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株式会社エコールインターナショナル

人材派遣

東京都千代田区麹町3-3-8

株式会社エコールインターナショナルの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 11件あります!

株式会社エコールインターナショナルの 募集が終了した求人

総合職(支店運営・人財コーディネーター)完全週休2日・土日祝

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

\新規事業も推進中/【未経験歓迎】企業と登録スタッフのマッチング業務を中心に幅広い業務をお任せします
具体的な仕事内容
東京本社での研修を終えた後、適性に応じて【1営業本部】または【2支店運営】に配属し、下記業務を行います。
配属後はOJTの研修で先輩や上司がサポートしながら少しずつ業務を身に付けていただきます。

【1.営業本部】
■営業推進
・各支店の売上予測をとりまとめ
・各支店からの新規取引先情報を元に全国営業展開の可能性を模索
・業績向上のための計画

■業務管理
・募集計画立案~媒体選定・面接等の社員採用業務
・新入社員~支店長までのスキルアップ研修の企画・運営
・自社HPの情報更新などの広報業務
・効率化に向けたITシステムの導入検討

★その他、新規事業の開発も推進中の為、詳細は面接でお伝えいたします!

【2.支店運営】
■営業
・既存顧客(旅行関連会社等)を中心に人材派遣サービスの提案
・派遣スタッフの手配 

■教育研修
・研修プログラムの作成
・研修メニューを添乗員ごとに選定
・派遣スタッフに同行して現地での指導

★ゆくゆくは、マネジメントや売上げ・目標管理などより幅広いステージでもご活躍頂きたいです!

チーム/組織構成
20~40代の男女が中心となって活躍しています。
※平均年齢30代

■組織名称:営業本部

対象となる方

【大卒以上限定】◎職種・業種経験不問 ◎第二新卒歓迎 ◎基本的なPCスキルをお持ちの方
\業種・職種経験不問!お人柄重視の採用を行っています/

<必須>
◎大学卒以上の方
◎基本的なPCスキル(Excel、Wordなど)をお持ちの方

旅行が好きな方や、様々な人と接してコミュニケーションを軸にした仕事がしたい方はぜひご応募ください♪

<以下に当てはまる方は尚歓迎します♪>
◎人材業界での経験がある方
◎旅行業界での経験がある方(添乗員業務含む)
◎元気で明るい対応ができる方
◎責任感を持って業務に取り組める方
◎リーダーシップを発揮して活躍したい方
◎積極的で前向きな対応ができる方

選考のポイント

業界や職種未経験で入社し活躍している社員も多数!
まずは面接にてお話しましょう♪

※職種・業種未経験、第二新卒、社会人10年以上歓迎!
※ブランク不問

勤務地

\仙台・東京・横浜・大宮・大阪・福岡での同時募集/

【仙台支店】
宮城県仙台市青葉区花京院1-1-5 オークツリー花京院6階
◎JR仙台駅より徒歩約3分
◎地下鉄広瀬通駅より徒歩約5分
◎地下鉄仙台駅より徒歩約5分

【営業本部/東京支店】
東京都千代田区麹町3-3-8 丸増麹町ビル4階
◎麹町駅より徒歩3分
◎半蔵門駅より徒歩6分
◎四ツ谷駅より徒歩10分
◎永田町駅より徒歩10分
◎市ヶ谷駅より徒歩13分

【横浜支店】
神奈川県横浜市神奈川区金港町6番地14 ステートビル横浜4階
◎「横浜駅」きた東口より徒歩4分

【大宮支店】
埼玉県さいたま市大宮区大門町2-22-1 TAiGAビル5階
◎「大宮駅」徒歩3分

【大阪支店】
大阪府大阪市西区靱(ウツボ)本町1-5-15 第二富士ビル5階
◎本町駅より徒歩2分

【福岡支店】
福岡県福岡市中央区天神4-2-36 天神第一ビル3階
◎天神駅より徒歩10分

※全国転勤あり(希望は考慮します)

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)

※残業は、月平均20~40時間程度。過去例として、12~2月は残業はほとんどありません。
※支店により勤務時間は若干異なります。

雇用形態

正社員

給与

【総合職】
月給30万円~40万円

※固定残業手当7万7400円~10万3100円/45時間分を含む(超過分は別途支給)
※経験・スキル・前給与などを考慮致します。

■賞与
年2回
(業績連動型/実績0.5~3カ月分)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収360万円


■社員の年収例
【年収例】年収560万円/40代・入社4年目:月給40万円+賞与

待遇・福利厚生・各種制度

昇給年1回
賞与年2回(業績連動型/実績0.5~3カ月分)
iphone・ipad支給
役職手当
各種社会保険完備
交通費支給(月3万円まで)
業務災害総合保険
資格取得支援制度あり

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日祝)
年末年始休暇
年次有給休暇
GW休暇
慶弔休暇
産休・育休(取得実績あり)
誕生日月特別休暇

仕事の流れ(支店業務)

▼取引先に訪問し、旅行販売状況等をお伺い
▼旅行会社から依頼を受け、添乗員を手配
└添乗員の得意分野などを鑑み、ベストな選定を行います。新人の添乗員には、アシストできる体制を考慮します。
▼添乗員との事前打ち合わせ
▼ツアー中のフォロー
└添乗員のサポーターとして、情報収集や適切な判断、アドバイスなどを行います。
▼ツアー後のフォロー
└ツアー後にお客様に書いて頂いたアンケートの評価をフィードバック。良かった点はもちろん、課題点などを共有し、今後のサービス向上に活かします。
▼請求書作成・給与確定
└社内システムにより自動作成されたデータを確認し、請求書作成および添乗員の給与を確定します。

主要取引先

クラブツーリズム株式会社・株式会社JTB・株式会社JTBメディアリテーリング・株式会社阪急交通社・産經新聞開発株式会社・株式会社ジャンボツアーズ・株式会社ジャルパック・株式会社読売旅行・株式会社農協観光・T-LIFEホールディングス株式会社・東武トップツアーズ株式会社・ANA X株式会社・株式会社日本旅行・株式会社ヴィーナストラベル・太平洋フェリー株式会社・河北新報トラベル・株式会社近畿日本ツーリスト・東日本旅客鉄道株式会社・商船三井客船株式会社・名鉄観光サービス株式会社・株式会社はとバス・郵船トラベル株式会社・日通旅行株式会社・京王観光株式会社


出典:doda求人情報(2022/3/28〜2022/4/24)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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