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飯島製本株式会社

書籍・雑誌 (商社)

愛知県名古屋市名東区高社1-86

飯島製本株式会社の過去求人・中途採用情報

飯島製本株式会社の 募集が終了した求人

ルート営業(既存顧客)/業界未経験OK/週休2日制

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

既存顧客(印刷会社)をメインに、製本物件のご提案、納入までの各種進捗管理などをお任せします。
具体的な仕事内容
今回募集する営業職は、取引先である印刷会社へ、
製本物件のご提案を行い、
受注から納入までの各種管理などを行っていきます。

>具体的には…
■取引先へご提案・打ち合わせ
■受注対応
■製本工場へ物件の進捗確認・打ち合わせ など


―――◆1日のスケジュール例◆
8:25~ 朝礼(全体・部署)
8:40~ メール・FAXの確認、各種事務処理、顧客対応など
10:00~ 取引先へご訪問し、ご提案や打ち合わせ など
12:00~ 昼休憩
13:00~ 引き続き、取引先へご訪問
     ※1日2~3件ほど、顧客回りをします。
15:00~ 工場に出向き、物件の進捗・打ち合わせ など
16:30~ 帰社・顧客対応・各種事務処理 など
17:30~ 退勤

※上記スケジュールは一例となります。
 日によっては、会議が入ることもあります。


―――◆入社後の流れについて◆
【1】基礎研修
…製本の基礎知識・ご提案~納入までの流れを学びます。

【2】先輩と同行
…慣れるまでは先輩スタッフと同行しながら、
 お客様との関係を徐々に築いていきましょう。
 もちろん、分からないこと・困ったことなどは
 相談すれば、すぐにフォローしてくれます。

【3】顧客の引継ぎ
…一通り、業務に慣れてきたらいよいよ独り立ち。
 製本にも様々なものがあり、学ぶことも多いですが、
 都度知識を取り入れながら、さらにスキルを磨いていきましょう!

※入社後の職種変更はありません。

チーム/組織構成
本社営業部 10名(新卒5名・中途5名)
東京支社   6名(新卒2名・中途4名)
大阪営業所  4名(新卒2名・中途2名)が所属しています。

★本社営業部では現在、育児休暇を取得中も含め、
 2名の女性社員も活躍中です。

先輩上司との距離も近く、気軽に相談しやすいので、
安心して業務に取り組める体制が整っています!
そのため、ここ10年もの間は離職者はいません!

対象となる方

【要普通免許(AT限定可)】業種未経験歓迎!教育・バックアップ体制も整っています!
■要普通免許(AT限定可)
■業種未経験歓迎
■専門知識はなくてもOK

《こんな方に》
・人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・自分のアイデアをカタチにするのが好きな方
・成長するために学び続けることが好きな方 など

営業経験が浅い方も安心してご応募ください。
育成枠での募集なので、ベテランの先輩方を筆頭に、
サポートの体制は充分に整っています!
着実に成長できるよう、サポートしますので
ぜひチャレンジしてみてください!

【こんな経験も活かしていただけます】
異業種の営業、ホームセンターの店員・販売、プランナーなど
接客経験をお持ちの方は、そのスキルも充分に活かせます!

勤務地

■本社/愛知県名古屋市名東区高社1-86
■東京支社/東京都豊島区東池袋3-9-9 明昌MGビル2F
■大阪営業所/大阪府八尾市上尾町4-1-2

◎U・Iターン歓迎 ◎車通勤OK(本社のみ)◎転勤なし

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間・休憩60分)
ただし、東京支社は9:00~18:00

【残業について】
受け持ちの顧客対応や会議の有無、
繁忙時期にもよりますが、
基本的に長時間の残業はありません。
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員

給与

月給20万円~+職務手当(3万円~)
※年齢により考慮し決定します。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
年収380万円/30代
年収470万円/40代

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■通勤手当(実費支給上限あり:3万5000円/月)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■職務手当
■昇給年1回
■賞与年2回
■車通勤OK(本社のみ)

休日・休暇

<年間休日>
105日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土曜・日曜)※会社カレンダーに準ずる
■祝日休み
※会社カレンダーに準ずる
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
【プライベートも大切にしやすいです】
休日は会社カレンダーに準じているため、
プライベートでの予定や計画が立てやすいです!
有給休暇につきましても、
繁忙時期に関係なく、個人の都合で取得していただけます!

当社の評価制度・キャリアアップについて

当社では、年度初めに目標(売上・戦略・利益・品質)を設定し、
それぞれ対する達成度を検証し、評価を行っています。

もちろん、売り上げ数字も重要ですが、
それに対するアプローチや顧客や工場との関係性など、
多角的に評価しております。

キャリアについては
事務係→主任(目安2~3年)→係長(目安5~6年)→管理職(目安10年程度)
といった形で、実力や成果に基づいて昇格することもできます!


出典:doda求人情報(2021/11/1〜2022/1/30)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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