株式会社ゲットハウス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ゲットハウスの過去求人・中途採用情報
株式会社ゲットハウスの 募集が終了した求人
不動産売買営業/未経験歓迎/100%反響/30万円以上
- 正社員
- 転勤なし
【100%反響営業】不動産売買営業◆お客様一人ひとりのご要望に最適な物件のご紹介をお任せします。
具体的な仕事内容
世界最大級の不動産販売ネットワーク『センチュリー21』の加盟店として、
不動産売買を中心とした事業を展開しています。
【具体的には】
▼<理想の住まいをご提案>
お問合せいただいたお客様へ
「ご希望に合った物件」をご紹介。
一方的に売り込むのではなく、丁寧にお話を伺い、
ニーズを汲み取ることが重要です。
≪当社営業のPoint≫
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1.“完全反響営業”で安心
ご提案するお客様は
購入に前向きな方のみ。
新規開拓のためのテレアポや
飛び込み営業も一切ないので
あらゆる提案が無理なくできます!
2.“成果”を出しやすい環境
担当していただくのは月に10~15件程度。
通常の仲介物件の他、仲介手数料が
発生しない“自社物件”も取り扱っています。
提案次第で大きな成果に繋がりますよ。
3.ノルマやペナルティなどは一切なし!
お客様一人ひとりに向き合い、
ご対応ができれば充分。
目の前の数字ばかりではなく
“信頼関係”を大切にしましょう。
チーム/組織構成
若手メンバーが多く、活気ある職場です。
未経験からスタートした先輩方も多いので、
あなたの気持ちを汲んでしっかりサポート!
わからない事はなんでも聞いてくださいね。
<職種未経験歓迎/学歴不問> ポテンシャル・人柄重視★手厚い研修制度をご用意!【もちろん経験者優遇】
◆応募条件
・普免(AT限定可)をお持ちの方
◆歓迎条件
・稼ぎたい、キャリアアップをしたい方
・人と接するのが好きな方
・チャレンジ精神・向上意欲を持っている方
・主体的に行動できる方
◎人物重視の採用です
今回の募集は出来るだけたくさんの方にお会いしたいと考えています。
まずはぜひ、ご応募ください!
★転勤なし
★駅チカ:東横線「網島」駅より徒歩1分
◆横浜市港北区綱島東1-6-3 TS吉原ビル2・3F
※担当していただくエリアは<横浜・川崎>がメイン!
勤務時間:9:30~18:30
(休憩時間 1時間00分)
正社員
試用期間:3ヶ月
※その間の待遇に変動なし
【未経験者】
月給26万円以上+インセンティブ
【経験者】
月給30万円以上+インセンティブ
※上記には、固定残業代(一律4万円/30時間)を含む。超過分は別途支給。
★将来的には高歩合の
「フルコミッション制」への転向も選択できます。
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
■社員の年収例
900万円/36歳(経験者)・入社3年目(月給32万円+諸手当+インセンティブ)
500万円/26歳(未経験)・入社5年目(月給27万円+諸手当+インセンティブ)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内表彰制度
■特別報奨金
■社用車貸与
■時間外手当
■通勤交通費支給
<年間休日>
115日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
★年間休日115日★
・完全週休2日制(火・水)
◎月に一度、土日もお休み取得可能!
┗「子どもの運動会がある」など、プライベートも大切にできます。
※その場合、振替出勤あり
『センチュリー21』独自の手厚い研修制度があり、
未経験の方も安心してスタートできます。
★年間を通して各種研修をご用意。
初歩的なビジネスマナーから
専門的な分野まで丁寧に指導していくので、
ほとんどの先輩は入社3ヶ月程度で初成約!
★先輩指導のもと現場体験も
行っていただきます。
徐々にできることを増やしながら、
一つひとつ理解を深めていってください!
★ロープレも適宜実施。
未経験で入社した社員も、
今では指導する側に!
一人ひとりを“伸ばす”環境です。
売上額に比例してインセンティブ支給率がUPします!
売れば売るほど高額インセンティブになる仕組みです!
(例)・半期(6ヶ月間)の仲介手数料売上が1,000万円(半期で3~4件契約)の場合
⇒半期のインセンティブ支給額目安は約85万円
・半期の仲介手数料売上が1,500万円(半期で5~6件契約)の場合
⇒半期のインセンティブ支給額目安は約190万円