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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社iedokiの過去求人・中途採用情報
株式会社iedokiの 募集が終了した求人
完全反響カウンター賃貸仲介営業/月給25万円~/完全週休2日
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
これからの賃貸業界はインターネットでは無く人に帰属する時代になる(はず)
具体的な仕事内容
不動産賃貸業界を飲食業界に例えてみます。
どのお店も看板やメニューの表記方法は違えど提供する料理・味は全く同じです。
同じメニューで同じ味であるにも関わらず売上に差が有ります。
また、お客様が注文する商品が【本当に食べたい物では無い】事が良くあります。
お客様がA定食を希望された場合【本当にA定食をお客様が食べたいのか?】これを追求しないといけません。
ヒアリングした結果B定食の方が良いと思えば、B定食である理由を説明しおススメします。
このヒアリング&提案が売上の差になります。
味・商品が同じであれば注文された商品だけを提供する事に介在価値は無いです。そのお店を選ぶ理由が無いのです。
お客様が何を食べたいのか?
追求した結果【お客様は今は注文しない方が良い】というケースが生じます。
その時、自信をもって【今日は何も注文せずに帰りましょう】と
言えるかどうかも売上げの差になるとも思っております。
無理に食べても誰も幸せになりません。
これからの賃貸業界はお客様が信頼出来る営業マンを探す時代になります。
それはネットに掲載されている物件は終了している事が多く
どこの不動産会社に行っても情報は共有されているという事が世間で認知されてきているからです。
信頼出来る営業マンとは本当に自身に合った物件を紹介してくれる人となります。
つまり【お客様はどんな人か、何を求めているのか】を深く追求出来る営業マンとなります。
これは賃貸の経験の有無では無く、お客様の事をどれだけ想えるかが結果となります。
入社3か月の営業マンが賃貸経験3年以上の営業マンに売上げで勝つ事も普通にあります。
逆を言えばどんなに経験知識が有っても、お客様を想う気持ちが無ければ成約できません。
お客様の事を深く追求すればするほどお客様と喜怒哀楽を共有出来ます。
お客様と喜怒哀楽を共有出来れば、そのお客様に営業マンは深く思い出に残ります。
そしてそのお客様は周りの人を紹介してくれます。
そのお客様の生活環境が変わった際に改めて連絡をくれます。
「○○さん、結婚するので広いお部屋を探して下さい」
ネットで物件を検索する事も無く不動産会社を探す事も無くお客様は連絡をくれます。
賃貸仲介の仕事はとても素敵な仕事です。
チーム/組織構成
12名(女性役職者も活躍中)
<学歴・職歴不問> 男女、未経験者大歓迎 ★過去含め営業や販売、接客の経験のある方、積極的に採用中!
※要普通自動車免許(AT限定可)
■職種未経験歓迎・業種未経験歓迎
■第二新卒の方、社会人経験10年以上の方も歓迎
異業界・異業種出身の社員が多く活躍しています。
何かしらの営業経験や飲食、美容など販売・サービス業経験者は尚大歓迎です。
私たちのお仕事は、お客様の満足度の高さが営業成績に直結します。
「求めている人」に「求めている物」を提供するので難しいことはありませんが、
「お客様が満足するには?」を考えられる人の方がとくに活躍しています。
また、働き方に縛りが無い自由でかつ、社員主導型の環境ですので、
自ら考え行動を起こせる方、目標に向けて努力できる方はすぐにでも活躍できます。
「頑張りたい」「稼ぎたい」「人生を変えたい」など前向き・意欲的な方は大歓迎です。
面接では「将来どうなりたいか」や「当社で活躍した先にこんな未来があるよ」など、
ざっくばらんにお話ししたいと思います。
2店舗募集(中央区 新富町駅・築地駅)
どちらの店舗も最寄り駅より徒歩1分未満~3分圏内です。
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
※オフィス内全面禁煙(喫煙可能場所あり)
※試用期間中(最長3ヶ月)は「本店」にて研修を行います。
※配属先は試用期間終了後に決定します。
■【 本店 】東京都中央区新富1-9-1 新富191ビル8階
・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩3分
・京葉線、東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩6分
・都営浅草線「宝町駅」より徒歩7分
■【 築地駅前店 】東京都中央区築地3-10-9 パープルローズ築地4階
・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩1分未満
・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩3分
・都営浅草線、東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩8分
★ ならではの支援制度もあります!
