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株式会社東宣エイディ

広告制作

東京本社/東京都中央区日本橋2-2-21 日本橋二丁目ビル2F

株式会社東宣エイディの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

株式会社東宣エイディの 募集が終了した求人

屋外広告の制作施工スタッフ/未経験可/年休125日

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験からでも、職人的なスキルが身に付く】駅前や街中で見かける広告看板の制作、管理。
具体的な仕事内容
【主な業務について】
■新規の看板製作
建築士等が設計した図面に応じて看板を製作します。入社後は、できることから業務をお願いします。費用見積もりや材料の発注(資材の管理)、看板への印刷物の貼り付けや組み立て、加工をお任せします。

■運送、設置
完成した看板を中型トラックで運搬し、現地で設置作業を行ないます。2~3名体制で、1日弱をかけて設置。クレーンを使った高所での作業などがある他、新規の場合は柱の設置から行ないます。

■管理・メンテナンス
設置した看板に木の枝などがかかっていれば取り除く他、柱の錆落としなどのメンテナンスを必要に応じて行ないます。

■撤去
契約満了に伴う看板の撤去、および架け替え作業なども行います。

【入社後は・・・】
研修は道具の種類や業界用語を覚えるところからスタート!
知識とスキルは実際の業務を経験しながら、学んでいただけます。
チームで行動するため、分からないことがあればいつでも先輩がサポートします。独り立ちまでの期間は、約1年を想定。
また、中型免許など、資格を取得しながらスキルアップしていくことが可能です。

チーム/組織構成
【当社の強み】
■全国各地でワンストップサービスを実現!
全国に拠点があるため、広告看板の提案から施工・メンテナンスまで自社内で対応。他社には真似できない質の高いサービスが適正価格でスピーディに行えるため、多くの顧客からリピート依頼を頂戴しています。

■コンプライアンス対策・法令遵守の徹底
屋外広告物条例、その他の諸法令に適合した看板の設置・掲載を徹底。
37年以上、信頼のおける企業として実績を築いてきました。

対象となる方

【業界・職種未経験歓迎、学歴不問!】ものづくりに興味のある方大歓迎!☆要普免
【業界・職種未経験歓迎、第二新卒歓迎!】
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
入社後、中型免許を勤務時間中に取得して頂きます。会社負担(当社規定あり)で取得が可能です。
■学歴不問

【こんな方なら活躍できます】
■コミュニケーションの取れる方
設置作業中に、土地オーナー様がいらっしゃることもあります。その際に、ご挨拶や世間話を気持ちよくできる方。
■ものづくりに興味がある方
■未経験の業種にチャレンジしたい方
■手に職をつけたい方

勤務地

【原則転勤はありません】
神奈川・札幌・仙台・名古屋・埼玉・岡山・福岡の各事業所

■北海道事業所/北海道白石区米里3条2丁目8-35
「札幌IC(道央自動車道)」より車で1分

■仙台事業所/宮城県岩沼市阿武隈1-1-20
「岩沼駅」より徒歩20分

■埼玉事業所/埼玉県春日部市栄町2-10
「春日部駅」より車で10分

■神奈川事業所/神奈川県平塚市四之宮6-7-58
「JR東海道本線 平塚駅」より車で10分

■名古屋事業所/愛知県北名古屋市中之郷北152
「西春駅」「稲沢駅」「清洲駅」から車で10分

■岡山事業所/岡山県倉敷市中畝8-12-31
「水島駅」より徒歩19分

■福岡事業所/福岡県福岡市博多区東比恵3-11-6-3 末広倉庫1F D号
「東比恵駅」より徒歩6分


※勤務地は希望を考慮し、決定します
※営業所によってはマイカー通勤可
※U・Iターン歓迎!

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩1時間)
※月に1~2回道路の使用許可の関係で、夜の時間帯に仕事をする可能性があります。その際は、振替休日を取得していただきます。
■平均残業時間
20時間

程度です

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇は変わりません)

給与

月給24万円~30万円(固定残業代含む)+賞与年2回

※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万5000円~5万7000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円

年収600万円

■社員の年収例
350万円/22歳(経験2年)
420万円/35歳(経験5年)
550万円/32歳(経験10年)

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費(上限月5万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■出張手当
■役職手当
■退職金制度

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※産休取得・復職実績あり
■育児休暇
■5日以上の連続休暇ok


出典:doda求人情報(2022/3/17〜2022/6/15)

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出典:doda求人情報(2025年4月時点)

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