MXモバイリング株式会社の過去求人・中途採用情報

ドコモショップのフロントにてご案内（インフォメーション/レセプション）や販売・受付・事務等をお任せ！
具体的な仕事内容
全国各地で展開しているドコモショップのカウンター窓口でお客様対応や販売・受付・事務作業のお仕事。商品ディスプレイや新商品紹介のPOP作成などもお任せします。
20代～30代が多数活躍中★
海外のお客様も来店されるため、英語や中国語も活かせます！

＜主な業務について＞
●機種変更や新規契約などの受付・ご案内
●最新機種の機能説明／販売
●料金プラン／割引キャンペーンのご案内
●フロアでの各種サービスのご提案
●スマホ教室の運営　など

＜充実の研修＞
未経験の方でも充実の研修をご用意しているので安心。接客やビジネスマナーといった基礎的なことをはじめ、商品知識やお客様対応のコツなどをイチから学べます。現在はオンライン研修も実施しています。

＜客層・店舗について＞
私たちが目指すのは『地域から愛されるショップ』です。そのためご来店されるお客様は、地元の方がほとんど。顔馴染みのお客様も多く、皆さん優しく温かい方ばかりです。

＜将来の可能性は無限に広がっています＞
まずは店舗でじっくり知識と経験を積んでいただきますが、将来的には「あの仕事をやってみたい」という挑戦も大歓迎。企画やPR・イベント担当、新人育成担当等の活躍も可能です！

＜広がる将来の可能性＞
意欲・希望次第では総合職（法人営業、店舗マネジメントや管理部門スタッフ等）としてキャリア形成する道もあります！なりたい自分になれる場所がここにはあります。あなたが思う理想のキャリアを描いていってください。

チーム／組織構成
現在20～30代の若手が多数活躍中の職場です。そのほとんどが、接客経験はあるけれど携帯販売は初めてという異業界からの転職です。

＜当社への応募動機あるある＞
●大手に就職するのが昔からの夢だった！
●丸紅グループに入れるチャンスは滅多にない
●年間休日122日で長期休暇も取得できる！

前職も転職理由も、応募動機もバラバラな彼らですが、すべての人に共通しているのは「人が好き」ということ。それはお客様だけでなく仲間に対しても同じ想いです。あなたのこともしっかりサポートするのでご安心ください。

学歴不問★職種・業種未経験歓迎★接客経験を活かしたい方は特に歓迎！
業界・職種未経験の方歓迎

◆接客や販売の経験がある方歓迎
（アルバイトやパートでもOK）
◆携帯ショップ経験者大歓迎

＜以下の方を大歓迎します＞
・人と接することや話すのが好きな方
・人の笑顔を自分の喜びに感じられる方
・安定企業で腰を据えて長く働きたい方
・前向きな姿勢で業務に取り組める方

全国で募集中！店舗数・売上ともに業界トップクラス！
※北陸（福井・富山・石川）は正社員採用となります。（その他は契約社員）

★積極採用エリア
茨城／石岡市、小美玉市
神奈川／横浜市、藤沢市、鎌倉市、平塚市、川崎市
福井／福井市
富山／富山市、高岡市、射水市、南砺市
石川／金沢市、七尾市
京都／京都市
大阪／堺市、和泉市、泉南市

★その他
北海道／札幌市、北斗市、旭川市
岩手／宮古市
東京／渋谷区、世田谷区、大田区
千葉／松戸市、市原市、船橋市
埼玉／深谷市
山梨／笛吹市、山梨市、甲州市
新潟／新潟市、長岡市
愛知／名古屋市、岡崎市、江南市、瀬戸市
三重／松阪市、鳥羽市
静岡／藤枝市、掛川市
岐阜／岐阜市
香川／坂出市
徳島／徳島市
福岡／福岡市、糟屋郡、久留米市
鹿児島／鹿屋市
沖縄／那覇市、豊見城市

