株式会社ココトの過去求人・中途採用情報

【テレワーク実施中】大手企業のポータルサイト運用をはじめ、多数のWebサービスの運用を担当。
具体的な仕事内容
■基本的な業務は？
誰もが知る大手企業のポータルサイトにて、Linux環境でのWebサービスの運用（Webサービスセットアップ）、アラート対応などを担当。

■エンジニア未経験でも大丈夫？
未経験からでもOK！ 最初は先輩が横についてお教えしていきますので、わからないことはすぐに聞ける環境を整えています。また、わかりやすいマニュアルも完備！未経験からご入社した方も安心です。

■研修はあるの？
入社後は導入研修として専門用語やシステムの操作方法をお教えしています。上の説明を見て、「Linux環境ってなに？」と思った方でも、しっかりと理解できるよう入社後にお教えしていきますので、ご安心ください。

■成長支援は？
当社は業界でも独自の制度を取り入れています。コースを選んで受講できる「ラーニングエージェンシー」をはじめとした外部講習。スキマ時間などを使ってネットで学べる研修、そして専門スキルを持った社員が教える「家庭教師制度」など。学びたいスキル、学びたい方法を自分で選べます。

■勉強時間は確保できるの？
成長のために学べるといっても、「普段の仕事があるのに勉強もするのは大変……」と思ってしまいますよね。社員に負担をかけることなく成長してほしい、そんな想いから、当社はマイスター制度も導入しています。
これは、社内資格である「マイスター」として認定されると「月に○○時間の勉強時間を、“業務時間内に”確保できる」というもの。もちろん勉強にかかる費用は会社が負担していますので、時間・金銭の負担なくスキルアップを目指せます。

■将来のキャリアパスは？
システムの運用に慣れたら、AWS環境の業務管理ツール作成や監視環境の構築も担当。ITインフラの上流工程を学べます。その後は「運用のスペシャリスト」「チームをけん引するマネージャー」「顧客のIT課題に向き合うコンサルタント」なども目指せるため、幅広いキャリアが開けています。

チーム／組織構成
入社年次や年齢・性別問わず実績を評価しており、若手のマネージャー候補（チャレンジマネージャー）、女性の管理職も在籍しています。

日中は10名近く、夜勤は7名ほどのメンバーで運用しており、各拠点20名ずつ、合計40名ほどが活躍しています。

■年齢構成：20代～30代を中心に活躍中。

【学歴不問】★大規模採用★業種・職種未経験歓迎／新しいことへ取り組むことにワクワクする方
【特別な経験は求めません】
◆業種・職種未経験OK
◆ITに関するスキルを身につけたいと望む方
◆成長支援が充実した会社で働きたい方

まずは皆さんとお会いして私たちの仕事や、魅力をお伝えしたいと思います。ぜひお気軽にご応募の検討をお願いいたします。

★学歴不問／第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎
★本社（東京）にて積極採用中！同期が大勢いる環境でスタートできます
★いずれの拠点も複数名採用します（計5名以上採用）

【転勤なし／自社内勤務】東京・大阪・佐賀の希望拠点に必ず配属！
※U・Iターン歓迎

■本社
東京都港区元赤坂1-5-12　住友不動産元赤坂ビル4F
■江坂事業所
大阪府吹田市江坂町2-1-47　京阪神新江坂ビル2F
■唐津事業所
佐賀県唐津市南城内1-1　大手口センタービル4F

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

24時間シフト制 (東京・大阪)
※勤務地が佐賀の場合は　9:00～18:00（日勤勤務のみ）となります。

＜シフト例＞
日勤（1）…10:00～21:30（実働時間10時間／休憩1時間30分）
日勤（2）…10:00～19:00（実働時間8時間／休憩1時間）
夜勤（1）…21:30～翌10:00（実働時間10時間／休憩2時間30分）
夜勤（2）…24:00～翌9:00（実働時間8時間／休憩1時間）

※日勤（2）、夜勤（2）は基本的に在宅勤務となります
※シフトを夜勤帯のみにすることが可能
※キャリアアップにより日勤帯業務へ異動可能
※月間出勤日数 15日～17日程度

〈夜勤がある場合の勤務シミュレーション〉
「夜勤」→「夜勤」→「明け休み」→「休み」→「休み」→「日勤」→「日勤」

※月に6回～8回ほど夜勤が発生します。また、夜勤をした翌日に日勤業務になることは絶対にありません。通常の休日にプラスして必ず「明け休み」と呼ばれるお休みがつきますので、生活リズムをしっかりと整えられます。
■平均残業時間
9時間

以下　※原則定時退社です

正社員
3カ月間の試用期間あり／給与・待遇の変更はありません

【月収例】
・通常勤務（夜勤6回）
月収27万円以上（月給25万円＋夜勤手当等2万円）

・夜勤のみ
月収30万円以上（月給25万円＋夜勤手当等3万円以上）　

■東京採用は、上記金額より＋3万円！
（プロジェクト拡大につき、緊急募集のため）
例：通常勤務／月収30万円以上
　　夜勤勤務のみ／月収33万円以上

【給与】
月給20万円以上＋諸手当
※上記は最低支給額です、経験・能力を考慮の上、決定します
※Linuxサーバを利用した業務経験がある方、LPICなどのベンダー資格をお持ちの方は優遇します
※残業手当、深夜手当等は別途支給します

【若手にも昇格・昇給のチャンスあり】
評価は、管理職もベテランエンジニアも若手も関係なく、公平にジャッジされます。上期・下期の目標達成度合いを見て決定しており、目標を大きく達成すれば賞与に上乗せします。20代女性で「チャレンジマネージャー」のポジションで活躍する方もいます。

■賞与
年2回
（昨年度実績：2カ月分）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円　※経験・能力を考慮のうえ決定します

■社員の年収例
年収例：350万円（25歳／入社2年目）
年収例：400万円（30歳／入社5年目）
年収例：500万円以上（管理職採用の場合）

■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
■財形貯蓄
■持株会
■確定拠出年金
■資格取得支援制度
■みなとぴっく福利厚生倶楽部　など
■交通費支給（上限：月5.5万円）
■入社後研修
■服装自由

＜年間休日＞
156日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）※1週間あたりの休日数は、2日～4日です！
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■5日以上の連続休暇OK

〈実はけっこうお休みできる環境です〉
明け休みも含めると年間休日は156日以上。仕事以外にもプライベートやスキルアップのためにしっかりと時間を使えます。

〈補足：休日計算方法について〉
30日-17日（最大出勤日数）＝13日（休日）
13日×12カ月＝156日（年間休日）

実務経験がない方でもスキルをお持ちでない方でも、業界や技術に興味をお持ちなら歓迎です。

これまで中途入社した方の前職は、IT業界出身者以外に、営業職／警察官／消防士などさまざま。
「成長したい！」という思いがあれば、しっかりサポートします。