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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社カーネルジャパン

ITアウトソーシング

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-5-11

株式会社カーネルジャパンの過去求人・中途採用情報

株式会社カーネルジャパンの 募集が終了した求人

ITエンジニア/未経験歓迎/土日祝休/20代活躍中/研修有

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

未経験90%!研修で知識を身につける★簡単な事務的な業務から始めて開発・インフラエンジニアへ★
具体的な仕事内容
「ITって何?」「ビジネスマナーに自信がない…」そんなあなたでもOK◎
▼▼ゼロからはじめて大活躍できる秘訣とは▼▼

*◆研修制度◆*
あなたのレベルに合わせて研修します!
【Level.1 ビジネスマナー】
*名刺の渡し方
*挨拶の仕方
*TEL・メール
*IT業界の基本

【Level.2 PCスキル】
*PCの基本操作
*タイピング
*Word/Excel

【Level.3 ITスキル】
*配属先の業界知識
*ごく簡単な「プログラミングの知識」

*◆研修後にお任せするお仕事◆*
未経験でも段階的にステップアップできるように、最初は簡単な業務からスタート♪
「ITの仕事って幅広い!」「1つのシステムをつくる中にこんな業務もあるんだ!」「意外と自分でもできるかも!」などなど、ITの奥深さをぜひ肌で感じてください!

【プロジェクト内容例】
*研修で学んだ内容を復習しながら開発サポート
*PCのセットアップ
*マニュアルに沿った問い合わせ対応やデータ入力 など

*◆将来的にお任せするお仕事◆*
スマホアプリケーション開発からインフラ、宇宙事業まで!?
幅広いプロジェクトに参加できるチャンスがあります☆彡

【プロジェクト内容例】
*スマホアプリの開発
*大手通信会社のネットワーク設計構築
*ECサイトのネットショッピングの構築 など

社名に入っている「カーネル」とは、
「OSの中核部分に位置するソフトウェア」を指し、
ソフトウェア同士を結びつける役割を持っています。
弊社はIT企業26社が統合して設立した会社。
幅広いプロジェクトと安定的な経営基盤が強みです。
だからこそ、未経験から無理なく成長できる。
あなたも、IT業界の「カーネル」になれるように一緒に成長していきましょう!!

チーム/組織構成
\同期がいっぱい♪/
弊社の平均年齢は25歳!
中途社員かつ、同期が多いため、馴染みやすさは抜群★
アニメやゲームなど趣味の話で盛り上がることも!

\営業担当があなたの味方♪/
エンジニア1人ひとりに専任のサポート担当を付けています!
「今の職場環境苦手かも…」
「もっとこういうプロジェクトに携わりたい!」
「将来どうなりたいか分からない…」 など
定期的に相談できる時間を設けています。

対象となる方

【学歴・経験不問】異業種出身者多数!「とりあえず挑戦してみたい」「今を変えたい」そんなあなたへ★
【*こんな方にお会いしたいです*】
◆とにかく手に職をつけたい方
◆コミュニケーションをとるのが好きな方
◆自ら考え行動できる方
◆アニメやゲームが好きな方
◆柔軟な考えをお持ちの方
◆コツコツ学ぶことが好きな方

【★先輩の前職★】
*飲食店スタッフ
*美容師
*アパレル販売
*ネイリスト
*バーテンダー
*コンビニ店員
*家電量販店員
*パチンコ店員
*配送ドライバー
*芸能マネージャー
*派遣スタッフ
*営業職
*事務職

はじめてエンジニアに挑戦するあなたにもチャンスはいっぱい♪*
「チャンスをつかみとってやる!★」そう思っているあなたは「カーネルジャパン」で大活躍できるはず!!

