株式会社アイ・ティ・エーの過去求人・中途採用情報

【未経験入社1年でリーダーや主任へ】法人に向けた、大手通信機器の提案営業 ★研修充実でスキルアップ！
具体的な仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━
＞＞この仕事のポイント
━━━━━━━━━━━━━━
【１】未経験でも月給27万円～
【２】大手の製品を取り扱うから売りやすい
【２】インセン支給は年4回！
【３】一生役立つ営業スキルが手に入る
【４】明確でスピーディーなキャリアアップ
【５】助け合う営業◎ギスギスなし！


━━━━━━━━━━━━━━
＞＞スキルも年収もアップ！
━━━━━━━━━━━━━━
▼手厚い入社後研修で『スキルアップ』！
入社後は9週間の研修をご用意。
まずは本社で基礎研修。ビジネスマナーや商材の知識などを学びます。その後は配属先にて、OJT形式で仕事の流れを学びます。
お客様との会話を想定した研修（ロールプレイング）も実施。いきなり一人で放り出すことはないので安心してくださいね。

初受注までは平均3カ月。
・リサーチ力
・プレゼン力
・トーク力
などを教わりながら実践し、力をつけていってください。

▼受注できるようになり『年収アップ』！
「◎◎円の成績を残せばリーダー」など、キャリアアップの基準はとても明確。
目標が分かりやすいので、モチベーション高く働くことができます。

当社のキャリアアップのスピードはとても速く、未経験入社1年目でリーダーや主任に昇格する社員も珍しくありません。
身につけた営業力が花開き、自信がつき、本格的に仕事が楽しくなってくるフェーズです。
昇進すれば基本給もアップするため、年4回のインセンティブと合わせて、大幅に収入が上がっていきますよ！

＜仕事の流れ＞
▼まだお取引をいただいていない一般企業を訪問します。
▼通信機器などの状況をチェックし、最適な商品を選定。
▼当社製品に変更した場合のメリットをご説明。
▼お客様にご納得いただいたら、契約をいただきます。
▼導入後は、問合せ対応などのアフターフォローや、別製品の提案などを行います。

チーム／組織構成
ドライバー、ホテルマン、アパレル販売、フリーターなど前職はさまざま。
営業スタッフは40名弱。20代～30代が中心となって活躍する活気ある組織です。
メンバーのほとんどが中途入社。きっとあなたも馴染みやすいはずです。

【未経験歓迎】学歴・ブランク・転職回数いっさい不問！「稼ぎたい」「営業を学びたい」方は大歓迎！
☆「稼げるだけ」ではありません！
経験はいっさい不問！商材の知識や営業方法をイチから教えていきます。
営業のノウハウがたくさんあり、定期的に研修も開催しているので、教えられることは実に多彩。
稼ぐための力を、ぜひ当社で吸収していってください！

＼こんな方にピッタリ！／
■稼ぎたい
■頑張りを正当に評価されたい
■ゼロからスキルを身につけたい
■ギスギスした営業ではなく、上司や同僚と協力して仕事に取り組みたい

※第二新卒歓迎
※社会人10年目以上歓迎

お人柄重視の採用をしているため、一人でも多くの方と直接お会いしたいと考えています。まずはぜひお会いしましょう！

【◎U/Iターン歓迎 ◎駅チカの拠点多数】
※勤務地は希望に応じます。
※オフィス内禁煙。

■本社　★今年8月30日に新規オープン！
神奈川県横浜市中区羽衣町1-3-1 太陽生命関内ビル4F
＜アクセス＞
JR京浜東北根岸線、横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」より徒歩1分

■東海支店
愛知県名古屋市中区栄5-28-19 アルティメイトタワー栄V 5F
＜アクセス＞
地下鉄名城線「矢場町駅」より徒歩2分

■東京営業所
東京都渋谷区広尾1-3-17 オーツービルディング3F
＜アクセス＞
JR各線、東京メトロ「恵比寿駅」より徒歩7分

■山梨営業所 ★車通勤応相談
山梨県甲府市丸の内2-30-2 甲府第一生命ビル6F
＜アクセス＞
JR各線「甲府駅」より徒歩5分

■三重出張所 ★車通勤応相談
三重県津市栄町2-304　KMGビル3F
＜アクセス＞
JR紀勢本線、近鉄名古屋線、伊勢鉄道伊勢線「津駅」より徒歩9分

■厚木出張所 ★今年6月に新規オープン！
神奈川県厚木市旭町1-24-13 第一伊藤ビル11F
＜アクセス＞
小田原線「本厚木駅」より徒歩3分

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）

※残業時間削減のため、業務の見直し・生産性の向上に取り組んでいます。
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
試用期間あり（入社3カ月）
正社員との待遇差分なし

月給27万円～（固定残業代含む）+インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

★インセンティブについて
インセンティブは年4回支給。3カ月ごとに、売上の粗利をもとに決定します。
＜一例＞
月8件ペース⇒3カ月で50万円
月10件ペース⇒3カ月で80万円

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■社員の年収例
550万円／23歳（入社2年目）
700万円／30歳（入社4年目）
950万円／27歳（入社6年目）

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■交通費支給（上限月3万円）
■退職金制度

＜成果を還元する制度がバッチリ＞
■支店目標達成報酬（毎月）
■新規目標達成手当（年4回）
■営業コンテスト年2回（3・9月）
■報奨金制度
■年間表彰制度
■半期表彰制度
■四半期表彰制度
■役職手当

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）★平日に稼働する法人がほとんどのため、休日出勤は原則発生しません。万一発生時は代休取得。
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■冬季休暇

リーダー⇒主任⇒係長⇒課長⇒拠点長……と昇格していきます。

昇格の条件として設けている成果を出せばすぐに昇格可能。
・入社1年でリーダーや主任
・入社1年半で係長
・入社3～4年で拠点長
などの実績があります。
昇格後は、少しずつ後輩の指導などに携わり、ゆくゆくはマネジメントにも挑戦できます。

取り扱うのは大手通信メーカーの製品。
他社との差別化にもなるうえ、知名度があるため、お客様から信頼していただけることも多いです。
大手メーカーの社員に営業活動に同行してもらうことも可能ですので、安心して営業活動ができます。

上司や先輩と一緒に、2名以上で担当エリアで営業活動をします。
移動の最中に会話の機会があるので、悩みはすぐに相談できる環境です。
同行依頼にも積極的に乗ってくれる先輩ばかりなので、ぜひ頼ってください。

月に数回、全拠点を繋いでロールプレイングを行うなど、営業力の底上げにも力を入れています。
吸収できるものがたくさんある、成長にうってつけの環境です！