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希望条件にマッチした求人とは

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日本共済株式会社

生命保険

兵庫県加古川市加古川町河原333-1共同組合ビル

日本共済株式会社の過去求人・中途採用情報

日本共済株式会社の 募集が終了した求人

兵庫勤務/社内SE/良就業環境/年休126日/土日祝休み

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【100%自社サービス】社内インフラ、業務システムの運用管理をお任せいたします。
具体的な仕事内容
日本共済株式会社とは?  
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「一般財団法人全国福利厚生共済会」より、業務委託を受けて、お客様からのお問い合わせ対応や、顧客管理、システムの立案や管理を行っています。

\★会員数は20万人以上★/
口コミやご紹介により、年々会員数は増えています。
生活に寄り添った「あったら嬉しいサービス」を展開しています。

具体的なサービスとして
◆お得にお買い物をしていただけるECサイトの運営
◆新電力会社と提携!電気をお得にご利用頂けるサービスの提供
◆格安に旅行を楽しんで頂けるパッケージを企画、導入

お任せしたい業務内容は?
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ご経験やスキルに合わせて、お仕事をお任せしていきます。
自社でシステム開発は行っていないため、プログラミング知識は不問です!

【社内SE】
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社内SEとして、社内のITインフラの整備、各ベンダーとの折衝、業務システムの運用管理をお任せします。

<業務内容>
・社内ユーザーへのヒアリングを通した課題抽出
・協力会社へのシステム開発依頼、費用の交渉
・業務システム、ITインフラ等の保守管理

<業務の特徴>
自社でシステム開発は行っていないため、プログラミング知識は不要です。(一部MS-AccessのVBA改修などはあります)
   
<入社後は>
先輩社員が、丁寧にOJTを行いますので、ご安心ください!
お仕事に慣れてきたら、システム定期業務のオペレーション、テストを、お任せしていきます。
3年後には、メンバーのリーダーとしてチームマネージメント、タスク管理をお任せしたいと考えています。

<頑張りをしっかりと評価>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与:年1回(3月)
※上記は会社実績によりますが、直近10年以上、賞与を出すことができています!

<裁量権が大きい>
経営者層と近い距離で、会社のIT戦略の決定やIT企画の提案など、裁量権をもったお仕事をお任せしていきます。

チーム/組織構成
システム運用管理の所属は4名(課長職:50代男性、担当職:40代男性、30代女性、20代男性)
入社後は、40代男性の下について、まずはサポートをしながら業務を覚えていただきます。

対象となる方

【学歴不問】システムに関する何らかの業務経験のお持ちの方歓迎/業種未経験歓迎
・システムに関する何らかの業務経験がある方
・学歴、業界経験は不問です。

【歓迎要件】
・PHP/JavaScript/HTML/CSS/VBAの知識
・サーバーまたはネットワークの基礎知識
・ベンダーコントロールの実務経験
・サブリーダー以上の管理業務経験
 ※上記のうちひとつでも該当すれば尚良し

【こんな方が活躍できます】
◆お客さまや関連部署とのコミュニケーションを大切にできる
◆積極的に新しい挑戦をしていきたい
◆ITの力で社会に貢献したい
◆メリハリのある働き方で自分の時間も大切にしたい

勤務地

【転勤なし/兵庫県加古川市加古川町河原333-1】
I・Uターン歓迎
●自転車通勤・マイカー通勤OK(規定・条件あり)
●最寄り駅:JR加古川駅から徒歩17分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間・休憩1時間)

大規模システム切替や障害発生時を除き、残業は月平均10時間未満です。
ほとんどの社員は、原則定時退社しています!
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(待遇に変更はありません)

給与

月給26万5000円~35万円(固定残業代含む)
※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代20時間分を月3万5000円~4万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収360万円
~年収480万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■車通勤OK(規定・条件あり)
■交通費支給(月上限5万円※公共交通機関利用)
■制服貸与(女性のみ)
■保養施設/エクシブ
■社員旅行(毎年:グアム、沖縄、北海道、屋久島、東京など)

休日・休暇

<年間休日>
126日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土曜、日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇 
7日間
■GW休暇
■夏季休暇
5日間
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※入社6カ月後に10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

一緒に働くのはこんな人!

■入社6年目・40代男性
前職では、システム保守運用や大手PCメーカーのサポートセンターでのテクニカルサポート業務を経験。入社後は、コールセンターでの経験を活かしヘルプデスク業務を主に担当、そこで業務知識を蓄積しながら、現在ではシステム改善業務の企画や社内インフラ、ベンダー管理まで幅広く担当。           

■入社7年目・30代女性
前職では、Slerでのシステムテスト評価を経験。入社後は、基幹システム定期処理のオペレーションを主担当に、システムテスト・ヘルプデスク業務のサポートも担当。


出典:doda求人情報(2022/6/16〜2022/8/17)

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