選考のポイント

「将来やりたいことがない」「自己PRや志望動機がうまく書けない」それでもいいんです。大切なのは新しいことに挑戦しようとするその意欲。「ありのままのあなた」とぜひ面接でお会いさせてください★

勤務地

【転勤なし】本社および東京・神奈川・埼玉・千葉などのプロジェクト先(勤務地は希望を考慮)

【★本社★】
東京都新宿区四谷3-14-1 UUR四谷三丁目ビル2F

【★研修所★】
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-5-11 SuSLOB北参道 5F
最寄り駅 代々木駅・北参道駅

勤務時間

◆10:00~19:00(実動8h)
※勤務先により異なる場合があります
■平均残業時間
18時間

雇用形態

正社員

給与

【月給18万円~80万円】+交通費+各種インセンティブ
★経験・能力に応じて決定いたします。
★上記月給には固定残業代(一律1万3044円/10h相当分)含みます。
 超過分は別途支給。
★研修中(最長3ヵ月)、プロジェクトにアサインされるまでは月給16万6956円~になります。
 固定残業代は含みませんので、残業代は別途支給とさせていただきます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
\収入もUPできる制度/
昇給は随時行っており、仕事の成果がすぐに還元されるのがポイント。
実際に入社1年で月給が4万円アップした例もあります。
また、未経験者でも経験者でもプロジェクト報酬などの各種インセンティブもあり。
「チーム・個人で頑張ろう」というモチベーションも保てます。

■賞与
年1回
※会社の業績に準ずる

■昇給
昇給:随時

■入社時の想定年収
年収350万円
22歳 PG職 経験1年 /月給+プロジェクト報酬

■社員の年収例
年収680万円 27歳 SE職 経験3年 /月給+プロジェクト報酬
年収1200万円 40歳 PM職 経験8年 /月給+プロジェクト報酬

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備
◆資格取得支援制度(CCNA/基本情報処理技術者/ORACLE MASTER/LPIC等)
※IT系資格の受験費用負担、資格取得報奨金
◆独立支援制度
◆社員寮
◆各種インセンティブ制度
◆スペシャルエンジニア制度
◆社員総会(6ヵ月に1回)
◆帰社会(2ヵ月に1回)
◆プログラミング講習会
◆サークル活動(ボードゲーム/お食事会/フットサル等)
◆社内イベント
◆英語・カルチャークラブ・自己啓発・経営勉強会(不定期)

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
◆生理休暇
◆その他会社が指定する休日
*有給取得率◎/5日以上の連休もOK

前職が活きています!(24歳/事務職)

元々事務職をしていたため、入社直後はヘルプデスクやリスト作成をしていました。前職からエクセルはマスターしたいと思っていたけど、エクセルができるようになっても、給料が増えるわけではないし、できないことに対して不満はありませんでした。でも、同期と一緒にVBAの勉強をしていたら、すいすいできるようになっちゃって(笑)転職って大きな決断ですが、意外と前職の経験が活きて驚いています。入社1年くらいでツールを作成できるようになったので、開発のプロジェクトに携わり、昇給もできて本当にうれしいです。努力が結果に結びついている感じがします。

インフラのプロになる(25歳/飲食店員)

人と話すことは大好きで前職に就いたんですけど、将来に不安を感じてしまい、転職に踏み切りました。「安定」が私の転職活動の軸だったので、インフラ系のお仕事を希望し、ネットワークの運用監視業務を行っていました。エンジニアってパソコンと向き合っているイメージがありましたが、仲間とのコミュニケーションは活発で、インフラを守っているのは結局「人」なんだなと感じています。「人」がかかわることだからこそ、もっとできるようになりたいと思って、先輩や同期に沢山質問して教えてもらいました。飲食出身の僕が設計構築までできるようになったなんて、3年前は想像もつかなかったです。

今の仕事を極めてます(22歳/運転手)

正直何やりたいとかなくて、でも今の仕事から抜け出したい!という一心で転職活動をしていました。最初に就いた業務はPCのセットアップで、意外と力が必要な部分もあり、ITってこんなことまでするのか!とびっくりしました。デスクワークばっかりではないので、仲間とコミュニケーションをとりながらやる仕事はあっという間。自分に合っているなーと思っているので、2年目もこの業務を続けています。というのも業務について半年くらいでリーダーになれたので、やりがいを感じてここにいるっていう理由もありますが(笑)年功序列はなく、入社後すぐに活躍できる場所はないと思います!


出典:doda求人情報(2021/10/28〜2021/12/22)

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