株式会社Ｃｈａｒｍ（スミレハウス）の過去求人・中途採用情報

【20代～50代まで幅広く活躍】店舗空きスペースで、2人一組で買取イベント運営（集客・査定・買取）
具体的な仕事内容
不用品買取のイベント運営（集客・査定・買取）をお任せします。
イベント会場はスーパーやショッピングモール、ホームセンターなど商業施設の敷地内が中心で、多くのお客様と関われるチャンスが豊富です。

【★入社後の流れについて★】
＜座学研修＞
ビジネスマナー・業務の流れ・専門知識などを学んでいただきます。
社会人経験の浅い方もご安心ください！
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＜OJT研修＞
実際のイベント会場にて、先輩スタッフがマンツーマンでサポートしていきます！
はじめのうちは、ブースのセッティングなど簡単なお手伝いからお任せします。
※将来的にはロープレなどの実践的な研修も導入予定です！

【★具体的な業務内容★】
◆会場の設営
◆お客様へのお声がけ
◆近隣へポスティング
◆来店されたお客様への接客・査定
◆反響のあったお客様のご自宅に訪問　…など

＜買取査定する主な商品＞
◆貴金属
◆お酒
◆ブランド品（時計や鞄など）
◆切手
◆楽器
◆ゲーム機
◆古銭　など

※必要な知識やスキルは後からついてくるので、お客様とコミュニケーションが取れればOKです！
※「買取価格がわからない…」というときは近くの先輩だけでなく、電話やメールなどを通じて社内の専属鑑定士に査定の手助けをしてもらえるので安心です！

【★厳しいノルマ＆飛び込みは一切なし！★】
お客様が不用品をお持ちになられるまで“待つ”スタイルの営業です。
「厳しいノルマ」や「飛び込み」などは一切ありません！

【★嬉しいサプライズを提供できる楽しさ★】
「捨てるくらいなら持ってきてください！」と声がけすることで、多くの嬉しいサプライズを実現してきました！
例えば…
「収入が低い夫がくれたものだから、たぶん偽物」→本物の金塊！百数十万円に！
「ゴミだから、捨てる予定」→高価な工業用地金！60万円！

「今日の夕飯はお寿司ね♪」とホクホクしたお客様を見られると、こちらも嬉しくなります♪

チーム／組織構成
現在リーダーも含め5名のメンバーが在籍。
アルバイト出身の方や、IT業界出身など異業種の方も活躍中です！
新しいチームの中枢を担うリーダーとして活躍することも目指せますよ♪

【応募者全員面接！】★知識・経験・学歴一切不問！★オープニングスタッフ募集！★
＼ご応募いただいた方、全員と面接します／
★職種・業種未経験歓迎！
★学歴不問！
★第二新卒、社会人経験10年以上の方もOK！

…特別なスキル・資格は必要ありません！
　お客様との会話が楽しめればOK！

【こんな方が活躍できます！】
◆「家を建てたい」「新しいことに挑戦したい」など叶えたい夢や目標がある方
◆キャリアアップできる環境で働きたい方
◆人の話を聞くのが好きな方
◆チームワークを大切に働きたい方

自己PRは不要なうえ、志望動機も「稼ぎたい」「自分を変えたい」など改まった内容でなくてもOKです！今抱えている悩みや不安を気兼ねなくご相談ください。

★マイカー通勤OK
★直行直帰OK
※催事場所・イベントにより異なります。

【大阪での新事業展開を担う、オープニングスタッフの募集です！】

■大阪本社
大阪府大阪市中央区安土町2‐5‐5　本町明大ビル6F
＜アクセス＞
・地下鉄「堺筋本町駅」より徒歩3分
・地下鉄「本町駅」より徒歩5分

10:00～19:00（実働8時間／休憩60分）
※時短勤務の働き方などのご相談も応じます。

★基本的に定時退社で、平均残業時間が月10時間以内！
★催事場所はショッピングモールや百貨店、スーパーが多いので、仕事終わりにショッピングも楽しめます♪
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
※試用期間2カ月あり。期間中の給与は下記をご覧ください。

月給25万円～30万円（固定残業代含む）＋歩合給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万5000円～7万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※時短勤務の働き方は月給19万円～（相談の上決定／残業なし）

【試用期間中】
月給22万円～（固定残業代含む）＋歩合給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■歩合給
全メンバー平均で、月6万～8万円の歩合給を手にしています。

■昇給
随時あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円（フルタイムの場合）

■社員の年収例
メンバー：年収320万円（月給25万円＋インセンティブ）
主任：年収400万円（月給25万円＋役職手当2.5万円＋インセンティブ）
係長：年収500万円（月給25万円＋役職手当5万円＋インセンティブ）
エリアマネジャー：年収700万円（月給23万円＋役職手当7万円＋インセンティブ）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■マイカー通勤OK
■交通費全額支給
■勤続奨励金制度
■インセンティブ制度あり
■健康診断（年1回）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
日曜+隔週土曜＋祝日／月8～9日　※会社カレンダーによる
■年末年始休暇　
（9日　※2020年実績）
■GW休暇
（7日　※2021年実績）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（年間5日以上は必ず消化するよう推進中！）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇の取得OK！

中途入社・未経験の先輩社員がほとんどですが、入社後早い段階で責任あるポジションを任されています！

＜入社後のキャリア（例）＞
▼入社2～3カ月：スタッフ（先輩の補佐）
▼入社3カ月～半年：リーダー（一つの催事の運営を担当）
▼入社半年以降：主任（催事運営＋少しマネジメント）
▼入社1年後：係長（支店スタッフのマネジメント）

上記の通り、成果を出せば半年で主任、1年後には係長になることも可能！
主任には2万5000円、係長には5万円の役職手当もつくので、モチベーションもあがります♪