株式会社Ｙ’ｓ　Ｇｒｏｕｐの過去求人・中途採用情報

個人宅にお電話し、さまざまな商材の買取をご案内するお仕事です★ゆくゆくは管理業務もお任せ！
具体的な仕事内容
洋服・靴・鞄・アクセサリーなどのファッションブランド品、お酒や楽器、宝石、骨董品、カメラ、ライター、万年筆……ご家庭に眠っている不用品に対して、買取のご案内をお願いいたします。

★ゆくゆくは…
管理職やプロジェクトマネージャー、経営幹部として活躍いただきたいと考えています！

【具体的には……】
■テレアポ業務（個人宅宛に、不用品の買取をご案内）
ご案内後は買取担当にバトンタッチするので、アポイントの取得までがメインの業務となります。
全社的な目標数値はありますが、個人ノルマなどはありません！

慣れてきたら、アルバイトが取ったアポイントに対して、社員からもう一度お電話してお伝えすべきポイントをしっかり伝える【前確】のお仕事もお任せします！

■管理業務
・人材管理（労務管理、部下の指導・育成）
・勤怠管理（シフトの作成等）
・サービスレベル管理（数値管理と業務改善）
・収益（売上）管理　など

【入社後の流れ】
★STEP1★
当社の会社概要についての研修（1日ほど）を行います。
★STEP2★
先輩社員のトークを聞いたり、トークスクリプトで練習しながら、一連の流れを学んでいきましょう。
★STEP3★
入社後1カ月はテレアポメイン、2カ月目からはシフト管理や教育など、管理業務もお任せしていきます。

先輩スタッフが話し方からしっかりお教えします！
トークスクリプトがあるので、まずは、読みながら話せればOK！

チーム／組織構成
現在のテレアポ社員は6名。＋5名採用予定！
社員仲は非常に良く、積極的にコミュニケーションをとっているので、きっとあなたもとけこみやすいはず★

■男女比：男：女＝4：2（女性の管理職も活躍しています！）
■年齢構成：平均年齢30代

【学歴不問】職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／将来の幹部候補として活躍を期待！※35歳以下
◆基本的なPCスキルをお持ちの方
※簡単なタイピング入力ができる程度

◆イチからステップアップが叶います！
更なる拡大を目指しており、ゆくゆくは管理職やプロジェクトマネージャー、経営幹部として活躍も期待しています。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

お人柄重視のポテンシャル採用です！面接でお話しするのが一番！できる限りたくさんの人とお会いしたいと考えております。
どうしてこの仕事をやってみようと思ったのか、ざっくばらんにお話ししてください！

【転勤なし／U・Iターン歓迎】
★駅チカ★御堂筋線「心斎橋駅」から徒歩5分の好アクセス！毎朝の通勤も便利です。

本社：大阪府大阪市中央区南船場2-10-27
KAZU.IT.BLDG9階

＜アクセス＞
大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅：徒歩5分
大阪メトロ堺筋線 長堀橋駅：徒歩5分
大阪メトロ御堂筋線 なんば駅：徒歩8分

10:00～19:00（実働8時間　休憩60分）

★1時間ごとに10分程度、個人のタイミングで自由に休憩を取っているので、実際の休憩時間はもっと多いですよ！
■平均残業時間
20時間

未満（残業は1日30分～1時間程度と少なく、定時帰宅する日もあります。メリハリのある環境です。）

正社員
※試用期間あり：2カ月／月給26万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月33時間分を、月5万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※期間中の待遇に変更はありません。

月給28万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ

※インセンティブは営業所の結果によってパーセンテージが変動します。
※給与は経験やスキルを考慮して決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月37時間分を、月6万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
毎月の本数により単価変動
・0～40本　500円
・41～90本　1000円
・91本～ 1500円

【例】
月に80本取れば
80×1000円の80,000円

月に120本取れば
120×1500円の180,000円

■入社時の想定年収
年収340万円
～400万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月額1万5,000円まで支給）
■時間外手当（超過分）
■インセンティブあり
■髪型自由（※明るすぎたり奇抜すぎないもの）
■ネイルOK
■ピアスOK
■ひげOK
■営業所内に自販機・冷蔵庫・電子レンジ有
■ウォーターサーバー完備
■定期的な食事会も開催予定（参加費無料）
■休憩スペース有（食事OK・喫煙OK※電子タバコに限る）

【新型コロナ感染症対策も万全です】
・消毒液の設置
・定期的な換気
・勤務中のマスク着用徹底
・出勤前の検温　など

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土、日※土曜は隔週／会社カレンダーによる）
■祝日休み
（※会社カレンダーによる）
■年末年始休暇　
（8日～10日）
■GW休暇
（4日～6日）
■夏季休暇
■有給休暇