株式会社はりき不動産
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社はりき不動産の過去求人・中途採用情報
株式会社はりき不動産の 募集が終了した求人
不動産売買仲介営業/完全週休2日制/残業月平均10h程度
- 正社員
- 転勤なし
葛飾区・墨田区エリアを中心に、新築戸建て・マンションなどの不動産販売や売買仲介業務をお任せします
具体的な仕事内容
【100%完全反響営業】
葛飾エリアを中心とした住宅販売・売買仲介をお任せします。
お問い合わせ対応にて購買意欲の高いお客様への提案が可能です。
【当社での業務の流れ】
◆お問い合わせ対応
「SUUMO」などの不動産ポータルサイトを通じて
お問い合わせがきます。
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◆物件の調査・ご案内
お客様の希望に沿う物件を探し、ご興味を持って
いただけたら内覧へご案内します。
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◆契約・お引き渡し
無事ご成約いただいたらお引渡しとなります。
◎勉強会や講座も充実
知識を深めたり実践に活かすために、
勉強会も実施しています。
また、希望すればセンチュリー21加盟店に向けた
様々な研修(リモート研修含む)を受けることも可能です。
また、基本部分から取りこぼしのない
知識を身につけていただけるよう、
既存社員とのコミュニケーションを
しっかりと取っていただけます!
あなたの経験・スキルを当社で活かしてください。
チーム/組織構成
【スタッフ同士の風通しが良い社風】
社内の様子やメンバーの情報も当社HPで公開中!
ぜひご覧ください。
https://www.c21hariki.com/contents/staff_list/
【経験一切不問】未経験歓迎/若年層35歳まで/不動産業界に興味がある、頑張って稼ぎたい方はぜひ!
◆未経験、既卒・第二新卒の方、歓迎/学歴不問
不動産や住宅に関する知識など一切問いません。
これからの成長意欲や人物面を大切にいたします。
不動産業界について勉強している方も歓迎です。
■普通自動車免許(AT限定可)
└物件をご案内する際に社用車を使用しますので、
運転に慣れている方をお待ちしています。
<こんな方は大歓迎です>
◎ご自身の成長や業務習得のため、一つの仕事に腰を据えて長期に頑張ることができる方
◎車に乗ったとき、どうすれば早く目的地に到着できるか、いつも考えて工夫しているような方
◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方
◎エネルギーやバイタリティがある方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
\京成立石駅・徒歩5分/
【本社】東京都葛飾区東立石3-24-8
※転勤はありません。
≪ 地域最大級の規模を誇る店舗です ≫
2016年にオープンした当社の拠点は
区内最大級のフロア面積を誇り、
清潔に保たれた店内で気持ちよく働くことができます。
住まいに関する相談を持った方をはじめ、
たくさんの皆様に親しまれているので、
キッズコーナーの設置をしたり、きっちり分煙も行っています。
広々としたオフィス内には
自由に飲めるコーヒーサーバーなどの
設備も充実し、社員にとっても
居心地の良い環境を整えています。
9:00~18:30(休憩1時間30分)
※業務時間内に集中する働き方を徹底し、残業月平均10時間ほどです。
表彰を受けているメンバーはメリハリをもって時間内に業務を終わらせています。
■平均残業時間
10時間
正社員
月給26万5,000円 + インセンティブ
※3カ月の試用期間あり。期間中は月給23万円 + 業績給となります。そのほかの待遇に変更はありません。
※上記額にはみなし残業代(月45時間分、6万6,510円分)を含みます。※超過分は全額支給します
→3か月の試用期間中はみなし残業代(月30時間分、4万2,000円分)を含みます。※超過分は全額支給します
≪ インセンティブについて ≫
1契約ごとに、売上・利益などに応じたインセンティブを還元。
慣れるまではしっかりサポートしますし、
試用期間中でも契約が取れればもちろん、
インセンティブの支給を行っています。
慣れるまでは、覚えることも多く大変ですが、
自然と安定して契約が取れるようになっていきます。
実績が認められて課長に昇進すると、
年収はなんと1000万円ほどに。
頑張ったらその分、きちんと給与として
還元していますので、「高卒から活躍できる?」
という方もご安心を。やりがいもばっちりです。
◎大変でも頑張って稼ぎたい!
◎家族の為に頑張って稼ぎたい!
◎若くして収入を増やしたい!
という方にはピッタリなフィールドです。
■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円
■社員の年収例
731万円(34歳/経験1年/前職・卸営業)
557万円(31歳/営業職 経験1年/前職・飲食店スタッフ)
461万円(25歳/営業職 経験1年/前職・フリーター)
■各種社会保険完備
■退職金制度
■制服貸与
■段階別研修制度
■独立支援制度
■喫煙者分煙対応
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(水曜定休、火曜休み)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※社内には子育て中の社員も多く、学校のイベントなどが
ある際にはお休みが取りやすい環境。また子どもの
発熱など、急なお休みにも柔軟に対応します。
【入社時研修】
会社のことや不動産の基本的知識を学ぶ研修から
スタートし、その後は上司・先輩とOJTを行います。
このほか販売に出ている物件を現地に出向いて見学し、
場所、価格、「メリット・デメリット」を
リサーチする研修も。ここは学校法人が近い…
ここは英語・中国語・韓国語圏の方が住みやすい…
など相場観や地理を覚えられ、これにより
営業デビュー後すぐに契約が獲得できた社員もいます。
【社内の勉強会でスキルアップ】
入社時研修以外にも簡単な勉強会を開催。
不動産業界に関する基礎情報から
最新トレンド、営業ノウハウにいたるまで、すぐに実践に
移せる内容で社員のスキルアップを支援しています。
不動産業界出身や営業経験者はもちろん、
管理栄養士、電気主任技術者、中小企業の経理、
大学職員、社会保険労務士など、様々な経歴の方が活躍中!
「新しい環境になるのが不安…」という方も
安心して飛び込んできてください。
