阪神トランスポート株式会社の過去求人・中途採用情報

★条件を満たす方全員面接／面接1回★近距離ルート配送◎休みの希望は99％通ります！40代・50代活躍
具体的な仕事内容
◎◎＼働きやすさのポイント／◎◎
【1】ルート配送！時間を読みやすい！
【2】回る順は会社が指定。決まったコースで楽々
【3】日勤・夜勤を選択可能
【4】届ける先がコンビニなので再配達なし
【5】荷物は重くても10kg程度！体の負担少なめ
【6】希望シフト制！休みの希望は99％叶います
【7】長距離配送なし！毎日帰れる仕事


【★具体的な仕事内容は…】
▼トラックに荷物を積み込んだら、配送に出発。
▼1便あたり10～15件ほど回ります。
店舗間の移動時間は10分程度で、基本的に長距離運転はありません！
▼その日の納品分が終わったら、会社に戻って日報作成や伝票処理。
▼お疲れさまでした！


【★入社後の流れ】
1ヶ月程度の研修を設けています。（成長が早い場合は、短縮する場合があります。）
ビデオによる座学や、先輩スタッフとの横乗り研修を通して、迷わず仕事ができるように丁寧に教えるためご安心ください。
多くの管理職はドライバーからのキャリアアップを実現してきましたので、全員に管理職になれるチャンスがあります。


【★一人なので、気楽に働けます！】
会社を出発すれば、一人で働けるのがドライバーの仕事。
周囲の人に振り回されることなく、「荷物を届ける」ということに黙々と集中できます。
「ずっと同じ場所にいるのが退屈」
「ずっと人と一緒にいるのは疲れる」
という人にとっては、実はとても向いている仕事かもしれません！


◎ご希望に応じて、駅構内のコンビニ専属担当となる夜間アルバイト（19：20～23：50／時給1030円～）での雇用も可能です。

チーム／組織構成
東大阪営業所に配属となります。
20代～50代まで、幅広く活躍中！

【未経験歓迎／年齢不問】平成19年6月以前の普通免許・準中型免許・中型免許のいずれかをお持ちの方
★条件を満たす方全員面接★
◎学歴・年齢不問
◎未経験大歓迎

【対象となるのは…】
■中型車両を運転できる免許のある方
（平成19年6月以前取得の普通免許・準中型免許・中型免許のいずれかをお持ちの方が当てはまります）

【こんな方、お待ちしています！】
□未経験でも稼げる仕事をお探しの方
□手に職をつけたいとお考えの方
□景気の波に左右されない安定した業界に行きたいとお考えの方
□運転が嫌いじゃない方

★転勤なし★【住道駅あるいは鴻池新田駅から、それぞれ車で5分程度】
◎マイカー・バイク・自転車通勤OK

＜東大阪営業所＞
住所：大阪府東大阪市東鴻池町1-8-30

※屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)

1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）
★定時で帰宅も可能です！

◎以下の3パターンより、2つの時間帯を選んで勤務していただきます。
［A］5：00～10：30
［B］12：00～17：30
［C］20：30～翌2：30

例1）AとBを選択いただいた場合
5：00出勤⇒10：30まで配送⇒12：00まで休憩⇒17：30まで配送⇒帰宅

例2）BとCを選択いただいた場合
12：00出勤⇒17：30まで配送⇒20：30まで休憩⇒翌2：30まで配送⇒帰宅
※運行内容・道路事情等により若干の変動あり

★お休み希望は99%通ります。
★アルバイトの方も募集しております。働き方については、お気軽にご相談ください！
※アルバイトの場合は、上記時間帯から1つ以上選んでいただきます。（週1日～の勤務や、Wワーク、副業もOK）

契約社員／その他
契約期間1年（更新あり）　★正社員登用制度あり
※試用期間はありません。
※ご希望に応じて、駅構内のコンビニ専属担当となる夜間アルバイト（19：20～23：50／時給1030円～）での雇用も可能です。

＜入社1年目から月収35万円以上も可＞　
契約社員：時給1050円以上＋各種手当
★年齢・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
★給料は5分ごとの計算！深夜手当や残業手当はもちろん全額支給します。頑張った分はしっかり給与に反映します！

※夜間アルバイトとしてご希望の方は下記
アルバイト：時給1030円以上

■入社時の想定年収
年収420万円
～

■社員の年収例
月収35万円程度（時給1050円×平均勤務日数22~24日＋残業代･諸手当）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給
■時間外手当（全額）
■夜勤手当
■資格取得補助制度
■制服貸与
■健康診断
■研修制度充実
■正社員登用制度あり
■車・バイク・自転車通勤OK
■入社祝金制度（15万円／入社1年後に支給）

◎◎正社員登用後はさらに待遇が充実◎◎
■賞与年2回（年平均約50万円／昨年実績）
■決算賞与
■昇給年1回
■各種手当（無事故・考課・出来高・職務・資格・家族など）
■退職金制度
■表彰制度　ほか
▼手厚い待遇、平均月収の高さが自慢です▼
正社員登用後は、各種手当で高い月収を実現！年2回の賞与＋決算賞与で、頑張りによってより多く還元しています｡
ドライバーデビューの方も応援しており、15万円の入社祝金（入社1年後に支給）もあります。
家族を持ちたいと考えている人や、安定を求めている人も安心です。

＜休日・休暇＞
■週休二日制
シフト制／（月6～8日休み　※土日いずれかの取得もOK！希望を聞きます）
■有給休暇　
▼休みの希望は、99％通ります！▼
休みは固定ではないので、休みたい日を希望すれば、ほぼ希望が通ります。
「しっかり休みたい」「できるだけ稼ぎたい」などの希望も、聞かせてくださいね。

ドライブレコーダー、デジタコ、バックアイカメラなどの最新設備を全車両に導入するのはもちろんのこと、
■毎月3、4回の危険予知訓練
■事故報告書の共有
■他社の事故事例の共有
■映像によるケーススタディの共有
■トラックのカスタマイズ禁止
■数年に1度の車両交換　など
言い出せばきりがありませんが、事故防止のために徹底した取り組みを実施しています。
ヒューマンエラーによる事故防止のための、働きやすい環境づくり、疲れないための環境づくりにも注力しています！