株式会社エイトハウジングの過去求人・中途採用情報

ノルマなし／住まいのリフォーム提案★反響営業中心　◎完全成果主義！入社2年で専務に昇進した例も。
具体的な仕事内容
個人住宅を対象とした修繕・リフォームの提案

★水回りのちょっとした修繕など小さな相談にも対応！成約率が高く、リピートのお客様も多数！

《仕事の流れ》
▼ご提案・ご案内　★豊富なリフォームメニューが当社の特徴！
・反響営業もしくは、既に取引のあるお客様先への訪問（ルート営業のイメージ）
・新規開拓営業／チラシやカタログにて当社サービスのご案内（業務全体の2割程度）
・興味をお持ちいただいたお客様へのリフォーム提案、見積り作成

▼成約後
・施工に向けた準備（協力会社への依頼など）
・施工完了までのサポート業務

▼リフォーム完了後
・定期的なアフターフォローも大切な業務！
　訪問時に、再度ご依頼をいただくことも

《入社後の流れ》
・まずは先輩に同行しサービス内容や必要な知識を習得します。
・慣れてきたら排水管の清掃など、リーズナブルなサービスの提案営業から始めます。
・先輩との同行も定期的に行い、少しずつ独り立ちしていきます。

★一二三工務店の正規代理店！
　抜群のネームバリューでもあなたの仕事を応援します。
★個性を活かした提案を！
リフォームは「家の価値をつなぐ」「暮らしを守る」仕事。知識や提案力も大切ですが、雑談を通してお客様の潜在的なニーズが得られることも。そういう意味では、「人が好きな方」にぴったり。あなたの個性を活かして多くのお客様に頼られる営業を目指してください。

チーム／組織構成
《社員の9割以上が業界・職種未経験スタート！》

★リーダーを含む、3人程度の小さなチームで営業活動を行います！
※お互いをよく知る近い関係性だから、「頼り頼られ」は当たり前。ストレスなく仕事ができる体制です。

・お互いの営業に同行してフォローし合う。
・わからないことはすぐに聞いて解決可。
・「聞こうかな」と思ったことを先回りして教えてくれる先輩。
・大きな提案や、初めての提案前には営業ロープレを実施。
・新人へのフォローは全員でより親切に、全力で！

★自主性を尊重！※厳しい管理はありません。
・週に1度程度の定期ミーティング以外は、それぞれの裁量で活動。
・会社としての大きな目標はありますが、個人のノルマはありません。

【学歴・転職回数・経験不問】未経験・第二新卒歓迎※要普通免許（AT限定可）★社会人デビューも大歓迎！
《★経験不問！ 人物重視の採用を行います！！》

・社会人未経験もOK
・普通自動車免許（AT限定OK）をお持ちの方

★今までの経験を活かすミドル層も活躍中！
業界に関係なく営業経験があり、
収入やキャリアの面で「これ以上、上は目指せないのかも」と
諦めてしまっている方も大歓迎！
当社でそのスキルを発揮してください。

＜ 以下いずれかに当てはまる方は、尚歓迎！＞
・仕事を通して成長したい方
・お客様の喜ぶ顔を直接見られる仕事がしたい方
・住まいに関わる仕事がしたい方
・人が好き、人と話すのが好きな方
・チームワークで「一体感」を感じられる仕事がしたい方
・生活レベルを一段UPさせたい方

【転勤なし／勤務地の希望考慮】大阪、奈良、滋賀のいずれかの営業所勤務

※U・Iターン歓迎します！
※転居を伴う転勤はありません！
※勤務地は希望を考慮の上、相談により決定します。

＜ アクセス ＞
■大阪営業所（大阪府大阪市中央区安土町2-5-5　本町明大ビル）
　⇒各線「本町駅」より徒歩6分、各線「堺筋本町駅」より徒歩5分

■奈良営業所（奈良県橿原市葛本町342-1）
　⇒橿原線「新ノ口駅」より徒歩5分

■滋賀営業所（滋賀県大津市京町4-5-13　澤甚第一ビル 1F）
　⇒京阪石山坂本線「石場駅」「島ノ関駅」より徒歩6分
　⇒JR東海道本線「大津駅」より徒歩9分

9：30～18：00（所定労働時間7.5時間）
■平均残業時間
20時間

以下（分業制のため効率的に働くことができ、定時帰りも珍しくありません）

正社員
試用期間4カ月～6カ月
※試用期間入社～3カ月（月給25万円＋歩合給）
※試用期間4カ月～6カ月（月給28万円＋歩合給＋達成金）
※あくまでも弊社平均実績、育成スピードによって期間延長あり

■月給33万円以上 ＋ 歩合給 ＋ 達成金（月7万円～12万円 ※達成度合いによる）
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

＜ 月収例 ＞
・月収41万円（入社1年／25歳／元アパレル販売）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・歩合給
・達成金
・通勤交通費支給（月2万円まで）
・時間外手当
・役職手当（係長：月2万円、課長：月4万円、所長：月10万円）
・夏場対策手当（当社規定による）

■賞与
年2回
※当社規定による

■昇給
年4回
※評価査定の機会を多く設け、即収入に反映！

■入社時の想定年収
年収400万円
以上（経験・年齢・能力により変動）

■社員の年収例
年収930万円（入社4年／営業所長）
年収680万円（入社3年／課長）
年収430万円（入社1年／一般社員／未経験入社）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■髪型自由（オフィスカジュアルのヘアカラー、ネイルOK）
■制服貸与
■研修制度
■社員旅行
■勤続奨励金（退職金代わりの制度）
■各種表彰制度（当社規定による）
■インフルエンザ予防接種
■健康診断（年1回）
《働きやすさの事例を紹介》

★有給休暇の年間消化率／100％
★給与の10％を財形貯蓄に回すことが可能！
　自分で自分の未来のための備えができます。
★リフォーム契約単価から高率で歩合を支給。
　ほとんどの先輩が月50万円以上の歩合を手にしています。

＜年間休日＞
100日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※月7～8日／日曜・隔週土曜（弊社カレンダーに準ずる）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　

私たちが大切にしているのは、「お客様との関係性」。押し売りのような無理な営業は一切行っていません。必要な箇所に最適な施工を行う、心から納得していただける施工を提案。施工完了後も細やかなフォローで「またお願いしたい」と感じていただける関係性を築いています。お気持ちに寄り添って、誠実な対応を心がけているため、お知り合いを紹介していただくことも多々。誠実でいることが結果にも結び付きます。

例えば、「お客様へのご提案担当」「手続きに必要な書類作成担当」と言った具合に、チームで業務を分担するのがエイトハウジング流！社員同士が協力し合える環境だから、ずるずると業務をひきずることはありません。事務作業も最小限。ONとOFF、メリハリをつけた働き方が可能です。

業界・職種とも未経験で入社される方、営業経験を活かしたいと入社した方…様々な先輩が活躍する当社。中には社会人デビューの方も。誰もが安心して成長できるよう、イチから教える・育てるための「受け入れ体制」は万全！イイかもと思った時が始め時なんですよ！