平岩建設株式会社の過去求人・中途採用情報

教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンションの施工管理
具体的な仕事内容
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充実したフォロー体制
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各部署からのフォローで施工管理業務に専念できる環境が整っています。

■安全・品質・工程・原価管理……作業所支援室がフォロー
■施主・近隣住民とのコミュニケーション……営業部がフォロー
■協力会社の選定……積算部・調達部がフォロー

また、グループウェアの導入やノートPC・スマホを支給するなどして、業務の効率化を図っています。

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具体的には
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■着工から竣工までのスケジュールの計画および管理
■建築物の品質管理、原価管理、安全管理
■協力会社の選定、工法の決定
など

※経験者の方は、今までの施工管理経験をフルに活かして、平岩建設であなたの作品を残してください！あなたが、前の会社で取引していた気心の知れた協力会社の選定もOKです。

※「施工管理の仕事は続けたいけれど、年齢を考えると完全週休2日で働きたい」などの多様な働き方についての相談にも応じます。

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担当建築物（一例）
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以下、多様なRC造（鉄筋コンクリート）またはS造（鉄骨）建築物（請負金額：数億～30億円規模）の新築物件を担当していただきます。

■教育施設
■医療・福祉施設
■商業施設
■工場・倉庫
■文化・スポーツ・娯楽施設
■住宅・マンション
■公共施設

※経験・スキルに応じた現場を担当していただきます。原則2～3名のチーム制を採用しているため、「はじめから一人で不安」ということはありません。

※担当現場の工期は、平均10カ月～2年程度。多彩な建築プロジェクトに携わることで、施工管理として幅広い知見が身につきます。

※10億円前後のプロジェクトを数多く手がけています。きっと仕事の醍醐味も感じていただけるはず。

チーム／組織構成
「建築工事部」への配属となります。高い定着率から、年齢構成のバランスが良く、20～60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。

【学歴不問／第二新卒も歓迎】未経験、経験者ともに募集　※施工管理経験や有資格者は優遇！
★今回、未経験・経験者ともに広く募集！
心機一転、新しい仕事に取り組みたい方を歓迎します。経験はもちろん、学歴や前職も問いません。

【経験者の場合】
■施工管理（建築）の実務経験がある方
※施工管理技士や建築士の資格をお持ちの方、優遇！

【経験者・未経験者ともに、こんな方を歓迎！】
□技術者として着実に成長し、将来は一つのプロジェクトを任されたい
□サポートがしっかりしている会社で働きたい
□給与も働き方も譲れない

※職種経験不問／業界経験不問
※第二新卒歓迎

★転居を伴う転勤なし
★U・Iターン歓迎　
主に埼玉県・東京都の当社建築工事作業所での勤務となります。

【本社】埼玉県所沢市南住吉8-19
アクセス：西武新宿線・西武池袋線「所沢駅」より徒歩7分

8：00～17：00（実働8時間／休憩1時間）
※作業所勤務の場合

正社員
※試用期間：2カ月（労働条件は本採用時と同じ）

月給21万円～58万円
※経験やスキル、前職などに応じて、当社規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■資格手当
・１級建築士：月1万8000円
・１級建築施工管理技士：月1万5000円
・１級土木施工管理技士：月1万5000円
・建設業経理士１級：月1万5000円　ほか
■家族手当（月3000円～1万5000円）
■住宅手当（月1万5000円～2万5000円）
■作業所手当（月3万円～）
※ただし、作業所勤務の場合のみ支給

■賞与
年2回
（夏季、冬季）
※2021年度実績６カ月分！

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～1,000万円

■社員の年収例
【年収例】年収527万円／26歳（入社4年目）／2021年度実績
年収692万円／38歳（入社16年目）／2021年度実績
年収831万円／42歳（入社19年目）／2021年度実績
年収1036万円／51歳（入社31年目）／2021年度実績

■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■退職金制度
■従業員互助会制度
■財形貯蓄制度
■企業年金基金
■資格取得奨励金制度（15万円～30万円）
■研修制度（階層別教育、外部講習）
■ノートパソコン・スマートフォン支給
■社員旅行（2019年はベトナムに行きました）
■人間ドック受診（全額補助／40歳以上対象）
■インフルエンザ予防接種（全額補助／全社員対象）

＜諸手当＞
■交通費全額支給
■資格手当
・１級建築士：月1万8000円
・１級建築施工管理技士：月1万5000円
・１級土木施工管理技士：月1万5000円
・建設業経理士１級：月1万5000円　ほか
■家族手当（月3000円～1万5000円）
■住宅手当（月1万5000円～2万5000円）
■作業所手当（月3万円～）
※ただし、作業所勤務の場合のみ支給

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日・祝日）
■年末年始休暇　
（12月29日～1月3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（夏季休暇分含み10日～40日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇（作業所勤務者）　ほか

現場の担当メンバーは固定化せず、現場が変わるごとにメンバーの組み合わせを変えたり、担当プロジェクト外の同世代のメンバーとも気軽に業務相談ができるコミュニケーションツールを導入するなど、”人間関係で悩まない組織づくり”にも注力。新卒定着率の高さは、その何よりの証です。