アベールソリューションズ株式会社の過去求人・中途採用情報

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アベールソリューションズ株式会社の募集が終了した求人

PMO／前給保証／案件選択制／プライム・フルリモート可

仕事内容

ユーザー企業のパートナーとして活躍するPMO。プロジェクト管理や進行、PM支援などを担当します。
具体的な仕事内容
■■ユーザー側PMOの役割って？■■
ベンダーにすべてを任せっきりにしてしまうと、品質などが希望通りにならないケースも決して少なくありません。そのため、大手企業の大規模プロジェクトともなれば、ユーザー側にもプロジェクトチームが編成されます。とは言っても、ユーザー側のメンバーがシステム開発のスペシャリストであることは稀。

そこで、ベンダー側のプロジェクトマネージャーなどとの間に入り、おたがいの要望を正確に伝えたり、品質などを管理することによって調整をおこない、プロジェクトを円滑に進めることがユーザー側
PMOの役割です。

★ご希望に応じてプライム案件へのアサインも可能
★フルリモートのプロジェクトもあり！

■■具体的な仕事内容は？■■
◎プロジェクト全体のスケジュール策定
◎プロジェクト体制構築の支援
◎プロジェクト計画書の作成
◎社内外の関係者調整
◎ベンダー管理
◎プロジェクト実行支援／進捗・課題管理
◎品質管理　など

＜プロジェクトについて＞
担当業種は電機メーカーや、通信キャリア、金融機関などさまざま。大手・有名企業の大規模案件を中心に最上流からたずさわっています。

＜例＞
◇大手保険会社のシステム開発（総プロジェクト数：20）
・規模：単年度プロジェクトで合計1,500人月規模
・期間：半年から最長5年

■■PMOの経験がなくても大丈夫？■■
まずはプロジェクトの進捗管理や課題管理など、SE経験があればできる業務からスタートするので、マネジメント経験がなくても安心！そこからプロジェクト全体の流れや経営層のビジネス視点などを習得していけば、ユーザー企業の誰もから頼られるPMOへと成長することができます。

チーム／組織構成
毎月懇親会（コロナ禍ではオンライン）を開催しています。普段別々のプロジェクトに参画しているとコミュニケーションを取る機会が少ない社員もいますが、懇親会ではグループ・チームのメンバーが集まり、お互いに近況を伝えあいながら情報交換をしています。

■組織名称：ビジネスセクター
■男女比：男性63名／女性15名
■年齢構成：平均年齢40歳

対象となる方

【学歴不問】何らかの開発経験またはインフラ構築経験をお持ちの方※PMOやPL／PMの経験は問いません
PL／PMやPMOといったプロジェクトマネジメントの経験は一切問いません！

【下記いずれか経験をお持ちの方を歓迎！】
・WBSを作った／使ったご経験
・お客様へ直接提案、折衝されたご経験
・会計、販売、精算などの基幹業務システムの開発に携わったご経験
・一般消費者やユーザーが利用するWebシステムに携わったご経験
※担当業界や携わったシステムは問いません。
※SEとして上流工程を経験している方は大歓迎！

【こんなことを実現したい方をお待ちしています】
■プロジェクトマネジメントに挑戦したい
■より上流工程で活躍したい

勤務地

「東銀座駅」より徒歩2分の本社および東京都内（23区内）のプロジェクト先
※転居を伴う転勤なし
※リモートワーク（テレワーク・在宅勤務）の案件多数

【本社】※GINZA SIXの2軒隣です！
東京都中央区銀座5-9-8　クロス銀座6F

【アクセス】
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」4番出口より徒歩2分
都営メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」より徒歩2分

勤務時間

9：00～17：45（実働：7時間45分、休憩：1時間）
※プロジェクト先によって異なります。
■平均残業時間
20時間

未満※プロジェクト先や繁忙期によって多少異なりますが、過度な残業はありません。

雇用形態

正社員
※試用期間：6カ月

給与

月給31.25万円～56万円（固定残業代を含む）　＋　賞与年2回（4カ月分）　＋　諸手当

※経験、能力・スキルなどを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月6万8,789円～12万3,270円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■賞与
年2回
（6月、12月）※4カ月分支給。別途、業績賞与年1回あり。

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～900万円

■社員の年収例
33歳／年収600万円（IT業界経験8年）
36歳／年収660万円（IT業界経験12年）
45歳／年収800万円（IT業界経験18年）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■退職金制度
■人間ドック・スポーツクラブの費用を全額支給
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■福利厚生リロクラブ加入

＜諸手当＞
■交通費全額支給
■出張手当

＜スキルアップ支援＞
■研修制度（外部研修・社内勉強会あり）
└入社1ヶ月～２ヶ月間は研修期間あります。
■資格取得支援制度（資格取得費用を会社が負担）
└資格取得した際は会社から報奨金もございます。

＜ライフワークバランス支援＞
■時短勤務制度
■産休・育休制度（取得実績あり）
■リモートワーク（テレワーク・在宅勤務）の案件多数

休日・休暇

＜年間休日＞
128日
／5日以上の連続休暇OK

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※初年度11日間
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※男性の取得実績もあり
■リフレッシュ休暇（年5日間）
※有給休暇とは別途で付与される休暇