マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社Kirala

リース

東京都中央区東日本橋3-2-3Kiralaビル

株式会社Kiralaの過去求人・中途採用情報

株式会社Kiralaの 募集が終了した求人

経理総務/残業20H以下/リモートOK/賞与年2回

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【残業月20H以下】経理を中心に、総務などの管理系業務に幅広く対応いただきます。
具体的な仕事内容
あなたには、経理業務をメインに担当いただきつつ、部門の仲間と協働しながら、総務などの管理業務にも幅広く対応いただきます。

【 お任せしたい業務内容 】
―――――――――――――
<経理>
■伝票仕分け・入力
■従業員の経費精算
■請求書のチェック・管理
■入出金管理
■月次決算業務 など

<総務>
■データ管理(簡単な集計・入力等)
■電話・来客対応 など

< 入社後は… >
まずは現状のスキルにあった業務からお任せしていきます。同じ管理部門で活躍している上司・先輩によるレクチャー、バックアップのもとで、段階的にできることを増やしていきましょう。

▼ 環境を手掛け、整えていく面白さ
―――――――――――――――――
あなたに配属いただく『コーポレートGroup』では、経理・総務をはじめとした管理部門としての基本業務を手掛けつつ、さらなる企業成長に備え環境・体制強化に取り組んでいます。企画は経営層の独断ではなく、部門のメンバー発信による意見・アイデアをもとに具現化。

これまでも、『Excelで作成していた帳票を、最新システムを導入し、管理することで業務効率UP』など、会社を良くするさまざまな企画が、メンバーの声をもとに実現されてきました。社歴を問わず、会社を形づくるようなさまざまなチャレンジに参加できるのは、当社ならではの魅力といえます。

チーム/組織構成
上司にあたる男性1名と、中途入社の女性1名で構成されるコーポレートGroupに加わっていただきます。(管理部門内には人事などその他ポジションのメンバーもおります!)チームの仲間と協力しながら、管理部門内の業務に取り組みます。

会社全体で風通しの良いコミュニケーションが図れる風土があるので、互いに尊重しあいのびのびと、経験を重ねていくことができるでしょう。

■組織名称:管理部門 コーポレートGroup

対象となる方

【学歴不問】経理業務3年以上の経験をお持ちの方 ★会社の軸を支える多彩な経験したい方大歓迎
< 必須要件 >
■経理の業務経験をお持ちの方(目安:3年以上)
※日商簿記3級以上をお持ちの方は尚歓迎
※業種未経験歓迎

< こんな方に向いています >
・業務の枠にとらわれず多彩な経験がしたい
・自ら積極的に動くことができる
・チームワークを大切にできる
・はじめてのことにチャレンジするのが好き
・企業の成長に携わりたい

勤務地

【転勤なし】【リモートワークOK】
東京都中央区東日本橋3-2-3 Kiralaビル/本社

… アクセス …
都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩1分
都営地下鉄浅草線「東日本橋」駅、A2出口より徒歩1分
JR「馬喰町」駅より徒歩1分
東京メトロ「小伝馬町」駅より徒歩3分

■■月半分程度はリモート稼働です■■
感染症対策および働きやすさを考慮しリモート勤務を導入。月末・月初の繁忙期は基本的に出勤しますが、それ以外はメンバー同士、交代制での在宅勤務が可能です。(遠隔でも円滑なコミュニケーションを図れるようオンラインツールも活用しているので、困ったことがあれば、いつでも相談できる環境です!)

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)

給与

月給28万3,334円~35万4,167円 +賞与年2回(支給実績:60万円~75万円/年)

※月給額は経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記月給には固定残業代42時間分(6万8,911円~8万6,138円)を含みます。超過分は別途手当を支給いたします。
★残業時間の月平均は20時間程度。40時間を超過するケースはほぼありません、

■■評価体制について■■
――――――――――――
日々の業務に対する積極性や、資料作成スキルなど…多角的に評価を行う「コンピテンシー評価」を導入。レンジ毎に設定した行動指針をクリアする度、昇給に繋げることができます。(今後はこの評価体制にブラッシュアップをかけ、よりモチベーション高く働ける環境づくりに取り組んでいきます。)

【 年収例 】
年収600万円/SectionManager
年収800万円/GeneralManager

■賞与
年2回
(支給実績:60万円~75万円/年)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円(月給×12カ月分+賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

■自社ブランド各種社内割引あり
■Kirala Air1台プレゼント
■オフィス内ミネラルウォーター、コーヒー無料
■インフルエンザ予防接種
■コロナワクチン接種後特別休暇あり
■健康診断(年1回)
┗ 40代以上は男性付加検診・女性乳がん子宮がん検診会社負担
■交通費支給
■管理監督者手当
■資格手当
■書籍購入サポート、セミナー参加支援あり
■服装自由
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内交流会(現在は自粛中です)
■オフィス内禁煙
\ ワーキングマザーも活躍中 /
■産休育休取得実績あり(2名)
■短時間勤務制度あり(利用実績2名)

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土日+会社が指定した休日)※会社カレンダー有
■祝日休み
※会社カレンダーによる
■年末年始休暇 
(直近実績:7日間)
■GW休暇
(直近実績:10日間)
■夏季休暇
(今年度:9日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
★5日以上の連続休暇OK

【自社プロダクトについて】

■Kirala Fresh Server■
水道管直結型のウォーターサーバー。水の追加購入が不要で、ボトルやプラスチックウォーターパックを使用しないため、環境にもお財布にも優しい利点があります。

■Kirala Smart Server■
業界最小クラスの奥行18cmの薄型サーバー「Kirala Smart Server」。

■Kirala Air■
「ウイルスをオゾンで除菌しながら空気を清浄化」できるハイブリッド空気清浄機です。

★新ブランド「STELLA BEAUTE」始動!
新たな戦略としてBeauty事業「STELLA BEAUTE」をローンチし、美容機器をリリース。

【各商品で実績多数!】

★ Kirala Fresh Server ――
・日本マーケティングリサーチ機構によるブランドイメージ調査で3冠を獲得
・人気育児雑誌が選ぶ子育てトレンド「ペアレンティングアワード2018」を獲得

★ Kirala Air ――
・日本マーケティングリサーチ機構による調査(2020年11~2月)で「生活に取り入れたいウィルス対策空気清浄機部門」「オフィスや店舗に導入したい空気清浄機」「家族のために利用したい空気清浄機」の3冠を獲得
・大手新聞社が発行する月刊ライフスタイルマガジンでも2021年上半期ヒット商品に

…その他、実績・受賞歴が多数あります。


出典:doda求人情報(2022/6/27〜2022/8/28)

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