株式会社リカーマウンテン
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社リカーマウンテンの 募集が終了した求人
システム本部/社内SE 完全週休2日制(土日)賞与年3回
- 正社員
社内システムの運用保守から新システム企画・導入まで、ご経験希望に応じていずれかの業務をご担当頂きます
具体的な仕事内容
【具体的には】
(1)社内システム管理業務
販売管理システムやWEBサーバの運用を行います。改善要望に対しては要件を整理しベンダーへ依頼を行います。
【主なシステム】
POSシステム、販売管理システム、人事会計システム、勤怠管理システム、経費申請システム、他
(2)インフラ管理業務
事務所や店舗のPCやPOS、プリンタの管理を行います。調達および保守、改修、廃棄を行います。サーバ、ネットワークの保守、リプレースを行います。
(3)ヘルプデスク業務
従業員に対してシステム操作サポートを行います。一次受けは協力会社様にアウトソースしているため、協力会社で処理できないものを対応します。
(4)システム企画業務
業務改善に役立つITサービス導入や、システム企画・提案を行います。
【主なシステム】
POSシステム、販売管理システム、勤怠管理システム、経費申請システム、各種自社運営システム
==あなたの意見を活かせる仕事です==
あなたのご経験に応じて、担当をお任せしますので、
<事業を成長させる最新のシステム>を私達と一緒に作っていきましょう!
より良いサービスを発信・提案できる、そんな発言しやすい職場環境にも
自信があります。
上司の指示に従うだけでなく、あなたの知識やノウハウを活かした新たなシステムを考え、
提案することが出来るのも、当社開発担当の仕事の面白いところ。
「もっとここをこうしたら、さらに使いやすくなるんじゃない?」
「他のやり方で、より効率の良い方法はない?」など、社員間で自由に意見を出し
合って仕事が出来る環境ですので、のびのびとあなたの実力を発揮して頂けます。
チーム/組織構成
情報システム部で活躍するメンバーは6名。
社内平均年齢33歳と若く、情報システム部は少数精鋭組織で、共にこれから様々な経験を積んでいける仲間たちが活躍中です。
本社の各部署の社員同士とも仲がよくアットホームな環境ですので、無理なく勤務できます。※男女比率50:50
社内SEまたはシステム開発企業にて、システムの【企画・開発・運用業務】いずれかの経験をお持ちの方
【必須条件】下記いずれかの経験をお持ちの方
・システム開発、運用経験(開発言語は不問)
・クラウドサービスの導入・運用経験
・PC、サーバ、ネットワークなどインフラ構築・運用経験(Windows系)
・データベース運用経験(Oracle、SQL、MS Access)
・ヘルプデスク経験
・システム企画、提案経験(BPR,BPO含む)
【歓迎条件】
・流通小売業界経験者
・プロジェクトリーダーまたはマネジメント経験
・改善提案など新しいことに意欲的に取り組める方
・コミュニケーション能力に自信のある方
【京都本社】
京都府京都市下京区四条通高倉西入ル立売西町82 京都恒和ビル4F
阪急京都線『烏丸駅』徒歩3分、地下鉄烏丸線『四条駅』徒歩3分
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
◎残業時間は月平均10時間程度です。
正社員
月給40万~60万円
◎経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
■賞与
年3回(7月・12月・3月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収500万円
※経験・スキルにより異なります。
年収900万円
※経験・スキルにより異なります。
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■社員割引制度
■リゾート施設利用可
■社員持株会
■全社員親睦会
■同期入社親睦会
■誕生日には長濱浪漫ビールや食事券のチケット支給
<社員表彰制度>
年間社長 金賞・銀賞・銅賞
月間MVP賞
ディスプレイ賞
リサイクル賞
新人賞
永年勤続表彰
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■冬期休暇(年始1/1~1/4は休日 連続休暇制度あり)
■有給休暇
■連続休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度(取得実績有)
※年間休日108日
無借金経営で現在181店舗まで拡大。2018年にオープンした銀座777も当初は採算が取れるのか、社内でも慎重な意見もありましたが、緻密なマーケティング戦略と大胆な実行力の結果、売上も順調に推移しています。全国に出店するまでの事業規模になりましたが、創業来のチャレンジング精神を忘れずフットワークが軽いのが特徴です。今後は時代の流れで実店舗からEC店舗へのシフトも否めませんが、これまで同様に緻密なマーケティング戦略と大胆な実行力(※これまでもEC事業や自社での製造など常識の発想とは異なる視点で展開)で、未来への投資「種まき」を活発にしていきます。
当社はお酒一筋でこれまで事業展開をおこない、おかげさまで昨年30周年の節目を迎えることができました。求人一覧ページの項目でも触れていますが、当社はただお酒を仕入れて販売するのではなく、自社で製造から販売までのすべてに関わる専門商社(ワンストップ型企業)です。そのため、短期間での需要変化にもスピーディーに対応できるのが強みです。(※宅飲み需要が増えたことにより、新たにレモンサワーの素のプライベードブランドを開発)、また店舗展開においても早くから実店舗(郊外型店舗、繁華街店舗)だけでなく、EC店舗にも注力してきた結果、昨年は過去最高益の業績を残すことができました。
完全週休2日制を導入しているのは、しっかり休みを取りながら成長・進化を続けてほしいと考えているから。日々の残業も少なく、土日祝日もしっかり休めるため、プライベートも充実。また、転勤もないため、腰を据えて長く働けます。子育て・介護期間中でも安心して仕事を続けられるよう「リモートワーク(在宅)」も推奨しています。行き届いた環境のもと、長期でキャリア形成に取り組んでください。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)