株式会社サンテックの過去求人・中途採用情報

【教育制度も整えています！】協力会社に部品などの製作を依頼する際の交渉役・調整役としてご活躍ください
具体的な仕事内容
サンテックは、長年培ってきた匠の技と先進のIT技術を融合しながら、新しいモノづくりの在り方を追求してきました。たとえば、当社が製造している各種切削部品、各種導波管は、宇宙や通信にまつわる製品づくりに不可欠なものとなっています。

【お任せする業務】
当社の製品に必要な資材の調達業務全般をお任せします。
協力会社に部品などの製作を依頼することが決まった際に、見積もり依頼と併せて、図面通りの製作が可能か、納期に間に合わせることができるのかなど、複数の確認事項を煮詰めながら、資材を調達していただきます。
※生産管理もしくは営業の経験がある方は、ご活躍いただけます！

【仕事の流れ】
◎協力会社に発注するものについては資材担当が手がけます。
◎協力会社へ図面と納期・数量・価格などの情報を渡して製作を打診。
◎発注確定後、指定納期に間に合うように調達を行います。

★教育制度に力を入れています！
新たに入社した方のスキルや適性を考慮して、上司が半年間の教育プログラムを立て、実施しています。

まずは3カ月の座学で当社の取り組みや業務の基礎について学びつつ、プログラムに沿って実務を学んでいただきます。
新入社員からは日報などでフィードバックを貰っており、その内容を反映しながら、最適な教育プログラムを目指しています！

★航空機や人工衛星に用いられる部品を調達
当社の強みは、高精度のモノづくりが要求される航空機や人工衛星のために部品を製造し、供給する技術力があること。
実際に、人工衛星「はやぶさ2」には『イオンエンジンプレート』という、当社製の部品が搭載されています。
仕事を通じて、自らが手がけた製品が空を飛び、宇宙に届く、というロマンあふれるやりがいを実感できるでしょう※

チーム／組織構成
現在、資材・購買は、8名が担当しています。
この仕事に必要なのはコミュニケーション能力だと考えているため、経験が少ない方でも十分に活躍できるステージが用意されています。

【未経験歓迎／39歳以下】★モノづくりが好きな方／やる気や人柄など人物面を重視した採用を行います！
仕事に対するやる気や人柄など人物面を重視した採用を行います！
モノづくりが好きな方は、ぜひご応募ください。

【必須要件】
・39歳以下の方
・短期大学、高等専門学校卒業以上

＜歓迎条件＞
◎基本的なPC操作ができる方（Word、Excel、メール処理）

＜求める人物像＞
◎物事を前向きに進められる方（いい意味で完璧主義ではない）
◎コミュニケーションスキルのある方
◎チームワークを大切にできる方
◎モノづくりが好きな方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

本社／神奈川県川崎市中原区宮内2-28-2

南武線「武蔵新城駅」徒歩15分
「武蔵小杉駅」02系統バス15分　宮内西下車徒歩1分
「武蔵溝ノ口駅」02系統バス15分　宮内西下車徒歩1分

※転勤はありません
※U・Iターン歓迎

8:30～17:15（実働7時間45分、休憩60分）

正社員
※試用期間は3カ月
※期間中の条件に変更はありません。

月給22万円以上（一律手当含む）
※上記は最低保証額です。年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途支給致します。

＜社員の年収例＞
年収420万円（27歳／入社5年）
年収335万円（27歳／入社2年）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・年齢給
・職務給
・時間外手当

■賞与
年2回
（9月、3月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費支給（定期代を月5万円迄支給）
■退職金制度
■報奨金制度
■保養所
■制服貸与

＜手当＞
■時間外手当
■生産手当
■出張手当
■住宅手当
■家族手当
■役職手当
■皆勤手当
■地域手当

＜年間休日＞
116日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※全社の有給取得率は約70％と高水準を誇っています。
■特別休暇（入社後3日間の特別休暇付与）
※入社から6カ月の間に取得可。