エムスリーキャリア株式会社の過去求人・中途採用情報

転職を考えている医師と、医師を求める病院・クリニックの架け橋となる仕事です。
具体的な仕事内容
自社媒体「m3.com」などにご登録いただいた医師へ面談や求人提案を行い、最適なマッチングを実現します。また、病院やクリニックなどが抱える課題解決・ビジョン実現のための交渉・調整を行っていただきます。

【誠実な対応と細かなヒアリングが大切！】
まずは医師へメールや電話でアプローチをかけ面談を設定。そこで給与や休日といった待遇面、どんな目標を持って働きたいかなど、転職で何を希望しているのかをヒアリングしていきます。

「専門医資格を取りたい」
「新たな症例実績や技術を習得したい」
「育児と両立できる環境を求めている」

など、医師により転職理由はさまざまですが、表面上の理由だけ受け取るのではなく、潜在的なキャリアビジョンやニーズを汲み取り、最適な求人を提案することがマスト。BtoB、BtoCの両面を担当するため、精度の高いマッチングを実現できることも強みです。

＼ここもPOINT／
■必ず顧客の役に立てる
長期にわたり顧客とお付き合いしていくため、一人ひとりとじっくり向き合うことができます。そのため、顧客のニーズを100％反映できるマッチングの実現が可能。だからこそ、「この人のためになる」と、自信を持って提案できます。

■誰もが活躍できるフィールド
土日祝休み、年間休日120日以上、条件を満たせばリモートワークや時短勤務も可能（応相談）と環境面が充実。勤務時間のコントロールも効きやすく、家庭との両立ができます。年齢・性別に関係なく、誰もが活躍していけます。

■医療のエキスパートとして成長
業界最大級の顧客基盤とノウハウを持つため、未経験から医療と人材の両面で専門性の高いコンサルタントへ成長していけます。知識と経験を積むほど、医療への貢献度も高められるポジションです。

チーム／組織構成
元ウェディング、不動産、人材派遣、金融などさまざまなバックグラウンドを持つ社員が在籍。転職理由も「自社サービスの魅力が弱かった」「将来に不安を感じた」「御用聞き営業をやめたかった」など多種多様ですが、入社後にこうした不満を解消しました。同じような悩みを持っている方は、きっとご満足いただける環境だと思います。

【学歴不問・業種未経験歓迎】法人営業または販売経験をお持ちの方　※第二新卒歓迎
＜こんな方はぜひご応募ください＞
■ホスピタリティの高い方
■社会貢献を感じられる仕事に就きたい方
■相手にじっくりと向き合える営業に挑戦したい方
■経験と知識を身に付けスキルアップしていきたい方
■自信を持って提案できる商材を扱いたい方
■顧客に寄り添った提案をしたい方
■高い成長意欲・学習意欲をお持ちの方
■チームワークを大切にできる方
■労働環境を改善したい方

本社（東京都港区虎ノ門）勤務です。
※転勤なし
※育児、介護、私傷病、転居等で出社時間に制限がある方で対象条件を満たす方については、在宅勤務も可能

9:30～19:00（所定労働時間8時間　休憩1時間30分）
■平均残業時間
25時間

程度

正社員

月給35万7000円～46万4000円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万4000円～10万9000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験、能力により決定

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収500万円
～650万円

■社員の年収例
年収600万円（28歳／シニアコンサルタント職）
年収800万円（35歳／グループマネージャー職）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万5000円まで）
■ビジネス図書購入制度（1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担）
■勉強応援制度（資格取得や外部セミナー、研修等の費用を半額負担）
■クラブ活動制度（社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助）
■ベビーシッター補助制度
■確定拠出年金
■受動喫煙防止措置：喫煙専用室設置（オフィスビル内共用）
■時短勤務（応相談）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（在籍6カ月未満で体調不良や通院等の事情により休む必要がある社員に最大2日付与）
■結婚休暇（5日間）
■弔慰休暇