東京都下水道サービス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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東京都下水道サービス株式会社の過去求人・中途採用情報
東京都下水道サービス株式会社の 募集が終了した求人
下水道の維持管理/土日祝休/23区内勤務/東京都第3セクター
- 正社員
東京都の下水道管路施設の維持管理・施工管理などをお任せします。
具体的な仕事内容
東京都下水道局から受託する下水道管路施設の維持管理業務をお任せします。都内の下水道管路の調査設計、工事監督補助などさまざまな業務を担っていただきます。
【主な業務内容】
■下水道管路施設の巡視・点検
■下水道管路施設の工事監督補助(安全管理・品質管理・工程管理など)
■調査情報をデータベース化した効率的な維持管理
■他企業工事の対応(協議・立会)
■台風・震災時の緊急対応
■排水設備の施工管理 など
【ここがポイント!】
☆多種多様な現場でさまざまな業務を担えるため、下水道の維持管理・施工の幅広い経験を積むことができます。
☆東京都の歴史ある下水道施設に触れられる貴重な仕事です!
☆新しい技術開発にも取り組んでおり特許を取得する等、会社独自の強みの取得も積極的に行っています。
【東京都民の生活インフラを支えるやりがいと安定性】
東京23区に布設されている下水道管は、都民の生活を支えるなくてはならないインフラです。当社の下水道管路維持管理業務は、計画的な点検・調査・補修などにより、下水道を常に正常に機能させるための重要な役割を担います。
「都民の生活を支える」という価値を感じられる仕事であり、また決してなくなることのない安定性の高い仕事でもあります。
チーム/組織構成
新卒入社の社員も、中途入社社員も垣根なく活躍しています!家庭を持つ社員も多く、家族との時間を大切にしながら働いています。そのため、遅くまで仕事をすることを良しとする文化ではなく、メリハリをつけてライフワークバランスを大切にしながら働こうという考え方が根付いています。
入社後のフォローもしっかりと行っています。ベテランの先輩が多く、分からないことはすぐに質問して解決できる体制が整っています。また段階的な昇任選考があり、中途で入社した方も、主任や課長代理など、さらなるステップアップが可能です。
土木工事に関する知識・実務経験をお持ちの方歓迎【高卒以上】
【歓迎】
・土木工事に関する知識をお持ちの方歓迎
※土木系、衛生環境系などの学科を修了されている方であれば、実務未経験の方も歓迎です!
【下記の資格や経験が活かせます!(必須ではありません)】
・下水道技術検定(第一種~第二種)
・技術士第二次試験(上下水道部門または建設部門)
・1級土木施工管理技士資格
・土木工事に関する施工管理の経験
・下水道工事の設計・施工管理、維持管理などの経験
【求める人物像】
・資格取得やスキルアップを目指す意欲のある方
・チームワークを大切に仕事ができる方
東京23区内の事業所、または本社
【本社住所】
東京都千代田区大手町2-6-2 日本ビル
※本社は今夏、銭瓶町ビルディング(下水道局棟 D棟)に移転予定
勤務時間:8:30~17:15(休憩時間:60分)
※新型コロナウイルスの感染拡大状況により、時差出勤をお願いする場合があります。
※業務・勤務場所により月1~2回程度夜間勤務がある場合もあります。
■平均残業時間
15時間
程度(定時退社している方も多く、月平均15H程度です)
正社員
試用期間:6カ月(労働条件は本採用と同じです)
月給:18万円~30万円
※学歴・実務経験を考慮の上、当社規程にもとづき給与を決定します。
※別途諸手当を支給します。
■賞与
年2回
※ボーナスは安定した支給を続けています(昨年実績4.45か月分)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円
■社員の年収例
455万円/大卒・実務経験8年(月給27万円+諸手当+賞与)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
■家族手当
■超過勤務手当(残業手当)
■通勤手当
■退職手当(勤続3年以上の社員対象)
■資格取得支援制度(通信教育・勉強会など)
■借上社員寮制度(35歳以下の単身者対象/入居時期要相談)
■福利厚生サービス(ベネフィットステーション宿泊助成など)
■確定拠出型年金制度
■人間ドック助成
■社内クラブ・サークル活動
【受動喫煙体制】
■屋内全面禁煙
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(5日間)
■有給休暇
(4/1に20日付与)
■その他休暇あり
■有休が使いやすい環境(時間単位の取得も可能)