株式会社ＶＡＬＵＥ　ＦＩＲＳＴの過去求人・中途採用情報

【週5日勤務／3日出社＆2日リモート】自社メディアのデザイン制作、コーディング、分析および改善など
具体的な仕事内容
下記の業務をお任せします。
※最初からすべてお任せする訳ではなく、ご自身のスキルや希望と相談の上で実業務を確定していきます。

■広告クリエイティブのデザイン制作
■メディア用のバナーのデザイン制作
■ワイヤーフレームの企画(Adobe XD完備)
■HTML,CSS,Javascriptを用いたコーディング
■ワードプレスページのテーマ編集、コーディング
■各種ページ UI/UX設計、改修
■数値分析および改善企画の立案と実行 等

【　VALUE　FIRSTのデザインへのこだわり　】
当社が持つ、以下のような思いに共感いただける方を仲間としてお迎えしたいと思っています。

■デザインの中に、「見えているけど、気がつかない」こだわりがあること
■1ピクセルまでこだわる繊細さがあること
■シンプルで普遍的、トレンドに左右されないこと

デザイン性が高くユーザーの心に刺さる広告クリエイティブ(バナー)の制作、見やすいレイアウトで読み進めたくなる、洗練されたメディアづくりがこれからのあなたのミッションです。

【入社後の研修制度】
入社後は、先輩社員が勤務する上での不明点をサポートします。デザイナーは当社事業を左右する重要なポジションですので、マーケティングチームと一緒にお仕事をしていただきます。デジタルマーケティングの知見を直接学び、理解を深めることで影響力の高いデザイン制作について学んでいけます。

チーム／組織構成
現在、社内デザイナーのポジションにはまだスタッフがおりません。現在はすべてのデザインを外部パートナーに発注しています。この度、あなたを第一号の社内デザイナーとしてお迎えし、外注で制作しているクリエイティブ物を徐々に内製化。必要に応じてメンバーも増やしていく予定です。
お一人で手掛ける分については裁量を持って取り組んでいただける他、自社のメディアに関するお仕事のみ担当するため、急な納期対応などがなく、納得が行くまでとことんデザインにこだわれます。

【学歴不問】html等コーディングまたはPhotoshop・illustratorの実務経験2年以上
【以下いずれか必須となります】
■html,cssでのコーディングの実務経験2年以上
■Photoshop・illustratorなどを使用した実務経験2年以上

◎いままでの制作実績の確認が可能な方で、選考にて簡単な課題をご提出いただける方が対象となります。

【歓迎条件】
■Dreamweaverを使ったコーディング経験
■WPのコーディング経験(すでにあるサイトでOK)
■Adobe XDなどを使用したUI企画の経験

■デザインをじっくり作ることが好きな方
■マーケティング要素を取り入れたデザインに興味がある方
■新しいことに積極的に挑戦し、素直な姿勢で向き合える方

※業種未経験歓迎

【転勤なし／自転車通勤OK】
神奈川県横浜市中区山下町25-15 メットライフ山下町7・8F（7F受付）
【アクセス】みなとみらい線「元町・中華街」駅1番出口（山下公園口）より徒歩3分

※U・Iターン歓迎
※オフィス全面禁煙

9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
■平均残業時間
30時間

程度

正社員
※試用期間6カ月（給与・その他待遇は変わりません）

月給25万円～（固定残業代含む）＋賞与年2回

※上記月給には時間外労働の有無に関わらず固定残業代30時間分を、月4万円～支給。超過分は追加支給。
※月給は経験・能力を考慮の上、面接時に決定します。

【入社後の評価制度について】
当社には画一的な査定指標は存在せず、各自の設定した目標の達成度合いによって評価しています。目標設定は四半期ごとに行われる上司とのミーティングで決定。一人ひとりのスキルや意思を尊重して決定するので、常に高いモチベーションで働くことができます。

■賞与
年2回
（6月・12月）※給与額の1カ月分×2回

■昇給
年2回
（6月・12月）※個別面談（GrowthSupportミーティング）年4回

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円

■社員の年収例
年収460万円／月給33万円＋賞与
年収434万円／月給31万円＋賞与
年収378万円／月給27万円＋賞与

■社会保険制度完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■交通費支給(上限月3万円)
■簡易MTGスペース、ソファスペースあり
■服装自由
■テレワーク制度
■セミナー・スクール費用の補助あり
■各種研修制度・スキルアップ支援あり

＜社員研修＞
半年に1回、新潟オフィスのメンバーも本社に集まり開催します。そこでは社の方針を共有したり、日頃気になっていることの点検や、うまく機能していない部分を洗い出し改善策を出し合う『気になることワーク』などを行っています。

＜社内勉強会＞
他部署の業務内容共有、同部署内での技術共有、外部講師を招きスキルアップのための勉強会を開催しています。

＜年間休日＞
122日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（5日間）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）

株式会社アドウェイズ、アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド、株式会社インタースペース、株式会社SBI証券、グーグル株式会社、株式会社サイバーエージェント、小学館、株式会社セプテーニ、株式会社デジタルガレージ、バリューコマース株式会社、三井住友カード株式会社、三菱UFJニコス株式会社、ヤフー株式会社、楽天株式会社
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