日本モーゲージ株式会社の過去求人・中途採用情報

【100％反響型／個人ノルマなし】融資を必要とされているお客様への提案営業【国家資格の取得も可能】
具体的な仕事内容
＜お問い合わせ～融資までの流れ＞

▼HPやお電話などでお問い合わせを頂く
HPを見て、全国から多数のお問い合わせが舞い込みます。その時々で対応できる人が担当していきます。
▼担保となる不動産の査定
役所や専門サイトで公開されている地図・登記簿・図面・都市計画などの情報収集をはじめ、実際に対象物件に足を運び現地調査を行います。不動産の価値をどのように測るのか、専門的な知識が身につきます。
▼必要書類の取得
▼お客様と面談（1～2回）
査定結果や融資内容について報告・提案し、お客様にご納得いただければ成約となります。
▼社内で決裁を取る
▼融資（ここまで数日～2週間程度）

【ただお金を貸すだけではありません】
お客様の約7割が中小企業などの法人です。資金の用途や事業計画についてヒアリングしたうえで返済までの手段やプランについても親身に寄り添います。
その姿勢を長年貫き続け信用を積み重ねてきたことで、飛び込みや電話営業を行わずとも多数の融資相談をいただけています。
最近ではお客様からのご紹介の案件も増えてきて、このたび営業部の増員を決定しました。

【教育・研修制度について】
「不動産」も「融資」も、未経験の方からするとなんだか難しく聞こえる業界ですよね。ですが、ご安心を。当社では個人プレーではなくチーム営業のスタイルを徹底しており、不動産の査定→お客様との面談→役所での手続き→決裁…などすべての業務を先輩社員とチームを組んで行う「子弟制度」を採用。また、これは新人のうちだけではなく、部長クラスであってもなるべくチームでの稼働を心がけています。その結果チームワークが養われ、仲が良く風通しの良い社風にも繋がっています。

チーム／組織構成
部長を含め、営業部は5名で稼働しています。
営業としてストイックかつ気さくで明るいメンバーが多く、先輩や上司と一緒に業務に取り組むことで、豊富な知識やノウハウをすぐ隣で学ぶことができます。自分の意見をはっきり言える、前向きで明るい方であればきっとすぐに馴染んでいただけるはずです！

■組織名称：営業部
■男女比：男性比率100％

【未経験歓迎／人柄重視の採用】社内外に対し、積極的で明るいコミュニケーションをとれる方／資格経験不問
新たな環境で心機一転したい！という未経験者も、知識やスキルを活かしたい経験者も歓迎します！

【必須】
■普通自動車免許（AT限定可）

【求める人物像】
●前向きで、熱意を持って取り組める方

●責任感と向上心を兼ね備えている方

●フットワークの軽さと注意深さを兼ね備えた方
：面談や物件調査で社外に出ることもありますが、
　査定や情報収集、融資手続きなど細かな事務作業も多い仕事です。

■大阪市天王寺区生玉前町3-25 タマダビル10F
※転勤なし
※全国からお問い合わせを頂いているため
年に数回の出張をお願いする場合があります。

＜アクセス＞
・大阪メトロ千日前線、谷町線「谷町九丁目駅」より徒歩3分
・近鉄大阪線、難波線「大阪上本町駅」より徒歩5分

■9:00～18:00（実働8時間）

【残業月10時間以内（ほぼなし）】

個人ノルマを追うわけではないので、誰かが忙しい時には業務を分担し、効率化を図っています。お客様を待たせないためのチームワークなので、何かあれば気兼ねなく相談してくださいね。定時を過ぎると上長が帰宅を促すのもあり、同業他社と比較して超ホワイトな勤務スタイルが実現します！

また、営業あるあるの1つである業務時間外の電話対応も、ムリにする必要はありません。「明日の朝折り返そう」でOKです。
■平均残業時間
10時間

正社員

■月給20万6000円以上 ＋ 賞与年3回
※一律手当を含む

■賞与
年3回

■昇給
年1回
4月

■入社時の想定年収
年収300万円
（月給20万6000円 ＋ 賞与年3回／20代・経験なし）
年収380万円
（月給25万円 ＋ 賞与年3回／30代・経験あり）

■社員の年収例
年収380万円／3年目／中途入社・業界未経験（月給23.1万円＋賞与年3回）
年収450万円／5年目／中途入社・業界未経験（月給25.5万円＋賞与年3回）
年収550万円／6年目／中途入社・業界未経験（月給31万円＋賞与年3回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■資格取得奨励制度（テキスト代や学校費用、受験費用を会社が全額負担）
■定期健康診断

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■夏季休暇
（5日)
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（半休制度あり／取得率100％）

入社時の資格や知識は一切不問ですが、入社後はやはり不動産と金融のプロフェッショナルとしてスキルを研いでいってほしいと考えています。

そのため、入社後1～2年目の早い段階で資格取得を目指してもらうことを推奨。実際に先輩社員たちは、宅建士や貸金業務取扱主任者などの国家資格を、全額会社負担で取得しています。通常、15～20万円程度の費用がかかってしまう学校の授業費やテキスト購入費、受験費用まで、自己負担は0円です！

強制ではありませんが、一生ものの肩書が手に入るうえ仕事への理解も、きっと深まることでしょう。働きながらスキルアップできる機会に、前向きに取り組んでください！

全国に支店があるような大きな会社ではありませんが、HP経由で問い合わせを獲得できるようWebマーケティングに力を入れており、南は沖縄、北は北海道まで全国各地から融資のご相談が舞い込んでいます！

さらに、融資後の返済サポート、アドバイスなど丁寧なフォロー体制を整えている当社。お客様満足度が高いからこそ、リピート顧客の獲得や口コミやご紹介での新規獲得に繋がっています。

大阪に居ながら日本全国の企業を支援できる。そう考えると、なんだかワクワクしませんか？

とにかくチームプレーの社風なので、会社全体の目標に対し全員で協力しながら取り組んでいただくイメージです。しかし勿論、個人の売上や頑張りもきちんと評価に反映していきますのでご安心ください。

そのうえで、数字以外にも
・仕事への姿勢
・会社への貢献度（改善提案、行動など）
など、人柄や日常業務も評価しています。

手を挙げれば積極的に任せてもらえる社風でもあるので、採用担当や教育担当など、チャレンジしたい事があれば積極的に発信してくださることに期待しています！