株式会社京栄センターの過去求人・中途採用情報

★「求職者」と「企業」を繋ぐ人材コーディネーター！★未経験からしっかり育てます★
具体的な仕事内容
■具体的な仕事内容
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・面接セッティング
・求職者へのヒアリング、案件紹介
・履歴書添削、面接指導
・入社までのサポート、フォローアップ

・取引先の新規開拓
・取引先へのルート営業
・取引先の採用要件、人物像のヒアリング
・課題、ニーズのヒアリング
・課題解決策の提案、プレゼン

★未経験ばかりが入社しています！
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当社のメンバーは100％が業界未経験！
研修や先輩同行を通じ、業務の流れを学んで現場デビュー！
業界知識や面談ロープレ、プレゼン等も定期的に実施！
「WHY？」を考え、追及する教育を行っており、営業・面接スキルを早期に向上させることができます！

★キャリアの可能性が広がる職場です！
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現在、組織・会社が急拡大中のため、マネジャーのポストは非常に豊富！
中途採用など関係なく、将来は営業所長・営業部長などで活躍できるチャンスもあり！
さらには、新規事業も展開中で、新規事業立案や責任者も任せることもございます！
※また採用コーディネーターとして働きながら、WEB解析における集客ノウハウに興味が湧いた方は、マーケティング部へのキャリアチェンジも可能です！

★中途入社メンバーの前職例！
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・フリーター
・飲食、サービス
・製造業、建築業
・アパレル業界、エステシャン
・銀行員、公務員
・メーカー営業、ルート営業、法人営業

チーム／組織構成
★平均年齢27.5歳！全員が未経験スタート★
入社後は、名刺の渡し方、電話での話し方、ナレッジ共有、面接の進め方、面接テクニックなど、基本から応用まで指導するので、未経験スタートの方も安心！同世代の仲間とともに成長を目指せます！

■組織名称：人材紹介事業部

■学歴不問！■経験不問！■人柄重視のポテンシャル採用！
学歴・経験・資格は一切不問！
35歳以下の方を募集

【こんな方にオススメ】
●ガッツリ稼ぎたい！
●チャレンジ精神が溢れている！
●役職・管理職を目指したい！
●マネジメント業務を任されたい！

●成長したいという強い意志がある！
●意識の高い環境下で働きたい！
●高月収・高年収・高収入を目指したい！
●スキルアップ・キャリアアップを目指したい！
●完全実力主義のベンチャー企業で自分を試したい！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

●相手の目を見て話せる
●挨拶ができる
●愛想よくコミュニケーションが取れる
●考えるより、まず行動する

※当たり前のことが当たり前にできれば活躍できます！

愛知県名古屋市中村区名駅4-14-8
名駅あさひビル2F
※Iターン・Uターン大歓迎

8:30～21:00（実働8時間／シフト制）
◎休日希望日は前月申告で、休日を設定可能！
◎08:30～、10:00～、11:00～など勤務スタートが複数あり！

正社員
試用期間3カ月（期間中、給与に変更あり）

■月給35万円～
※年齢・経験・能力に応じて決定致します
※試用期間中：月給30万円

■役職手当！
※固定給は役職に応じてドンドンUPします！

ガッツリ稼ぎたい方もオススメです！
高月収・高年収・高収入をGETしませんか？

＜中途入社メンバーの前職例！＞
・フリーター
・飲食、サービス
・製造業、建築業
・アパレル業界、エステシャン
・銀行員、公務員
・メーカー営業、ルート営業、法人営業

■賞与
業績賞与年2回（6月・12月）

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収480万円

■社員の年収例

★700万円／27歳・入社3年目／前職:営業職
★600万円／22歳・入社2年目／前職:製造業
★660万円／29歳・入社2年目／前職:接客業

●役職手当
●資格手当
●皆勤手当（5千円/月）
●住宅手当（2万円/月）
●通勤手当（2万円/上限）
●研修制度
●社用携帯貸与
●各種研修制度
●社宅あり（入寮条件あり）
●社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金）

※通勤手当・住宅手当はいずれか
※社員のアイデアや、業績によって福利厚生は増えていきます！

＜休日・休暇＞
週休二日制（シフト制）
・GW休暇
・お盆休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇

★希望休制度★
事前申請で○○日に休みたいなど
希望日に休みを取ることができます！