三光食品株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
三光食品株式会社の過去求人・中途採用情報
三光食品株式会社の 募集が終了した求人
未経験歓迎のルート営業(完全週休3日制/5月に新社屋も完成)
- 正社員
- 転勤なし
得意先のお客様をメインに、食品の配送・営業をお願いします。
具体的な仕事内容
当社のルート営業は配送をするだけではなく、
そのお客様先で、当社が扱う食品の良さや使い方までお伝えしています。
必要とされているものをご提供することはもちろん、
お客様のご要望に合わせてカット方法をカスタマイズしたり、新たな商品のご提案もお任せします。
【1日の流れ】
[step.1]…配送準備!
その日に配送する分の梱包作業から始めていただき、
食品をワンボックスカーに積み込んでいきます。
[step.2]…配送!
1日に約20~30軒の飲食店を訪問し、食品を卸していただきます。
お客様の指定時間に合わせてお届けすることもありますので、
時間厳守でお願いします。
[step.3]…帰社!
配送作業を終えて社内に戻り、その日の集計をしてから退勤します。
配送先ルートを事前に考えることで、円滑に業務を進めることができます。
◎ワンボックスカーでの配送ですので、
普通自動車免許をお持ちの方であれば、運転にすぐ慣れていただけます。
◎仕事に慣れてくれば、あなたらしく新しいことに挑戦することができます!
■皆さんに期待したいこと
“三光食品の強み”を持って営業をしていただけます。大きなアドバンテージを持ち、お客様に価値をお返しできるでしょう。よい意味でベンチャー精神が旺盛で、今後も新たな取り組みをしていく上での営業組織の拡大です。まだ営業組織が出来上がってないからこそ、チャンスも多く早期にポストにも就くことも可能です。
チーム/組織構成
少数精鋭の会社だからこそ、一人ひとりの意見・行動力を大切にしています。
思いついたアイデアや課題、改善したいことなどは提言・相談できる環境で、
スピード感のある働き方ができます。
【全社では…】
◎平均年齢
⇒35.4歳
社員の入社時期はそれぞれですが、共に経験を積んでいける環境です。
【学歴不問】未経験歓迎! ※普通自動車免許取得者(AT限定可)
◎営業経験不問、ドライバー経験不問!
【こんな方歓迎!】
■明るく前向きに仕事に取り組める方
■柔軟に物事を考えて行動できる方
■成長意欲のある方
当社の採用では、これまでの経験よりもやる気を重視しています!
転職は人生にとってとても重要なものですよね。お互い後悔のない転職機会に出来たらと思います!
〒564-0062 大阪府吹田市垂水町1-39-13
◆地下鉄「江坂」駅・阪急「豊津」駅より徒歩11分
◎転勤なし
◎U・Iターン歓迎
◎車・バイク通勤可(駐車場完備)
7:00~17:00(休憩2時間)
※変形時間労働制(月平均160時間)
正社員
月給25万円~32万円以上
※年齢や経験・実績を考慮して、初任給を決定します。
(研修期間1~3ヶ月/同給与)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◎能力給制度でヤル気もUP!
年齢や勤続年数に関係なく、業績に対する貢献度・日常の計画性・実行力などの指標で査定し、
昇給・賞与に反映しています。
若手であっても積極的に仕事に取り組める方には、より責任ある仕事をお任せし、
それに見合った処遇をするのが当社の人事制度の理念です。
■賞与
年2回
※業績による
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
※経験により異なります。
■社会保険完備
■交通費支給
■車・バイク通勤可
■研修制度
<年間休日>
170日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
週休3日制(水・金・日)
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■シルバーウィーク休暇
従来、ルート配送の仕事といえば、早朝から深夜帯までの長時間労働が当たり前とされていますが、
当社では社員の働く環境の改善に力を入れています。
24時間・365日営業しているホテルなどのお客様先ははずし、
飲食店や介護施設、保育園などのお客様中心にすることにより、
<完全週休3日制><年間休日170日><残業時間の削減>につながりました。
家族との時間や趣味の時間など、プライベートも大切にしながら働けますよ。
8年前に個人事業主から法人になった当社。
法人化と同時に、自宅兼会社だった建物を改装して、今の社屋になりました。
ありがたいことに社員の定着率が良く、なかなか人が辞めることもないので、
現在の社屋は少し手狭になっており、今年の5月に新たに事務所が完成しました。
また、食肉の卸しの他に、飲食店、精肉店の経営やEC事業、不動産賃貸業も行っており、堅実な経営をしております。
せっかく縁あって入社してくれた社員には長く働いてほしいので、
長く安定して働ける環境をご用意しています。
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)