株式会社吉住ホームの過去求人・中途採用情報

【8割が未経験スタート】総合職として「不動産管理」または「営業アシスタント」としてご活躍いただきます
具体的な仕事内容
ご経験・適性に応じて各業務をご担当していただきます。

■不動産管理：プロパティマネジメント（以下PM）部門
当部門では自社物件を主に扱います。

＜主な業務例＞
・魅力的な物件にするための企画・コーディネート
・リフォーム・設備工事を依頼する工事業者の選定
・Web広告などを用いた入居者募集の企画
・契約書の作成など法的な事務処理
・会社への収支報告レポートの作成

物件の資産価値向上のための企画立案から実務遂行、法務上の事務的管理まで、不動産管理全般業務をご担当いただきます。

【不動産管理（PM）の一日】
10：00／出社
・メールチェック　
・設備不良が起きている物件の状況確認
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12：00
・退去立ち合い
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13：00／ランチ
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14：00
・物件調査
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16：00
・社内に戻り資産向上のための物件企画を検討
　▼
18：00
・アフターフォロー
以前に漏水事故にあったお客様のお部屋の様子を見に行きます
　▼
19：00／退勤　

■営業アシスタント職：賃貸部門

＜主な業務＞
・入居者様や物件情報のデータ入力
・営業・管理スタッフのサポート
・リフォームの提案・手配　
・チラシの企画や間取り図の作成・物件撮影　など

各物件の現場確認や物件に対する問い合わせ対応など、幅広く活躍していくことが可能です。

【営業アシスタントの一日】
10：00／出社
・メールチェック
　▼
10：30
・社内業務
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13：00／ランチ
　▼
14：00
・物件調査　
※社用車で向かいますので運転免許は必須です！
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16：00
・チラシ作成について打ち合わせ
※こうしたらもっと反響でるのでは？アイデア出し歓迎！
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18：00
・接客
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19：00／退勤

【入社後は…】
OJT研修で、不動産の基礎知識を学びます。未経験からスタートした社員が多いので、最初の不安な気持ちがよく分かります。先輩の力を借りながら色々なことにチャレンジしてください！多くの経験は自信へと変わっていきます。

チーム／組織構成
20代～40代の幅広い社員が活躍中！フォローし合う風土です。

■男女比：プロパティマネジメント部門：女性2名　賃貸部門：男性3名　女性8名

【学歴・業界経験不問】■新しいことにチャレンジしたい方 ■スキルを身につけたい方 ※意欲重視の採用
【必須条件】
■普通自動車免許（AT限定可）※運転に抵抗ない方
■何かしらの事務のご経験（業界経験は不問）
■基本的なPCスキル（Word・Excelなどを使用することに抵抗がない方）
※PowerPointが使用できる方なお歓迎！

【下記のような方が向いています！一つでも当てはまる方、歓迎です！】
・自分の意見やアイデアを活かせる仕事がしたい方
・不動産業界の仕事に興味がある方
・さまざまなスキルを身につけたい方
・会社の積極的な変革を楽しめる方
・責任感をもって業務に取り組める方
・報告・連絡・相談をしっかりできる方
・長期的なキャリアを築いていきたい方

★第二新卒の方、歓迎します！

今回の採用は、これまでの経験やスキル以上に、あなたの[意欲]や[人柄]を重視した採用を行います。

【西新宿店はリノベーションしたばかりのオシャレな店舗です】
西新宿店・中野坂上店・中野新橋店のいずれかの勤務となります。
※転居を伴う転勤はありません。
※希望を考慮のうえ決定いたします。

■西新宿店／東京都新宿区西新宿8-5-3
＜アクセス＞
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅1番出口より徒歩1分

■中野坂上店／東京都中野区中央1-37-2
＜アクセス＞
東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上」駅Ａ1出口より徒歩1分

■中野新橋店／東京都中野区弥生町2-21-6
＜アクセス＞
東京メトロ丸ノ内線「中野新橋」駅下車徒歩1分

★オフィス内禁煙★

10：00～19：00（実働8時間／休憩1h）
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
試用期間3～6カ月（期間中は月給20万円～33万円）

※その他条件に変更なし

月給22万円～35万円
※経験・能力を考慮して決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■資格手当（宅地建物取引士：月3万円）
■社宅手当（月2万円）
■自転車通勤手当

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年度実績：2カ月分

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～490万円

■社員の年収例
年収460万円（入社5年目／28歳）
年収350万円（入社3年目／26歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断

【各種制度】
■退職金制度
■資格取得支援制度
■社内表彰制度
→その年の各部門で活躍した人（MVPや成績優秀者）を、忘年会で表彰。笑いあり涙ありの表彰式は、新たな1年の活力になります！
■社員旅行（国内・海外）
→2泊3日での台湾旅行では、現地の高級ホテルに泊まり、思う存分旅行を満喫しました！
（コロナ禍にて現在は自粛中）
【各種プログラム（以下PG）】
■結婚お祝いPG
■出産・育児応援PG
■みんなでお祝いPG
→誕生日やプロジェクト成功、お子様の就学などを一緒にお祝い！
■ワクワク宝くじPG
→忘年会で宝くじを全員にプレゼント！過去には高額当選者も！今度当選するのはアナタかも！？

■禁煙PG
■目安箱PG
■アイデア募集PG
→詳しくは取材レポートで！

■家賃補助PG（月2万円まで）
■自転車通勤PG
■永年勤続表彰PG

以下の導入も計画中です！
・保育所PG
・カフェスペースPG
・長期休暇PG

＜休日・休暇＞
完全週休二日制（交代制）
■年末年始休暇　
（7日）
■GW休暇
（3日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり

職種問わず、当社では「宅地建物取引士」の資格取得をサポートしていきます。

■資格学校に通う場合：5万円までの費用を補助
■資格取得した場合：10万円のお祝い金を支給
■既に資格保有者の場合：月3万円の資格手当を支給

一人ひとりの頑張りを、当社は応援していきます！