株式会社Add Flow

Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)

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未経験歓迎!YouTube・Instagram広告の提案営業

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

◆InstagramやYouTube広告の企画営業★インセンティブで20万以上稼いでるスタッフも在籍
具体的な仕事内容
〇提案する商材について

◆Instagram/YouTubeなどの動画広告
◆SNS運用(LINE/Twitter/Instagram)
◆Webサイト制作
◆Web広告(Google/Yahoo!)

〇ミッション

広告事業部のほうでは、さまざまなメディアやツールを駆使し、
企業の売上・集客アップをサポートします。

最近になり、一段とSNS広告の需要が高まっていることもあり
「ちょうど力を入れようと思っていた!」
「前から興味はあった。ぜひ教えて欲しい!」

などなど、ニーズの高い業界であるため未経験の方も提案しやすく
すぐに結果を出しやすい商材です!


【入社後の流れ】

まずは、Web広告・人材業界の知識や営業ノウハウを学び、
その後ロープレや営業同行を通して実践スキルを磨いていきます。
研修制度が充実しているとともに、距離が近い職場なので
社長や事業責任者が直接研修を行います。

実際、2~3週間で独り立ちし、そこから1週間で初契約を獲得した先輩も!!


【頑張り次第で月20万円以上のインセンティブも可能!】

目標達成率や役職に応じて、毎月インセンティブを支給しています。
先輩たちは月5~20万円以上のインセンティブを手にしており、
月のトップ営業になれば更なるインセンティブも!

随時昇格を行っているので、最短で3か月程度で役職アップが狙えます♪

チーム/組織構成
営業メンバーは20代が中心!
先輩のほとんどがWeb業界以外からの転職組です。
もちろん、営業未経験から入社し、現在活躍している先輩も多数在籍♪

■男女比:男性:女性=6:4
■年齢構成:20代が中心

対象となる方

*若い世代が活躍中*◆業界経験&学歴一切不問◆成長性抜群のWeb・SNS業界に飛び込みたい方はぜひ♪
◎職種・業種未経験歓迎

【歓迎条件】※必須ではありません!
◆営業経験

【こんな方にピッタリ】
□営業経験を活かして、自分の可能性を試したい方
□未経験から成長性抜群のWeb・SNS広告業界に飛び込みたい方
□とにかく稼げる営業になりたい方
□明確な目標をもって仕事に取り組める方
□自分の成長が会社の成長に直結する会社で活躍したい方

★働きやすい職場環境が魅力★
・週休2日制/年間休日120日以上!
・オフィスは徒歩圏内でアクセス抜群!
・若い世代が活躍中!社員同士の距離が近い!
・残業月平均15時間程度 ・早上がり制度あり♪

選考のポイント

職歴や経験よりも、マインド・やる気を重視しています。
「もっとキャリアアップしたい!」
「今よりもっと収入を上げたい!」
など、あなたの想いを聞かせてください♪

勤務地

◎渋谷(東京)オフィス
東京都渋谷区松濤1-3-8 松濤アネックス201号室

<アクセス>
『渋谷駅』から徒歩7分
京王電鉄井の頭線『神泉駅』から徒歩8分

◎大阪オフィス
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目1-4 モジュール新大阪 402

<アクセス>
『新大阪駅』から徒歩7分
『南方駅』、『西中島南方駅』から徒歩5分

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)

【プライベート充実】
※ムダに残らず早く帰ることを徹底しています。
※残業は1日30分程度です。
■平均残業時間
15時間

雇用形態

正社員

給与

月給:24万円~26万円+インセンティブ(5万円~20万円以上)

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間あり/3ヵ月(待遇に変動なし)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
▼頑張りに応じて稼げる仕組みが整っています!
・インセンティブ
└毎月の目標の達成度合(100%/125%/150%/200%)や役職に応じて、月4万円~20万円以上のインセンティブを支給します!
月のトップ営業には、別途5万円の報奨金も支給!また、年間表彰(ボーナス)もあります!

■賞与
年1回
※業績連動

■昇給
年12回
随時行っています!
実績や頑張りは正当に評価するので、毎月昇給のチャンスがあります!

■入社時の想定年収
年収487万円
年収624万円

■社員の年収例
年収542万円/27歳 営業職 経験1年/主任
年収786万円/28歳 経験1年/課長

待遇・福利厚生・各種制度

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤交通費支給東京:上限2.5万円
・住宅手当:1.5万円~2万円
・役職手当:1.7万円~12万円
・社長賞(毎月5万円支給)
・インセンティブ
└毎月支給!実績に応じて5万円~20万円

・定期健康診断
・ウォーターサーバー
・PC/業務端末支給
まだスタートしたばかりの会社なので、制度面は整っていない部分もありますが、
今後新しい福利厚生を導入する予定です!
会社づくり・職場づくりのアイデアも大歓迎です!

休日・休暇

<年間休日>
120日
◆◇--年間休日120日以上--◆◇

<休日・休暇>
■週休二日制
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■土日祝日休み

――◆トップ営業は入社3ヵ月目の新人

おなじみのSNSメディアを活用した広告提案なので、新人でも結果が出しやすいのが特徴。
実際、トップ営業の先輩は入社3ヵ月目です。

また当社は、「結果が出ないのは上司のせい」という考え方。
必ず『売れる営業』に育て上げるので、安心してください。

――◆入社1年目の昇格が当たり前

急成長中の会社なので、まだまだポストが空いています。
入社2ヵ月で主任に昇格した先輩や、入社10ヵ月でマネージャーに抜擢された先輩もいます。

毎月インセンティブを支給するほか、随時昇給のチャンスがあり、
成長が即収入に反映されるのも魅力です。

――◆会社づくりにも携われる

会社の仕組みや制度づくりに関われるのもポイント!
昨年、新人の声が採用され、カスタマーサポートのチームが立ち上がりました。
これから入社される方には、将来の中核メンバーとして新事業を立ち上げてくれることを期待しています。


出典:doda求人情報(2021/9/13〜2021/11/7)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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