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株式会社丸石サイクル

専門店・その他小売

埼玉県吉川市大字小松川684-1

株式会社丸石サイクルの過去求人・中途採用情報

株式会社丸石サイクルの 募集が終了した求人

総合職(自転車の設計・商品企画/企画営業)/年休127日

  • 正社員
仕事内容

【総合職】あなたの適性に合わせて、商品企画・開発もしくは企画営業をお任せします
具体的な仕事内容
【商品企画・開発】
◆自転車や電動アシストの企画・開発・設計
┗自転車フレームのデザイン・設計
┗オリジナル商品の開発
◆製品の検証・品質管理
◆生産工場・部品メーカーとの開発折衝および生産チェック(海外出張あり)
※使用ソフト:AUTOCAD(2Dメイン/3Dできる方歓迎)、Word、Excel

<1日の流れ>
▼メールチェック
▼新商品仕様書作成
▼海外工場とWebミーティング
▼部品メーカーとの商談
▼新商品フレーム設計
▼日報作成

近年、世界的な需要の高まりや環境への負担の少なさから、自転車の価値が見直されています。新たな価値を生み出すモビリティの商品開発に向け、あなたの技術とアイデアを活かしてください。

【企画営業】
◆自転車や付属品の提案営業
(既存法人・販売店へのルート営業や新規開拓)
◆営業業務に付随する提案書作成やアポ取り等

既にお取引のある法人のバイヤーや自転車販売店へのルート営業や、新規法人の開拓を行います。ルート営業は地域で担当が決まっているので、店舗を巡回しながら提案していきます。
また、ユーザーニーズをヒアリングし、商品開発につなげることも。お客様との信頼関係を築き、お役立てする事が一番の仕事です。

<1日の流れ(法人)>
▼バイヤーへのアポ取り
▼訪問
▼提案書作成
▼店舗巡回
▼報告書作成

チーム/組織構成
本社営業部は法人営業4名、ルート営業4名という構成で、その他にも大阪、福島、福岡にも営業部があります。(転勤の可能性あり)
商品企画課は品質管理課と同じ商品部に属し、部長のもと、開発、企画、広報・広告のスタッフで構成されています。

★長期的に腰を据えて働ける環境で、定着率の高さも当社の魅力の一つ。毎年勤続表彰が行われており、社歴53年のスタッフもいるほど。最後の転職先を探している方にとって、またとないチャンスです!

対象となる方

【自転車業界未経験の方歓迎!】■高卒以上の方 ◎設計・商品企画・営業企画経験者は経験を活かせます!
【業界・職種未経験歓迎!】
■高卒以上の方
■普通自動車免許をお持ちの方
(営業時必須)

▼以下業務の経験者は経験を活かせます▼※必須ではありません
【商品開発】
・機械設計(金属素材など)
・電気回路
・製品開発プレゼン

【企画営業】
・提案型営業

<求める人物像>
・新しいものを創り、世の中に発信していきたい方
・モノづくりの上流から下流まで携わりたい方
・幅広く知識を吸収し、自身の幅を広げたい方
・物事に素直で誠実に向き合える方
・周りと協調性を持って取り組める方

選考のポイント

時間の許す限りなるべく面接の機会を設け、履歴書に記載されたこと以上の「ご本人の魅力」を感じたいと考えています。楽な気持ちで選考に臨んでください。

勤務地

【本社:マイカー通勤可】
埼玉県吉川市大字小松川684-1

◆最寄りのバス停から徒歩約5分、駅や自宅から自転車で通うメンバーもいます。(自転車通勤の場合は手当支給※規定あり)

勤務時間

9:00~17:30(実働:7.5時間、休憩:1時間)

会社全体として「残業は基本せずに、オンオフのメリハリをつけて働く」という方針です。そのため年間を通じて残業はほとんどなく、大体月20時間程度です。
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
試用期間:6カ月
※試用期間中の給与は、月給20万5,000円~32万円となります。
※その他給与や福利厚生に変更はありません。

給与

月給22万円~33万5,000円
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。

【キャリアアップ・年収アップを目指せます】
通常は係長→課長代理→課長→副部長→部長という役職での昇格となりますが、本人の経験や実績次第で、イレギュラーでの飛び級昇格も可能!実際に入社半年で課長代理になった者も2名います。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
(4月:定期昇給1,000円~5,000円)

■入社時の想定年収
年収300万円
~470万円

■社員の年収例
年収520万円/課長職
年収630万円/副部長職

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金(勤続3年以上で適用)
■財形貯蓄制度
■家族手当(配偶者:月1万9,500円/子1人につき:月4,000円)
■役職手当(最大月10万円)
■資格手当(業務に関連する資格であれば、試験費などを負担※規定あり)

~自転車メーカーならではの制度も!~
■駐輪場代負担(近隣駅から自転車通勤する場合、駐輪場代を支給しています)
■自転車通勤健康促進費(月5,000円:片道1.5キロ以上の場合)
■社割あり(本人の分だけでなくご家族分の購入にも適用。「子供の自転車デビューで制度を活用した」という社員もいます)

★2021年は「丸石アシスト車に乗ろうキャンペーン」と題して購入券を配布。電動アシスト付き自転車をかなりリーズナブルな価格で購入した社員が大勢いました。

休日・休暇

<年間休日>
127日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■結婚休暇
■配偶者出産休暇
※5日以上の連続休暇OK

【「多様な働き方実践企業」最高評価のプラチナ認定企業】
産前・産後休暇、育児休暇の取得実績や短時間勤務の実績など、社員の多様な働き方を実践・推奨しています。


出典:doda求人情報(2022/2/7〜2022/5/8)

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