株式会社Ｓｐａｒｔｙの過去求人・中途採用情報

【経理・労務】IPO準備中の美容系ベンチャー企業です！上場に向けた労務基盤構築に携われます！
具体的な仕事内容
勤怠管理・安全衛生管理・規程管理などの側面から会社と従業員をサポートする重要な業務です。
各種法令に関する知識を実務を通してつけることができます！

具体的には…

■経理業務■
<請求業務>
└請求書の発行、契約締結のための書類作成　他
<経理業務>
└仕訳、データ入力、決算書類等の作成　他
<財務業務>
└小口現金の管理、振込手続き、金融機関との折衝（資金調達等）　他

※ご経験に応じて、四半期・年度決算業務、税務、連結決算、開示資料作成等に携わっていただく可能性もあります。
※会計ソフトは「マネーフォワード」を使用しています。


■労務業務■
＜給与計算＞
└控除項目算出、保険料計算　他
＜勤怠管理＞
└日々の勤怠管理、有給休暇取得管理　他
＜福利厚生制度整備＞
└福利厚生の見直し・改善、費用算出　他
＜社会保険関係手続＞
└保険関係加入手続き、社会保険料の算定　他

※勤怠管理システムは「ジョブカン」を使用しています。


■《業務はあなたのスキルに応じたところから！》
入社後はぜひ、あなたの得意分野を活かしてご活躍ください。
徐々に業務の幅を広げていき、将来的には組織の根幹を支える、コア人材としての活躍を期待しています！

■《業界経験は一切不問の募集です！》
美容に詳しい必要はありません。
入社後は当社の業態・商品について学ぶ機会も準備しているため、業界知識をお持ちでない方もお気軽にご応募ください。

■《入社後の流れ！》
まずは、先輩社員に同行して流れをご理解ください。
先輩のF・Aさんは20代女性。
設立当初より基盤をつくってきてくれました。
話上手で気配りができるかたなので、あなたもすぐに馴染むことができると思います。
これまでの経験を活かしつつ、分からないことがあれば気軽に聞いてくださいね。

チーム／組織構成
今回の配属部署は"コーポレート部"。
30代が中心に活躍しているフレッシュなチームです。
少数精鋭の部署なので互いをフォローしあう習慣が定着しており、厳しいながらも毎日楽しく笑顔で働けます。

■組織名称：コーポレート部
■男女比：男性4割：女性6割
■年齢構成：平均年齢：30.2歳

【学歴不問！】経理・人事労務経験を活かせます！経験浅めでもOKです★
≪必須条件≫
■事業会社での経理業務
■会計事務所での実務経験
■給与計算・人事労務職経験をお持ちのかた
※一つでも当てはまれば大丈夫です！
※業種経験、経験年数は問いません！
※まずはあなたのできることからお任せします！

≪歓迎条件≫
■上場会社での経理業務

≪こんな思いを持っているかた≫
・上場に向けた環境構築を経験してみたい！
・プライベートでも美容に興味がある！
・チャレンジしながらも福利厚生の充実した会社ではたらきたい！
・裁量もって働ける職場が良い！
・失敗を責められない風土が良い！

■交通費支給（月上限3万円まで）
■転勤なし
■「東京メトロ恵比寿駅」徒歩4分！アクセス抜群のオフィスです！

【勤務地詳細】
東京都渋谷区恵比寿1-19-19　恵比寿ビジネスタワー4F

【アクセス】
JR・東京メトロ恵比寿駅　徒歩4分

≪フレックスタイム制≫
フレキシブルタイム/5:00～11:00、16:00～22:00
コアタイム/11:00～16:00
標準労働時間/１日8時間

≪勤務時間例≫
・9:00～18:00
・10:00～19:00
・11:00～20:00　

など！ご自身のプライベートも大切に柔軟に働けます♪

正社員
試用期間：3カ月(条件変更なし)

月給22万円～45万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

■賞与
年2回
（1月・7月）
昨年度実績：計2カ月分

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収322万円
～
年収630万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費一部支給（月上限3万円まで）
■5日以上の連休取得可能
■書籍購入手当
■色気手当

＼色気手当って何？？／
美容サービスの利用費を会社がサポート！
事業に関わるインプットのために、自分自身に投資するためのサービスやプロダクトに対して、会社が一部負担します♪
美容市場の最新情報を、誰よりも感度高く収集することができます！
一緒に市場を牽引する存在を目指しましょう♪
【その他待遇】
■服装自由！
お洒落を楽しみたい人はネイルやアクセサリーも仕事に支障のない範囲であればOK！
■副業可（実際に別会社を経営する社員もいます！）

＼副業OKの理由は？？／
会社外での個人の経験や知見を高めることは、結果的に会社に貢献されるという考えを当社は持っています。
もちろん、自由と責任の意味を理解して自発的に動けることがベースにあります。

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日
■年末年始休暇(12/30～1/3)
■年次有給休暇(6カ月勤務後10日付与）
■ウェルカム休暇(入社から6カ月以内に3日付与)
■バカンス休暇(連続5日間)
■慶弔休暇
■夏季休暇(3日間)
■産休・育休