株式会社ＳＰＩＮ　ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹの過去求人・中途採用情報

株式会社ＳＰＩＮ　ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹの募集が終了した求人

ゲームエンジニア／複数名積極採用／残業極小／年休125日

正社員
転勤なし

仕事内容

未経験OK！まずは研修・アシスタント業務からゲームエンジニアへ！
具体的な仕事内容
まずは基礎研修として、パソコンの基本的な使い方などからスタート！
一通り学んだあとは、アシスタント業務を担当いただきます。
個人の習熟度に応じた仕事をお任せするため、自分のペースで成長していけます！
「パソコン触ったことない」という先輩も、今では現場で大活躍しているので、未経験者もご安心くださいね。

【将来はゲームエンジニアへ！】
アシスタント業務に慣れてきたら、徐々にゲームエンジニアの業務に携わっていただきます。
ゲーム・アプリのテストやゲームのデバッグテストなど、実際にゲームをプレイする業務もあり、楽しみながらお仕事できます！
そうしてゲーム開発の一端に触れながら、将来的にはゲームなどのアプリ開発に挑戦してください！

【まずはゲームをプレイ！】
リリース前のスマホゲーム、アプリのテストプレイは、とっても大事な仕事の一つ。
「この操作したあとは画面が動かなくなる…」
「この文章の漢字が間違っている！」
「アイテム使っても効果が現れない」
などなど、ゲームをやりこみながら、不具合が無いかをチェックするのです。
大事な役割となりますが、とはいってもまずはゲームを楽しんでください！
その経験がいつかゲーム・アプリ開発に役に立ちますから！
「こういう操作できるといいのになあ」
プレイをして、そんな風に思えたら最高です！
あなたが開発する立場となった時に、そのアイデアがきっと活かせますよ！

チーム／組織構成
設立2年目の若い会社だけに、20代を中心とした若手の先輩たちが多数在籍。定期的な社員交流会などもあるため、フランクに何でも相談できますよ。

対象となる方

【学歴不問／業種・職種未経験歓迎！】社会人デビューの方、第二新卒の方もOK！
★応募に必要な資格・学歴・経験は一切なし！
★転職回数やブランク、前職の雇用形態なども不問、人柄重視の採用です。

【いずれかに当てはまる方が活躍できます！】
◎IT業界にチャレンジしたい方
◎将来のことを考えて、手堅くキャリアを形成したい方
◎会社の創業メンバーになって体制作りに参加したい方

選考のポイント

人柄を重視した採用を行っています。面接の際に志望動機などは聞きませんので、今あなたが抱えている悩みや希望などについて聞かせてください。楽しくお話できればOKです！

勤務地

※配属先は希望・通勤のしやすさなどを考慮して決定します。
※転居を伴う転勤はありません。

【配属先】
本社または、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先

【本社オフィス】東京都渋谷区道玄坂2-10-12　新大宗ビル3号館6F
＜アクセス＞
・各線「渋谷駅」井の頭線西口出口より徒歩1分
東急田園都市線/東急東横線/東京メトロ銀座線/東京メトロ半蔵門線/東京メトロ副都心線
渋谷駅『A1出口』より徒歩3分
JR埼京線/JR山手線/JR湘南新宿ライン
渋谷駅『ハチ公改札口』より徒歩5分

★オフィスの拡大移転を予定！
2022年8月頃の予定ですが、より大きなオフィスへの移転を既に計画しています！
会社も拡大・成長中！一緒に成長していきましょう！

勤務時間

10：00～19：00（実働8時間）
※プロジェクト先により異なる場合があります。
※基本的に残業はありません。
■平均残業時間
5時間

以内

雇用形態

正社員
※試用期間は3カ月になります。期間中の給与・待遇などに変更はありません。

給与

月給20万円～60万円(固定残業代含む)
※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を1万3013円～3万9500円支給。超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額
└プロジェクト先の仕事終わりにオフィスに立ち寄る際などの交通費もすべて支給！
■時間外手当
■資格手当
└CCNP、LPIC、AWSの認定資格などの取得に合わせて月1～2万円を支給！

■賞与
年1回
（入社2年目以降）

■昇給
年2回
（4年目以降は年1回）

■入社時の想定年収
年収240万円
～720万円

■社員の年収例
年収500万円（27歳／経験5年／月給37万円）
年収400万円（25歳／経験3年／月給30万円）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度 └受験料や研修費を全額補助。
■各種表彰制度
■社内サークル活動
■定期健康診断、予防接種
■お祝い食事会

★ビジネスコンテストを定期的に開催！優秀な提案を事業化することを目的とした、代表岡田へのプレゼン会（ビジネスコンテスト）を定期的に開催しています。
自社YouTubeチャンネルや自社Instagramアカウントの開設、新たな福利厚生の提案など新しいアイデアを積極的に発信できるチャンスに溢れています！一緒により働きやすい会社を作っていきましょう！

休日・休暇

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（曜日シフト制）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■ハネムーン休暇

※5日以上の連続休暇も取得可能です。