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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
jinjer株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 40件あります!
jinjer株式会社の 募集が終了した求人
バックオフィス向け自社サービス営業/土日祝休/スピード昇格可
- 正社員
バックオフィス向け自社サービス「jinjer(ジンジャー)」の法人営業をお任せします。
具体的な仕事内容
<jinjerについて>
大手企業を含む1万3000社の導入実績あり!ニーズが高まる今、お問い合わせも多くいただいております。人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算・請求書・電子契約・Web会議などのツールを通し、バックオフィス業務の効率化を支援するクラウドサービスです。
【仕事の流れ】
▼アポイント取得
お問い合わせの対応がメインです!
▼訪問・ヒアリング
▼提案
▼受注・引継ぎ
受注後はカスタマーサクセス部門に引き継ぎます。アフターフォローは別部署が担当してくれるため、営業活動に専念できる環境です。
★研修制度が充実!業界未経験でも安心。
入社後は、1カ月の座学研修を実施。SaaSなどのIT知識や、人事労務、法体系など商品理解に必要な知識はもちろん、営業ツールの使用方法なども丁寧に指導します。個々の成長状況を見ながら最大3カ月まで研修期間を設ける予定です。
★“世界で最もお客様を大切にする会社”
お客様のニーズに合わせ、最適なサービスを提供。目に見えて効果も感じていただきやすく、やりがいも貢献性もある仕事です。
チーム/組織構成
10名前後のユニットごとに営業活動を行います。ユニットをまとめるグループマネージャー、複数のユニットを管轄するシニアマネージャーのほか、プロダクトごとに責任者を設けているため、会社の成長に伴い新たなポジションが次々と新設されています。20代や女性の管理職も多数活躍中です。
■年齢構成:営業組織の平均年齢27歳 (全社の平均年齢は29歳)
何らかの営業経験をお持ちの方★業種未経験歓迎!学歴不問
■何らかの営業経験をお持ちの方
※法人営業経験者や、HR業界経験者は即戦力として優遇します。
<次のいずれかにあてはまる方は歓迎します!>
・イチから組織づくりに関わりたい方
・自分のアイデアを活かした提案がしたい方
・人事労務の知見がある方
・システム営業の経験がある方
・マーケティングに興味のある方
・PDCAを回して業務改善をすることが得意な方
以下いずれかの拠点での勤務となります。
※転勤はありません。
本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル
※各線「新宿駅」からもアクセス可能です!
大阪支店/大阪府大阪市北区曾根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア18F
※JR東西線「北新地駅」からもアクセス可能です!
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
正社員
※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません)
月給30万円~60万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月6万4000円~10万2000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルなどを考慮し決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
Qインセンティブ、各種表彰インセンティブ、役職手当
■入社時の想定年収
年収420万円
以上
■社員の年収例
年収500万円/26歳
年収700万円/28歳
年収900万円/31歳
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費規定支給(月3万円まで)
時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
財形貯蓄制度
慶弔見舞金
事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行/台湾など)
定例会
社員総会(年1回)
目標達成部署達成会
新入社員研修
育児サポート手当(月5万円まで)
<育児サポート手当について>
お子さまを保育所等に預けないと勤務できない場合で、認可保育所が利用できず無認可保育所等に預けざるを得ない際に、月5万円まで保育料を支給しています!
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■生理休暇
■看護休暇
■リフレッシュ休暇
■成長見逃さないDay(特別休暇)
<成長見逃さないDayについて>
中学校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。子供の成長を見逃さないで!という意味が込められています。
ソフトバンク株式会社、マルハニチロ株式会社、株式会社ファクトリージャパングループ、株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ、株式会社スノーピーク、マルコメ株式会社、MS&ADインシュアランス グループ ホールディングス株式会社、三協株式会社、エイブル保証株式会社、株式会社ユーザベース、株式会社東京調剤センター、株式会社サンケイ会館、ハッピーテラス株式会社、株式会社ケイス、クラークスジャパン株式会社など
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)