株式会社エスワイシステムの過去求人・中途採用情報

＜3ヶ月の研修からスタート！＞エンジニアの基礎をイチから学べます！
具体的な仕事内容
＜入社後は、”1年分”の内容が詰まった3ヶ月間の研修からスタート！＞
▼1ヶ月目：Javaによるプログラミング研修
プログラミング言語「Java」を使ったシステム開発の基礎を固めます。指導担当との対面レビューのもと、理解を深めていくことができます。

▼2ヶ月目：データベース＆ビジネススキル研修
MySQLなどのデータベース言語を習得し、データ登録・更新などを実践的に覚えます。現役エンジニアによる開発講義や、ビジネススキルに関する研修なども実施します。

▼3ヶ月目：社員管理システムの構築
これまで学んできた技術を活かして、実際のシステムを構築。打ち合わせなど、実際のプロジェクトに即した研修も行います。

＼◎当社の研修で大切にしていること／
実際の開発プロジェクトでは、予期せぬ問題に出会うこともあります。そんなときでも柔軟に対応できるように、当社では「自分で考えて行動する」ことをベースにカリキュラムを組んでいます。自分の頭で考える力が身につくので、どんなことがあっても落ち着いて対応できるようになります！

＜★教育制度充実！＞
2～3年目研修、e-ラーニング、資格取得補助制度など、あなたの成長意欲に応えられる環境を整備！エンジニアとして段階的に成長していくことができます。

＜★理想のキャリアパスを叶えられる！＞
■マネジメントに関わっていきたい方は「管理職コース」
■技術を磨いていきたい方は「スペシャリストコース」
自分に適したキャリアを歩んでいってほしいと考えています。もちろん、途中から思考が変わってもOK！理想のキャリアに向けて、一緒に成長していきましょう！

チーム／組織構成
＜★未経験者採用実績率98.3％！＞※2021年7月現在／エンジニア職の正社員入社
公共職業訓練校として自治体から認定を受けた「エスワイ・ITカレッジ」を運営している当社。これまで育成したエンジニアは、2500名以上にものぼります。未経験からスタートする方の気持ちを理解できる先輩が、あなたの成長を全力で後押しします◎


その他プロジェクト事例
◎自動車メーカーの品質管理システム
◎大手小売チェーンの販売・仕入れ・在庫管理システム
◎野球のリアルタイム速報システム
◎愛知県岩倉市をPRする観光ガイドのアプリ「いわくら観光ナビ」
◎テレビ番組の視聴者参加システム　など…

＜IT未経験者歓迎！＞◎学歴不問◎社会人未経験、第二新卒歓迎！◎複数名積極採用中！
★業界・業種未経験歓迎！
★IT業界の知識・経験は不問！

＜下記に一つでも当てはまる方は歓迎！＞
◎独学やスクールなどでプログラミングを学んだことがある方
◎「エンジニアになりたい」という強い思いをお持ちの方
◎論理的に物事を考えることが好きな方
◎知的好奇心が旺盛で、気になったことはすぐに調べてしまう方

＜未経験スタートの先輩が多数活躍中！＞
営業、経理、事務、幼稚園教諭、自衛隊、パチンコ屋店長、探偵など、先輩たちの前職は様々です。人柄や思いを重視した選考スタイルのもと、様々なバックボーンを持った社員が集まっています！未経験からエンジニアを目指している方は、ぜひご応募ください！

名古屋の事業本部もしくはプロジェクト先（愛知）
◎勤務地は、本人の希望を最大限に考慮して決定！
◎U・Iターン歓迎！
◎「転勤なし」の働き方も選択可能です。

＜事業本部＞
中部事業本部／愛知県名古屋市東区代官町35-16　第一富士ビル2F

＜プロジェクト先＞
愛知県内

※中国やインドネシアといった各現地法人で勤務するチャンスも将来的にはあります。

9：00～18：00
※勤務地により多少の変動があります。

＜残業時間について＞
月平均の残業時間は13.7時間。残業時間の削減に向けて、全社的に取り組んでいます。
■平均残業時間
13.7時間

※月平均

正社員

月給20万2,000円以上

※入社後3ヶ月間は試用期間（プログラミング研修）になります。
※試用期間中の待遇について…月給20万円＋業務外手当2000円に加えて、交通費支給となります。
※住宅手当、資格手当といった各種手当は、試用期間終了後からの適用となります。
※上記は、今回の募集における最低保証給です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通費支給（月5万円まで）
◆残業手当（全額）
◆住宅手当（単身：月1万5000円、扶養：月2万5000円）
◆家族手当
◆出張手当
◆資格手当
◆職能手当
◆各種報奨金制度
◆オンライン研修時の昼食補助手当

■賞与
年2回
（夏季・冬季）

■昇給
年1回
（前年度実績 5,000円～20,000円）

■入社時の想定年収
年収250万円
～350万円

■社員の年収例

年収550万円／28歳／管理職／経験5年
年収500万円／30歳／SE職／経験7年
年収470万円／25歳／リーダー職／経験3年
年収350万円／23歳／SE職／経験2年

◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆企業型確定拠出年金制度（2022年8月導入）
◆社員持株会制度（1万円までは奨励金20％がつきます）
◆社員旅行
◆研修補助金制度
◆階層別研修
◆ベネフィット・ワン会員
◆セゾン・アメリカン・エキスプレス・カードゴールド会員
◆従業員積立NISA
◆お子様同伴出勤ルール
◆ベビーシッター補助金支給ルール
◆子どもの誕生日祝い金支給制度
◆表彰制度（月間、四半期、年間MVP賞）
◆私服勤務可能　など…
◆産休・育休制度（復帰率100％／入社1年後から適用）
・産休8名、育休11名（うち5名男性）と実績多数！
・9名の社員は子育てと両立しながら活躍中！
◆時短勤務制度（入社1年後より適用、子どもが中学校に入学するまで利用可能）
⇒女性の管理職も活躍するなど、男女問わず長く働ける環境を整えています。
◆業務効率化に向けたツールを社員全員に付与
⇒LINEWORKS、Office365、Onedriveのライセンス等

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■ファミリーサポート休暇
■リフレッシュ休暇
■結婚記念日休暇
■※5日以上の連続休暇取得可能！

◎名古屋市「女性の活躍推進企業」表彰
◎大阪府「男女いきいき・元気宣言」事業者認定
◎厚生労働大臣の認定の「えるぼし（3段階目）」認証
◎愛知県「ファミリー・フレンドリー企業」「あいち女性輝きカンパニー」認定

社員の働きやすい環境づくりに力を注いでおり、各自治体からも高評価を受けています。

社員同士の交流を深めるため、部活動や同好会を実施しています。

＜例えば…＞
◎音楽同好会
⇒音楽好き社員が集まってバンドを結成…年1回、ライブも行っています！
◎向学部
⇒論理的トレーニング、Swift勉強会、謎解きゲーム大会への参加など…
◎フットサル部
◎登山部

また、毎月開催のオンライン全体会議で、経営状況や問題・課題を共有するなど、オープンな組織経営を行っています。そのため、非常に風通しがよく、働きやすい環境が形成されています。

【研修満足度】No.1
【研修サポート満足度】No.1
【入社したい企業】No.1

未経験エンジニア研修部門のランキングにおいて、三冠を受賞！未経験を育てる体制は、どの企業にも負けないという自負があり、実際のアンケートでも高い評価を受けています。

調査方法：インターネット調査　調査機関：2021年8月10日～17日
調査概要：未経験エンジニア研修を行う10社を対象にしたサイトイメージ調査
実施委託先：株式会社JCマーケティング