王子エフテックス株式会社 中津工場
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王子エフテックス株式会社 中津工場の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
王子エフテックス株式会社 中津工場の 募集が終了した求人
暮らしに欠かせない「特殊紙」の製造/経験不問・静岡勤務
- 正社員
- 5名以上採用
【作業は少人数のチーム制】特殊紙の製造/未経験OK・だんだんと難易度の高い工程に挑戦
具体的な仕事内容
ヨーグルト・飲料等の容器用紙、辞書等の薄葉紙、乗車券等の磁気記録紙、色とりどりのファンシーペーパーなど、用途に合わせた特殊紙を製造します。ベテラン社員とペアで作業を行うので、分からないことは何でも気軽にお聞きください。
作業の流れ(一例)
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※配属の事業所やチームにより製造物や作業が異なります。
●パート(1)離解・調成工程
原料となる木の繊維を大きなミキサー状の機械に入れて攪拌(かくはん)。その後、さらに粉々にして繊維同士が絡みやすくします。
●パート(2)マシン工程
(1)でできた原料を、「抄紙機(通称:マシン)」と呼ばれる「紙をすくための機械」に流し込み、和紙を作るときの要領で左右に揺らしながら繊維を整え、ドライヤーで乾かします。
●パート(3)スーパー工程
(2)でできた紙の光沢や平滑度を高めるため、「スーパーキャレンダー」という機械を使い、紙の表面に圧力をかけてプレスします。
●パート(4)ワインダー工程
(3)でできた幅広い紙を「ワインダー」という機械を使って巻き取り、カッターで規定の寸法に裁断して完成です。
【作業について】
各機械のオペレーション(操作)が中心で、少人数のチームで一緒に作業を進めます。機械の異常があれば現場でアクションを試み、トラブルシューティングも行います。
【紙の特性について】
紙の原料は毎回少しずつ配合が異なり、温度や湿度によって加工方法も微調整しなければなりません。単純な流れ作業ではなく、自分で考えながら仕事ができる分、ものづくりの面白さや、うまくできた時の達成感が味わえます。
【入社後について】
入社後、約3日間は安全教育を中心とした研修を実施。その後は先輩と簡単な作業を進めながら仕事を教えていきます。
【キャリアパスについて】
基本的な作業からスタートし、だんだんと専門性の高い工程へとステップアップしていきます。
(例)入社後「ワインダー工程」→約1~2年後「スーパー工程」→専門知識が身についたら「離解・調成工程」「マシン工程」等
チーム/組織構成
20代~60歳手前まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。作業に集中しながらも、質問には快く答え合う風土。雑談をすることも多く、職場は和やかな雰囲気です。
【未経験歓迎/学歴不問】ものづくりに興味のある方を広く歓迎します!
【必須要件】
・社会人としての何らかの経験(業界や年数は不問)
<歓迎要件>
・工場で勤務した経験(職種・業界は不問)
★こんな方をお待ちしています!
・責任感のある方
・安定した事業基盤のもとで、手に職をつけたい
・ものづくりの仕事に興味がある
・身体を動かすことが苦にならない
・仲間と協力して一つの仕事に取り組むのが好き
・安全第一を心掛け、ルールや規則を守って仕事を進められる
会社の将来を担う人材を積極的に採用し、育成していきたいと考えています。製造部門は、会社の収益を支える最も重要なポジション。あなたのご入社を、製造部門の社員と共に、楽しみにお待ちしています!(採用担当)
◎マイカー通勤OK!
<東海工場(3事業所)での募集です>
■東海工場製造部
静岡県富士市中之郷1157-1
JR「富士川駅」より徒歩8分
主な製品(用途):薄葉紙(辞書等)、磁気記録紙(乗車券等)、パーチメント紙(食品包装等)
■富士製造所
静岡県富士市前田14-1
JR「富士駅」から車で7分
主な製品(用途):ファンシーペーパー(1000色展開している色紙)、偽造防止用紙(商品券等)、滅菌紙(メディカル/医療器具の包装紙等)
■芝川製造所
静岡県富士宮市羽鮒1231-2
JR「芝川駅」より徒歩3分
主な製品(用途):コップ原紙(食品容器)、キャスト紙(強光沢紙)、キャリアテープ(電子チップの搬送用に使用するテープ状の梱包資材)
3交替制/実働8時間
《早番》6:45~15:00(6:45~14:00)
《中番》14:45~22:00(13:45~22:00)
《遅番》21:45~翌7:00
※( )内は、芝川製造所の勤務時間
【規則的なシフト設計】
4組3交替と3組3交替の班がありますが、勤務は早番→遅番→中番の順で、休みもサイクルに組み込まれています。
★一例(4組3交替)
早番4日 → 遅番4日 → 2日休み → 中番4日 → 2日休み のサイクル
【シフト1年分提示/有休取得もしやすい◎】
先々の予定が分かるので有給休暇の申請もしやすく、数カ月先の旅行や長期休暇を計画する社員も。プライベートのスケジュールも立てやすいです。
■平均残業時間
20時間
程度(無駄な残業はしません)
正社員
※試用期間6カ月(待遇に変更はありません)
月給240,000円~360,000円+各種手当
※他社での経験等も考慮して決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
通勤手当/住宅手当/家族手当/役職手当 ほか
■賞与
年2回
(今年度:平均4.31カ月分)
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収350万円
~550万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費
■退職金制度
■入社時研修(安全講習・資格取得講習など)
■家族手当(18歳未満の子女1人につき15,000円)
■住宅手当(家族有:15,000円/独身:7,500円)
■操業手当(20,000円)
■社宅・寮完備
■マイカー通勤OK
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■屋内禁煙(喫煙場所あり)
<資格取得支援制度>
業務で必要となる資格取得のための講習等の費用は、会社が負担します。
※入社までに資格を取る必要はありません
<自己啓発制度>
通信教育制度で、自己啓発のための教材費用の一部を会社が負担します。
<企業型確定拠出年金制度>
定年(65歳)までの安定した雇用と、確定拠出年金制度により、老後の資産形成が行うことができます。
<年間休日>
108日
<休日・休暇>
各班で取得する勤務カレンダーによるシフト休日(4組3交替or3組3交替)、及び個人別に指定する休日
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度16日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(男性従業員の育児支援休暇あり)
■介護休暇
■看護休暇
■保存休暇(有給休暇を最大60日まで繰り越し可能)
当社の事業は、140年の紙づくりが基盤となっています。
技術を積み重ね、「薄くても不透明」「薄くても強い」「軽くても厚い」など特徴のある紙製品を多く開発してきました。
そんな紙づくりから派生したフィルム事業では、パンやおにぎりなどを包む包装用フィルムをはじめ、テレビなどの液晶ディスプレイに使われる光学用フィルム、電気部品に使用されるコンデンサ用フィルムなど幅広い分野に応用されています。
東京を本社に、国内4カ所に工場を構えています。工場ごとに扱っている製品が異なり、当社の幅広い製品ラインナップを支えています。
■本社(東京・銀座)
■工場
・滋賀工場(滋賀県湖南市)
→プラスチックフィルムを専門に扱う
・江別工場(北海道江別市)
→家庭用や産業用の紙製品が中心
・中津工場(岐阜県中津川市)
→専門性の高い紙製品やシート
・東海工場(静岡県富士市、富士宮市)
→磁気記録紙やファンシーペーパー、食品用包装紙など
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)