株式会社WE’LL CORE
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社WE’LL COREの過去求人・中途採用情報
株式会社WE’LL COREの 募集が終了した求人
BtoB美容機器の営業(スタートアップ採用/月給33万円~)
- 正社員
- 転勤なし
【経験者採用】エステサロン向けの美容機器を扱う、新規開拓営業/営業組織作り
具体的な仕事内容
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お任せすること
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■エステサロンへの提案営業
■専門代理店への提案営業
■販売戦略の立案/実行
■機器導入後のフォロー(スタッフ向け操作トレーニングなど)
【商材と営業先】
扱うのは、エステサロン向けの美容機器。スタートアップ時はまずフェイス・ボディ用肌ケア機器を扱いますが、ある程度顧客獲得ができてきたらラインナップを広げていきます。
(提携メーカーについての詳細はページ下部「取材レポート」参照)
※一部、医療機器も扱います。
【営業スタイル】
専門代理店へアプローチすることで販路拡大を図るとともに、エステサロンへの直接営業も行っていただきます。
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「営業第一号」として活躍するメリット
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【◎入社時点でトップ】
比べる対象がいない状態でのびのび営業できるという居心地の良さは、なかなか得られる環境ではありません。
・アイデアがすぐ試せる
・たとえ施策の結果が振るわなくても、周りからの評価にとらわれず自分で軌道修正できる
・自分の成果を基準に予算計画できる
【◎上位役職が約束されたポジション】
ある程度の販路が整い営業スタイルが確立されてきたら、徐々にメンバーを増やしていきます。採用基準をつくり面接に対応するなど、人事に携わることももちろん可能!
ゆくゆくは、営業部門をまとめ上げる責任者としてご活躍いただきます。どんな組織にしていこうか……とワクワクできる方にとっては、非常に楽しい仕事になるはずです。
チーム/組織構成
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スロスインターナショナルについて
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当社は、2021年7月に親会社である株式会社INFIXから分社化したばかりの新しい組織です。医療機器の輸入販売を行う親会社から発展し、美容機器の輸入販売を行う企業としてスタートします。
組織構成は、現在は代表1名のみ。とは言え、コーポレート機能やオフィス備品・スペースはINFIXと共用のため、スタートアップのタイミングでありながら安定した体制です。
【業種未経験歓迎】◎美容機器の営業経験を2年以上お持ちの方 ◎第二新卒歓迎 ◎学歴不問
【応募条件】
美容機器の営業経験を2年以上お持ちの方(業種不問)
一人目の営業スタッフとしての採用であるため、サロン向けの営業ノウハウをある程度お持ちの経験者をお迎えします。
【東京都墨田区】
◎転勤なし
【本社】東京都墨田区両国3-22-6雷電ビル9階
(アクセス)
・JR「両国駅」より徒歩1分
・都営地下鉄大江戸線「両国駅」より徒歩7分
■10時~18時
■9時~17時
上記のうちいずれかを選択可能。(どちらも実働7時間/休憩1時間)
※休憩時間は固定ではなく、自分の好きなタイミングで1時間取得可能です
■平均残業時間
25時間
程度
正社員
【試用期間】3カ月
※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。
月給33万円~55万円(+インセンティブ)
※お持ちの経験やスキルを十分考慮し、決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■出張手当
■通勤手当(全額支給)
■賞与
決算賞与(業績による)
■昇給
年1回(評価に基づき決定)
■入社時の想定年収
年収400万円
~650万円(経験・スキルによる)
【各種制度】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■研修・講習受講費用会社負担
■再雇用制度あり(定年60歳)
■リモートワーク(在宅勤務)OK
【各種手当】
■出張手当
■通勤手当(全額支給)
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日 ※休日出勤あり(振替休日を取得)。
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
年間10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
◎5日以上の連続休暇取得OK