株式会社家具の大正堂

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神奈川県相模原市南区上鶴間本町9-50-45

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インテリアアドバイザー/残業3~5h/賞与2回/原則定時退社

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

「ルームズ大正堂」店舗での接客販売◆お客様に寄り添ったインテリアのコーディネート・提案をお任せします
具体的な仕事内容
*「ルームズ大正堂」店舗での家具・インテリア用品の販売*

▼前職・販売経験を問わず、幅広い方が活躍中!

今店舗で活躍している方は、ほとんどが未経験からの入社。インテリア業界未経験者や、全く接客経験がないという方も大歓迎です。
未経験の方には、接客販売の基礎から身につけられる販売員研修や配送研修、メーカー研修を実施。販売スキルはもちろん、自分の暮らしに活かせるセンスも磨けます。

▼定時退社でワークライフバランス◎

月の平均残業時間は3~5時間と非常に少ないため、ほぼ毎日定時に帰宅。家族との時間や自分の時間を過ごしています。
「不規則なシフトや働き方を立て直したい。」
「プライベートも大切にしたい。」
そんな方にぴったりの環境です。

▼転居を伴う異動なし!

配属店舗は希望を考慮のうえ決定。
全店舗マイカー通勤が可能なので、地元で安定して働くことができます。
平均勤続年数は18年。ライフスタイルや家族構成が変わっても、長く働き続けられる仕組みを整えています。

▼ある一日の流れ

10:15 開店準備、朝礼
10:30 開店、接客、電話応対、メーカー対応、清掃、プライス作成等
13:00 昼食
14:00 接客、売場管理、品出し、梱包、陳列等
19:00 閉店業務
19:15 事務作業、終業

▼具体的には・・・

・接客対応と商品陳列や売場の維持管理
・梱包や配送の手配
・外部催事での接客販売 など

まずは上記からスタート。
実際の売場では先輩がサポートしますので、少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。

▼キャリアパス

販売職を足掛かりに、成果次第では本部での販促や人事総務などバックオフィスへの異動、リフォーム部門への異動など、幅広いキャリアを描けます。

チーム/組織構成
チームで協力する風土
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個人売上よりも、チームワークを大切にしています。そのため助け合う風土が強く、サポート体制は万全。売場で分からないことがあれば、すぐに先輩に質問できるので安心です。
アットホームで温かい雰囲気の店舗で、和気あいあいと働くことができます。

■男女比:男性6:女性4(正社員における比率)
■定着率:平均勤続年数18年|ワークライフバランスを大切に、長く働ける環境が整っています

対象となる方

【学歴・経験不問】人柄重視/人を喜ばせるのが好きな方大歓迎! ※インテリア業界・接客経験ある方優遇
◎要普免(AT限定可)

業界・職種未経験の方歓迎!
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経験よりも、人柄・意欲を重視しています。

《こんな方にピッタリ!》
□家具やインテリアが好き、興味がある
□人と話したり、喜ばせるのが好き
□ワークライフバランスを改善したい
□安定した経営基盤のもとでじっくり働きたい
□自信をもって提案できる商材を扱いたい
□地元密着型のビジネスに挑戦してみたい
□販売だけでない、多彩なキャリアを積みたい

《下記をお持ちの方大歓迎》
・インテリアコーディネーター
・販売士
・建築士
・マンションリフォームマネージャー など
 ※経験・スキル・資格を考慮の上、優遇

選考のポイント

人物重視の採用をおこなっています!
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販売経験の有無やこれまでのキャリアよりも、
人のために何かをしたい、環境を変えて頑張りたいという意欲のある方を求めています。

勤務地

◎交通費全額支給、マイカー通勤OK!

ルームズ大正堂の8店舗(神奈川県・東京都)の
いずれかの店舗への配属となります。

※配属店舗については、ご相談に応じます。
 まずはご希望をお聞かせください。
※店舗異動の可能性はありますが、
 転居を伴う異動はありません。

\配属は希望を考慮!転居を伴う異動なし!/

【ルームズ大正堂 本店】/神奈川県相模原市南区上鶴間本町9-50-45 [最寄り駅]相模大野駅

勤務時間

10:15~19:15(休憩時間 1時間)
 ※実働8時間
 ※平均残業時間 月3~5時間

今よりもさらに働きやすい環境へ!
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働き方改革 推進中
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社員定着率が非常に高い当社。
すべてのスタッフが業務に集中し、安心して働き続けられるよう、さまざまな仕組みや環境づくりに力を入れています。
自分自身の時間も大切にしながら一人ひとりが働けるよう、残業を抑えたり、有給取得を推奨したりと、日々社内改革を行っています。
■平均残業時間
月3~5時間|19時に閉店後、ほぼ定刻通りに帰宅が可能です。

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月
(期間中、給与・待遇の変動はありません)

給与

月給 22万円~30万円
 ※経験・年齢を考慮の上、優遇

■賞与
年2回
|6・12月(会社業績により支給)

■昇給
年1回
|4月(年2回の人事考課により決定)

■入社時の想定年収
年収300万円
|想定年収300万円~(経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇いたします)

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■マイカー通勤可(駐車場完備)
■社会保険完備
■慶弔見舞金制度
■退職金制度
(一部確定拠出年金制度(401K))
■財形貯蓄制度
■報奨金制度
■資格取得祝金制度
(各種資格取得時に奨励金を支給)
■産前産後育児休暇
■育児短縮勤務制度(小学校3年生まで)
■介護休暇制度、介護短縮勤務制度
■社員購入割引
■提携保養所を割引価格で利用可
■研修制度あり

充実の研修制度あり!
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未経験から入社の方でも安心して働けるよう、各種研修制度の整備と、現場でのOJTを行っています。楽しみながら知識を深めていける環境を整えています。

《 研 修 内 容 》 ※一例
■新入社員研修
■中途採用者フォロー研修
■販売員研修、管理職研修
■アメーバ研修
■配送研修
■工場見学
■メーカー研修
■勉強会 など

休日・休暇

<年間休日>
111日

<休日・休暇>
月8~10日休み(シフト制)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(年間平均取得日数 11日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得後復帰率 100%)
■介護休暇
(取得実績あり)
有給取得率高め!
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定期的な有給取得を推奨しており、在籍スタッフはほぼ希望通りに有給を取っています。
急な家庭の用事や家族の体調不良なども柔軟に対応しますので、気兼ねなく取得が可能です。

ほかにも・・・
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【バースデー休暇】
誕生月の特別休暇として付与しています。
大切な人と過ごしたり、趣味に打ち込んだりと、使い道はさまざまです。


出典:doda求人情報(2022/2/3〜2022/3/30)

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