マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社プレックス

人材紹介・職業紹介

東京都中央区日本橋本石町3-2-4共同ビル(日銀前)6F

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株式会社プレックスの 募集が終了した求人

法人営業/急成長中ベンチャー/前職給与考慮/早期活躍サポート

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【提案先は6万社以上!】物流業界に特化した人材紹介サービスを提案やマーケティング業務を担当します。
具体的な仕事内容
物流業界はまだまだ人材紹介の認知度が低い一方で、6万社以上の提案先があるため、自らマーケットを開拓する実感を得られるポジションです。


==【早期での活躍を実現するフォロー】===
入社後は、当社の人材紹介サービスについてお教えした後、トークスクリプトを活用した提案からスタートしていきます。
<お客様の雰囲気><商談の流れ><セールス方法・オペレーション>を理解しつつ、契約獲得につなげることで、早期での活躍をバックアップしていきます。

新規提案に慣れてくれば、問い合わせがあったお客様への提案をお任せしていきます。
※オンラインでの契約を活用するため、1回のお電話の中で契約まで完結することが可能です!


==【具体的な業務内容】===
■新規企業に向けたヒアリング・提案
■お問合せに対する営業対応
■アプローチする企業リストの作成
■問い合わせ(リード)増加に向けたマーケティング業務
 ※メールや新聞広告、Webコンテンツを利用しリードの拡大を企画

――★ここがポイント★―――
顧客への提案だけでなく、問い合わせ増加に向けたマーケティングまで、営業が一貫して担当。
営業視点を踏まえて広告内容を調整することで、クロージングまでの後工程を進めやすいよう工夫しています。


==【希望に応じたキャリアを選択可能】===
一連の業務をお任せできるようになれば、希望に合わせた役割をお任せする予定です。

■分析や計数管理に興味がある方は――
KPI設計や成果を観測するためのダッシュボード作成など、営業企画系のキャリアを選択可能です。

■マネジメントに興味がある方は――
インターン生や新入社員の育成、組織組成など、マネージャーとしてのキャリアを選択することもできます。

チーム/組織構成
これまでは、マネージャーを含め3名の少数精鋭で生産性の高いチームを目指していましたが、事業の急成長に伴い、組織の拡大を進めています。
組織拡大までは、マネージャーから1対1で丁寧なフィードバックを受けられる期間。早く成長したい方にとっては今がいいタイミングです。

契約獲得時にはチャットで成果を褒め合ったり、成功体験を自ら共有したりと、常に周囲への気配りを忘れない社風だからこそ、あなたもすぐに馴染めるはずです!

対象となる方

【業界未経験歓迎】何らかの営業経験を1年以上お持ちの方 ◎新規営業のご経験をお持ちの方歓迎
「法人・個人を問わず、自ら計画立てて顧客を開拓している状態」を営業経験1年以上の目安としています。

【こんな方を歓迎します!】
◎新しいことも柔軟に受け入れられる方
◎何事も前向きに捉えてアクションを起こせる方
◎チームでやり遂げることに面白さを感じられる方
◎将来自ら事業を運営できるほどのスキルを身につけたい方
◎新規営業のご経験をお持ちの方(商材・業界問わず)

※第二新卒・業界未経験歓迎!

選考のポイント

面接では、「目標にどう向き合ってきたか」などの質問を踏まえて、これまでの実績をお伺いする予定です。
当社についてもご説明しますので、互いに理解を深める時間にできればと考えています。

勤務地

【転勤なし】
本社/東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル 6階

<アクセス>
・東京メトロ「三越前駅」より徒歩4分
・JR「新日本橋駅」より徒歩3分
・JR「神田駅」より徒歩6分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

※20:30頃には基本全員退社しています。

雇用形態

正社員
試用期間3ヵ月あり

給与

月給30万円~58万円
※経験、能力、前職の給与、事業状況などを相談して決定します。

■賞与
年1~2回(※業績連動)

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収360万円
~700万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■1on1制度
■通勤手当全額支給
■メンター1on1制度
■リモートワーク可(※条件あり)
■リモートに必要な機器全て貸与
■書籍購入補助制度
■服装自由
■ネイル・髪型基本自由

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇

遊んで、試して、実現する

当社のバリューである「遊んで、試して、実現する」。
好奇心をもとに仮説を立案して、検証を繰り返す姿勢は日々の業務から実践されています。

たとえば、提案時に使用するトークスクリプトは、今も課題の特定や分析をつづけ週に1回の頻度で更新。
その他にも、日々検証をつづけているメンバーばかりですので、「新しいことに積極的に取り組みたい」という方であれば、一緒に組織や仕組みづくりを楽しんでいただけるはずです!


出典:doda求人情報(2021/7/29〜2021/9/29)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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