インフォテクノ株式会社の過去求人・中途採用情報

【チームで開発】業務系Webシステム開発の受託開発案件中心※上流工程、マネジメントからスタートも可能
具体的な仕事内容
■業務系Webシステム開発の受託開発プロジェクトが中心です。
■基本的には「チームでの案件参画」が当社のモットー。
今回採用する方は、２～10名のチームの一員として、開発に参画していただきます。

【経験の浅い方なら……】
チームで案件に参画しているので、当社の先輩エンジニアが丁寧に指導。
経験の浅い若手のうちから、上流工程を任されている先輩の打ち合わせ等に同席し、知識やスキル、ノウハウを吸収できるのは、当社のエンジニアならではの魅力です。
経験を積んでスキルを磨いたら、「上流工程で活躍するチャンスも豊富」にあります。


【中堅・ベテランの方には……】
当社が要件定義から手がけている案件も多いため、ご経験・スキルによっては、スタート時または入社後早期から、上流工程で活躍したり、チームリーダー／サブリーダーとして力を発揮することも可能。
将来的には、PL・PMとしてご活躍いただけます。


＜開発環境＞
■開発言語：Java、C#.NET がメイン
■DB：Oracle、SQL Server、PosterSQL など
■OS：Windows、Android、iOS など

＜直近のプロジェクト【例】＞
■貨物船運行管理システム（設計からシステムテストまで、C#.NET）　※現在リモートワーク中
■文書管理システム（ラボ型エンハンス開発、Java）
■電子契約サービス（EDI）開発（Java）　※現在リモートワーク中
■車載ナビ開発（C++）


【自社サービスで活躍のチャンスも！】
当社の２本柱となるのは、受託開発事業のほか、「自社パッケージソフト開発事業」。
調剤薬局向けのシステムや建材業界向けの販売管理システムなどを手がけています。
受託開発案件でスキルを磨いた後、自社パッケージソフトの開発で活躍している先輩たちもいます。


※入社後に、希望しない職種変更はありません。

チーム／組織構成
【業界屈指！定着率96％】
30代を中心に、20代の若手から40代のベテランまで、約80名のエンジニアが活躍中。
長く勤務しているメンバーが多く、「定着率は96％」と業界屈指！
中途入社者も力を発揮しており、管理職の半数以上は中途入社のメンバーです。

■年齢構成：平均年齢38.5歳
■定着率：96％

【学歴不問】何らかのWeb開発経験をお持ちの方（経験年数・分野・言語不問）※PGのみの経験者も大歓迎
※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方ともに歓迎！
※関東支社・札幌本社合わせて、5名以上増員募集！

【必須条件】
■何らかのWeb開発経験をお持ちの方（経験年数・分野・言語不問）
※経験が浅い方も、チームで開発にあたるため安心。成長につながる案件をお任せできます。
※もちろん、チームリーダーなどマネジメント経験のある方は大歓迎。
　経験・スキルによっては即戦力として、上流工程や責任あるポジションからスタートいただきます。

【こんな方に最適です】
■もっと技術力を高めたい
■「上流工程に挑戦できるチャンスがない」と悩んでいる
■将来を考えマネジメントを経験したいが、機会がない

【転居を伴う転勤なし】■関東支社（横浜）または横浜市、東京23区内■札幌本社または札幌市内
※勤務地は希望により決定します。
※案件や担当する工程によっては、プロジェクト先勤務の場合もあります。
・関東支社案件：神奈川県横浜市または東京都23区内のプロジェクト先
・札幌本社案件：北海道札幌市内のプロジェクト先
※U・Iターン歓迎

＜当社拠点詳細＞
■関東支社：神奈川県横浜市西区高島２-19-3 日通商事ビル8F
＜アクセス＞
各線「横浜駅」より徒歩4分

■札幌本社：北海道札幌市中央区大通西16-1-10 ITCセンタービル
＜アクセス＞
札幌市営地下鉄東西線「西18丁目駅」5番出口より徒歩1分

9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間）
※残業は月平均10時間以下です。


【ワーク・ライフ・バランス取組企業として認証取得】
当社のクライアントには、「働き方改革」を実践している大手企業が多数。
そのため当社でも残業は少なく、残業月平均10時間以下、土日祝の休日もしっかり休めるなど、働きやすい環境が整っています。
また、札幌本社内には当社が運営する「保育園」もあり、女性エンジニアも活躍中。
2020年度は2名が育児休暇を取得しています。

札幌本社は、札幌市から「ワーク・ライフ・バランス取組企業認証」を受けています。
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中も、給与・待遇等に変更はありません。

■関東支社または横浜市内・東京都23区内：月給23万円～43万円+時間外手当100％支給＋資格手当+賞与
■札幌本社または札幌市内：月給21万円～40万円+時間外手当100％支給＋資格手当+賞与
※「賞与」は年2回（2020年度実績3.1カ月）・このほか会社業績により「決算賞与」も支給されます。
※「月給23万円」「月給21万円」はあくまで最低保障月給です。経験や能力を考慮の上、決定します。

■賞与
年2回
（6月・12月）※2020年度実績：3.1カ月　※このほか、決算賞与（3月　※会社の業績により支給）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収347万円
～649万円／関東支社
年収310万円
～604万円／札幌本社

■社員の年収例
年収例640万円／43歳
年収例500万円／37歳
年収例410万円／29歳

■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■確定拠出年金（401k）

■リモートワーク制度
■企業内保育園（札幌本社のみ）

■地域手当（月2万円～3万5000円）
■時間外手当
■役職手当

■資格手当
※当社推奨資格に対して毎月支給。
＜支給例＞
・基本情報処理技術者等：5000円／月
・ソフトウェア開発技術者等：7000円／月
・データーベーススペシャリスト、ネットワークスペシャリスト等：1万円／月
・プロジェクトマネージャー等：1万6000円／月
■資格取得一時金　　　　　　　　
※当社推奨資格について、取得時に報奨一時金を2万円～3万5000円支給。
■資格取得支援制度
※資格取得の費用を10万円まで補助（外部セミナーや講習受講費用・テキスト・参考書籍購入費用など）
※基本情報処理技術者が対象

■報奨金制度（永年勤続表彰、社長表彰等）
■定期健康診断（年1回）
■社員旅行
■社内分煙

＜年間休日＞
126日
（2021年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（4日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■育児休業
（取得実績あり）※2020年度2名取得実績あり

※５日以上の連休取得も可能です。