★店舗一覧はコチラ↓
https://bit.ly/382qE57

シフト制
1日の実働時間 7時間45分

8：45～22：00内でのシフトとなります。
※店舗により多少異なります。
※残業は1日1～2時間程度→残業代は1分単位で全額支給★

正社員／契約社員

月給：17万5000円以上

一都三県の月収例：入社1年目/25万3000円：月給21万円＋各手当

■一都三県／月給21万円～
■茨城・愛知・静岡・岐阜・三重・京都・大阪／月給20万5000円～
■福岡／月給19万5000円～
■石川・富山・福井・山梨・新潟／月給19万円～
■北海道・香川・徳島／月給18万5000円～
■岩手・鹿児島／月給18万円～
■沖縄／月給17万5000円～

※転勤無
※U・Iターン歓迎
※勤務地希望考慮
※試用期間あり（契約社員：3ヶ月、正社員：6ヶ月）／労働条件は本採用と同じです。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜豊富な手当で生活をサポート！＞
◆通勤交通費支給（月10万円まで）
◆時間外手当（全額支給）
◆事業者資格手当（ドコモショップ：月2500円～5万6250円）
◆年末年始特別手当（12/30～1/3の5日間は、給与とは別に日当3000円～5000円を支給）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収330万円
■入社1年目／（月給21万円＋残業手当＋資格手当）×12＋賞与
年収410万円
■入社5年目／（月給23万円＋残業手当＋各種手当）×12＋賞与

◆社会保険完備
◆研修2ヵ月間／同条件
◆ベネフィット・ステーション
◆結婚祝い金
◆弔慰金・災害見舞金
◆制服貸与
◆研修制度
◆表彰制度
◆産休・育休（取得実績多数あり！）
◆育児時短勤務制度
◆車通勤可／店舗による
◆提携保育園有
◆正社員登用制度／年間110名程の登用実績有
◆扶養手当

＜正社員登用後＞
◆退職金制度
◆リフレッシュ休暇／長期勤続年数に応じ付与
◆財産形成支援／財形貯蓄等

＜年間休日＞
122日
（2022年度）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制/月8日～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日 ※入社日に付与／半日単位で取得OK！
■産前・産後休暇
■育児休暇
◆結婚休暇
◆ワークライフバランス休暇（時間単位で取得可能）
※3年目から消滅した有給休暇がワークライフバランス休暇になります。
例）今年で有給休暇が4日消滅する場合、来年にワークライフバランス休暇が4日増加！

入社後は2ヶ月間の研修をご用意しています。接客マナー、商品、料金プラン、契約手続きなど、イチからじっくり時間を掛けて学ぶことが可能。もちろん店舗配属後もサポートは続きます。先輩たちはいわば教える＆説明するプロフェッショナル。たとえ不安なことがあっても、相談すればいつでも優しく丁寧に、何よりわかりやすく教えてくれます。「また困ったことがあったらいつでも声掛けてね」と言ってくれる先輩たちがとても心強い(涙)。なので焦らなくてOK。ゆっくり成長していきましょう。キャリアに応じた教育制度でステップアップも可能。ゆくゆくは管理職を目指すことだってできます。成長意欲の高い方にとってまさに最適な環境です。

成長をサポートする体制だけでなく、成果を挙げればしっかり評価されるのも嬉しいポイント。昇給・賞与はもちろん、資格手当や表彰制度もあるので、社歴や年齢に関係なく、着実に収入アップを目指せます。個々の頑張りや成長意欲を決してムダにはしません。そのためスタッフのモチベーションは非常に高いです。「よりよい店舗にするにはどうすればいいか」「愛される店舗にするには」「こうすればお客様に喜んでもらえるかもしれない」スタッフ同士が当事者意識を持って意見を出し合い、日本一愛される店舗をつくるべく、奮闘しています。いいアイデア・意見に社歴は関係ありません。遠慮はいりません。ぜひあなたの意見も聞かせてくださいね。