～18:00
■平均残業時間
45時間

正社員
試用期間3ヶ月あり
※試用期間中も給与や待遇などに変更はありません。

月給：25万円以上
【経験・スキルを考慮】◎よく話し合った上で、給与の額は決定します。

※上記金額には、固定残業手当（6万円以上／45時間）を含みます。
※超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【手当】
《家族手当》
配偶者:10,000円
第一子:5,000円、第二子からは3,000円

■賞与
年2回

■昇給
年2回
4月、10月に昇給あり

■入社時の想定年収
年収350万円
（月給25万円＋賞与＋諸手当）
年収440万円
（月給32万円＋賞与＋諸手当）

■社員の年収例
550万円／35歳／エリアマネージャー（月給40万円＋賞与＋諸手当）
460万円／27歳／店長（月給35万円＋賞与＋諸手当）

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労働災害補償保険（労災）

【充実の福利厚生・制度】
・通勤交通費支給（会社規定あり）
・家族手当
・食事提供（昼食・夕食※シフトによる）
・制服支給
・資格取得支援制度（調理師免許等）
・独立支援制度
・各種研修
・研修旅行（農業体験、フィッシング体験、酒蔵見学など）
・社員旅行
・イベント（大忘年会、バーベキュー大会、全社会議など多数）
・屋内喫煙可能場所有
《安心して働ける、嬉しい手当が沢山！》
福利厚生が充実していることも、安心して働ける理由の1つ。
家族手当や育休・産休も取得可能なため
既に家族がいる方も、将来家庭を築いていく方も安心ですね！
また現在はコロナ禍で開催できておりませんが、イベントも充実！
社員旅行やBBQなど楽しいイベントも盛りだくさんですのでモチベーション高く働けます。
（※イベントは自由参加です）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（日曜、他1日交代制）※日曜日は全社でお休みです！
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
《仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける！》
休日はしっかり休むことができるので、
「仕事も頑張りたいけど、プライベートも充実させたい！」という方にはピッタリな環境です◎
キャンプやスポーツをして楽しむアウトドア派、映画を見たり、ゲームをして楽しむインドア派など
それぞれ自分の好きなことをして過ごしています！

入社後、まずは当社を知っていただきます。
飲食店スタッフ・店長は実際に店舗で働きながら、当社ならではのフードビジネスを学んでいただきます。
店長は慣れてきたら、店長という立場をイメージして現場で働いていただきますので少しずつ学んでいきましょう。
ECサイト運営もフードビジネスを学んだ後、現在運用を担当している社員が知識をお伝えしていきます。

初回研修後も、月別研修など都度研修を行っていきますので、働きながら知識を身に着けていくことができますよ。
分からないことはすぐに相談できる環境です。

やる気さえあれば、誰にでもステップアップが可能なキャリアパスシステムをご用意しています。

▼キャリアパス一例
《社長・役員・部長》
→資格の有無や勤続年数は関係なし。バンズダイニングの未来を担う意欲がある人は、誰でも挑戦が可能です。

《プロフェッショナルコ－ス》
→調理やドリンクのプロとして活躍できるコース。資格の有無や勤続年数は関係ありません。

《経営者コース》
→バンズダイニングの出資で子会社の経営者になれます。意欲のある方の立候補をお待ちしています。

上記で紹介したキャリアパスはほんの一例。
希望・スキルに合わせてステップアップできます。社員1人ひとりの成長を応援します。

＜リアル店舗＞
■伊達のくら
仙台本店／茅場町／人形町

■くらのあかり
人形町本店／人形町大門通り／千葉／御徒町

■炙りや 幸蔵
千葉本店／幕張本郷／新検見川／西船橋

■いなせや幸蔵
千葉本店

■KOUZO
NIKU BISTRO KOUZO（湯島）／FRENCH BAR KOUZO（人形町）

■仙台焼肉 ホルモン 独眼牛
仙台本店／千葉銀座

■個室居酒屋 日本橋 かなえや
千葉本店

■おばんざい倶楽部 Dashi
新田町本店

■串カツ田中
稲毛／国分町通り

■今日和
ペリエ千葉

＜オンライン店舗＞
■伊達のくら
https://datenokura.jp/