理研アルマイト工業株式会社の過去求人・中途採用情報

理研アルマイト工業株式会社の募集が終了した求人

宇宙・航空分野に携わる製造職／製品加工・品質管理／未経験歓迎

正社員
転勤なし

仕事内容

【宇宙ステーション補給気「こうのとり」にも採用】金属製品の製造・加工／品質保証
具体的な仕事内容
理研アルマイト工業は、理化学研究所が発明したアルマイト加工の専門工場として1934年にスタートした歴史ある会社です。

製造職の仕事は、お客様の依頼をもとに製品の表面処理加工や品質管理を行います。「製造部門」「品質保証部門」の2つの部門に分かれており、入社後に適性を判断して配属を決定します。

■製造部門
3つのポジションに分かれて担当していただきます。
①大きな部品の各種アルマイト加工
②小さな部品の各種アルマイト加工（品質基準が高いもの）
③エンジンバルブへの硬質クロムめっき処理

＜アルマイト加工とは…＞
アルミニウム製品・部品を電解液につけて化学反応を起こし、表面を酸化皮膜でコーティングする技術。この加工により、錆びにくく傷に強い製品に生まれ変わります。

■品質保証部門
①検査：当社の規格に則った製品の品質チェック
②保証：製品規格をとりまとめ、最終的に品質を判断

【充実した研修制度】
入社後は1カ月間の座学研修を行い、仕事内容や専門知識を習得。配属が決まったら、先輩社員とのOJT研修でしっかりと実務を学んでいただけます。「製造職未経験」「金属加工の知識ゼロ」の方も、入社してから知識と技術を学ぶ環境があるので安心です。

【国家資格取得も目指せる】
仕事で使用する機材は、操作するために資格が必要なものもあります。例えば、床上操作式クレーンや玉掛け、フォークリフトの使用には資格が必要です。

ほとんどの社員が入社後に資格を取得しており、先輩社員から過去問題を借りて勉強したり、実務経験を通して学んだりしています。社内にあるマニュアルを自由に読むことも可能ですので、資格取得に向けて勉強しやすい環境と言えるでしょう。

チーム／組織構成
力仕事の多い当社の製造職は、社員の約8割が男性です。20代～30代前半の方を中心に活躍しています。ほとんどが業種・職種未経験で入社しており、働きながら専門知識を身に付けています。

■定着率95%以上の理由は？
製造職と聞くと、ひとりで黙々と仕事をするイメージがあるかもしれませんが、当社はチームで取り組む案件も多く、社員同士のコミュニケーションも活発です。そのため社員一人ひとりに目を配りやすく、業務が過度に集中することなく残業の縮減にもつながっています。

対象となる方

【業種・職種未経験歓迎！】◎高卒以上◎誇りを持てる製品に携わりたい方
＜応募必須条件＞
・高卒以上

＜こんな人も歓迎しています＞
・コミュニケーションを大切にできる方
・協調性のある方
・自分の興味のある業界で働きたい方
・仕事を通じて専門性の高い知識を身につけたい方
・ものづくりに興味がある方
・体を動かしながら働きたい方
・ワークライフバランスのある働き方がしたい方
★宇宙・航空分野、金属加工に関する知識を活かして働きたい方も歓迎します

勤務地

神奈川県川崎市川崎区桜本２-44-1
JR川崎駅より市営バス　桜本バス停より徒歩1分

※転勤なし

勤務時間

8：00～16：50（所定労働時間7時間50分／休憩60分）
■平均残業時間
15時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（期間中の条件に変更なし）

給与

月給22万円～
※時間外労働分は別途支給します
※月給は、年齢・スキルによって決定します。

【評価は昇給・昇格に適切に反映】
当社は一人ひとりの仕事への姿勢や能力をもとに評価しています。入社年次や年齢などに関係なく、主任、係長、課長、部長などのポジションを目指せます。

■入社1年で係長にスピード昇進した事例
入社時：年収366万円　→　入社後：年収490万円

■賞与
年2回
（6月、12月）※前年度実績4.17カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
【入社年次に関係なく、能力次第でスピード昇給も可】
年収392万円（43歳／入社1年目）
年収427万円（32歳／入社5年目）

待遇・福利厚生・各種制度

<制度>
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続年数3年以上）※定年60歳
■再雇用制度（年齢上限65歳）
■社宅完備（単身用、世帯用）

<手当>
■時間外労働手当
■通勤交通費
■家族手当（社内規定による）
■住宅手当（社内規定による）
■特殊手当（社内規定による）
■資格手当（社内規定による）
■役付手当（社内規定による）

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
（基本9連休）※年間計画による
■GW休暇
（基本9連休）※年間計画による
■夏季休暇
（基本9連休）※年間計画による
■有給休暇　
（入社6カ月経過後、10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）