日本共済株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
日本共済株式会社の過去求人・中途採用情報
日本共済株式会社の 募集が終了した求人
企画営業職/販促営業のサポート業務/賞与年2ヶ月以上
- 正社員
- 転勤なし
【未経験OK!ノルマなし!】企画営業職/販売促進営業のサポート業務
具体的な仕事内容
★あなたにお任せしたいお仕事は?
会員募集を担当している販促営業のサポート業務をお任せいたします。
具体的には
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◆新企画の打ち合わせやキャンペーンの立案
◆会員さまの反響分析、報告書類の作成
◆イベントの準備
◆会議の事前準備や議事録の作成
◆様々な某大手とのコラボ打ち合わせ
◆他部署との連携
など
ご経験やスキルに合わせて、お仕事をお任せしていきます。
★入社後は
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先輩社員が丁寧に OJTを行います。
お仕事に慣れてきたら、クライアントとのお打ち合わせやキャンペーン企画もお任せしていきます。
★頑張りを評価
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昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)、決算賞与:年1回(3月)
※上記は会社の実績によりますが、直近10年以上、賞与を出すことができています!
★新メンバーへのメッセージ
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私は入社15年目になりますが、自身の企画やキャンペーンの立案が会員さまに喜んでいただけた際には数値に反映されますので、伸びていると嬉しくてやりがいを感じます。
また、グループの売上が安定していることも大きな魅力のひとつであると捉えています。心の安定にも繋がるので、目先の数値を獲得するための「心ない営業」は必要ありません。
会員さまにどうしたら喜んで頂けるのか。販促営業のサポートとして、どんなことができるのか。
あなたのアイディアや企画力、サポート力が感謝される仕事です。
ぜひ、新しい価値を提供し、一緒に会員さまの満足度を上げていきましょう♪
面接でお話させていただけることを、とても楽しみにしています!
チーム/組織構成
営業課 4名
会員募集を担当している販促営業のメンバー構成は、営業2名、事務2名の4名体制です。
営業2名の方も最初は全くの未経験からスタートして入社2年半!
Aさんの前職は、ホテルでの接客業務。
Bさんの前職は、ブランド買取り業務。
異業種の方も、今では主力メンバーとして様々な企画やキャンペーンの立案を担当し、大活躍しています!
■組織名称:営業課
<未経験歓迎!学歴・経験不問>第二新卒の方歓迎!☆マインド重視です☆
【応募条件】
◇経験不問、意欲と人柄重視の「ポテンシャル採用」です。
\求める人物像/
◎前向きに取り組める方
◎人をサポートすることにやりがいを感じる方
◎新しいことへのチャレンジを楽しめる方
◎同僚、お客さまのことを大切に出来る方
◎成長したいという向上心のある方
◎仕事に真っすぐ向き合える方
\入社後、活かせる経験・スキル/
◆PCの基本的な操作
◆会員情報の管理経験がある方
◆イベントや商品の企画・運営などのご経験がある方
◆営業や販売サービス業などの顧客対応の経験がある方
■転勤はありません
■車通勤OK(規定・条件あり)
■国内・外への出張が年数回あります(業者打ち合わせ、イベント同行など)
※新型コロナウイルス感染症の影響で状況に変動あり
本社勤務/兵庫県加古川市加古川町河原333-1
【アクセス】JR「加古川駅」から徒歩15分
9:00~18:00(所定労働時間8時間・休憩1時間)
■平均残業時間
10時間
以内 ※ほとんどの社員は、原則定時退社しています!
正社員
試用期間3か月(待遇に変更はありません)
月給26万5000円以上(固定残業代含む)
※職務経験により変動あり
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、4万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■賞与
年2回
(6月・12月 ※昨年実績:年2回・2カ月分)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収358万円
以上 ※年棒制での雇用の可能性あり
■社員の年収例
420万円/29歳/入社3年目/主任
■交通費支給(月上限5万円※公共交通機関利用)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■制服貸与(女性のみ)
■保養施設/エクシブ
■社員旅行(毎年:グアム、沖縄、北海道、屋久島、東京など)
■車通勤OK(規定・条件あり)
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土曜・日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
(6日間)
■GW休暇
■夏季休暇
(4日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※実績あり
■育児休暇
※実績あり
■介護休暇
\企画営業職:主任Oさん(入社7年目30代男性)にお話しを聞きました!/
―入社のきっかけは?
前職では、残業や土日出勤が多く家族との時間が取れませんでしたが、日本共済では、やりがいを感じながら休みも充分にとれ、家族との時間も大事にできると思い、入社を決めました。
―やりがいは?
日々たくさんの問い合わせやご要望を頂きます。その声を元に、仲間たちでアイディアを出し合います。小さなアイディアでも、それを実際に具現化することで、様々な環境改善につながり、結果、多くの会員さまが喜んでくださいます。自分のアイディアや裁量次第で、社会に貢献できている実感を持てるのが、一番のやりがいでしょうか。