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転職を機に引越しを検討されている方には、
新しいお住まい探しもお手伝いします。
「今の住まいから通勤が不便」「上京したい」など、
遠方の方、地方の方、ご希望のある方はお気軽にご相談ください。
9:30~18:30(実働8時間/お昼休憩1時間+各自小休憩)
※お昼休憩は各自スケジュールに応じお好きなタイミングでお取りください。
※お昼休憩以外にも小休憩を挟みながら働けます。
※お客様との打ち合わせの時間によっては、直行・直帰も可能です。
★ やり方次第で残業ゼロも可能です!
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営業活動は個人の裁量で動いていただけますし、
お客様のご都合次第で自由に1日のスケジュールを組んでいただいてOKです。
経験を積めば積むほど、効率よく残業のない働き方が実現できます。
■平均残業時間
10時間
程度
正社員
月給25万円~+各種手当
※経験や能力、前職の給与を考慮いたします。
※毎月の個人成績と店舗成績に応じて、歩合と店舗達成賞が支給されます。
※宅建保有者は、資格手当として3万円が月給に加算されます。
※試用期間中(最長3ヶ月)は、月給22万円+各種手当となります。
★ 1年目から年収500万円以上も目指せる!
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反響型の営業のため、入社1~2ヶ月で初契約できる人がほとんど。
未経験入社半年で月収30万円以上を手にした社員も!
歩合給の還元率は、売上の20%~33%。
店長や主任の役職になると、25%~35%と業界トップクラス。
さらには、所属店舗の目標達成で店舗達成賞(2万円~9万円/月)も加算されます。
早いうちから稼ぐことの醍醐味を存分に味わうことができます。
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
以上(未経験者の場合)※手当含め入社1年目の年収は350万円~450万円程です。
年収400万円
以上(経験者の場合)※手当含め入社1年目の年収は500万円~600万円程です。
■社員の年収例
■年収600万円・入社1年目(経験者) 月給30万円+業績給240万円
■年収450万円・入社1年目(未経験者) 月給28万円+業績給114万円
■年収350万円・入社1年目(完全未経験者) 月給25万円+業績給50万円
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■歩合給(毎月の個人営業成績に応じて支給します)
■店舗達成賞(毎月の店舗売上達成に応じて支給します/詳細下記)
・5人店舗の場合/店長:9万円、主任:6万5000円、役職なし:4万円
・4人店舗の場合/店長:7万円、主任:5万円、役職なし:3万円
・3人店舗の場合/店長:5万円、主任:3万5000円、役職なし:2万円
■宅建手当(3万円/月)
■FP資格手当(3000円/月)※2級の場合
■役職手当(店長:5万円~10万円/月、主任:1万円/月)
・入社4年目で店長になった女性社員も。入社年数関係なしに頑張りを正当に評価します。
■健康診断(年1回/4月)
■直行・直帰OK
■1人1台PC貸与
■オフィスカジュアル勤務OK
■オフィス内全面禁煙(喫煙可能場所あり)
■教育研修制度(ビジネスマナーから不動産業界の知識、商談の流れなどイチからお教えします)
■住宅に関する知識が得られる
「こんな間取りがあるんだ・・・」
「このエリアはこんな相場なんだ・・・」
という発見があるのもこの仕事ならでは。
沿線や広さから相場が分かるようになり、
図面から物件の魅力を読み取れるようにもなります。
■キャリアアップ・キャリアチェンジ制度
希望や適性により将来的に「管理部」「売買部」など他部署での活躍も可能です。
また、企業拡大による新たな部署の発足人にもなれます。
不動産にまつわる総合的な知識を身につけることもできます。
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(最低月8日間休み/毎週水曜日+自己希望日)毎月2日間~3日間はお好きな曜日に休めます(連休OK)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社半年経過後10日間~最大20日間)
※年間付与される有休日数は完全消化して頂きます(消化率100%)
※休日出勤はありません。
★ 毎月2日~3日はお好きな曜日に休めます!
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「のんびり外出できる平日に休みたい」
「子どもの学校行事に出たい」
など、連休にしたり、バラバラにとったり、
半休(0.5日 ※月1回まで)にしたりと自由に取得できます。
定休日である水曜日の前後に取得し、3連休、4連休を取得した社員も!
事前に予定が組みやすく、急な予定でも対応できるので、
家庭を持つ社員も多く活躍しているのも特長です。
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)